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  • [M]人力资源管理实践 项目设计与案例研究-9787568420099
  • 本书获得了众多专家的推荐或权威评价,许多业内人士和读者纷纷表示它是一部不可错过的佳作。
    • 作者: 无著
    • 出版社: 江苏大学出版社
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    • 作者: 无著
    • 出版社:江苏大学出版社
    • 开本:16开
    • ISBN:9787568420099
    • 版权提供:江苏大学出版社
    人力资源管理是经济管理类专业教学的核心课程之一,具有完整知识与理论体系特征同时具有强烈的实践应用特征。本书内容涉及人力资源战略、工作岗位分析、人力资源计划、招聘、测试与选择、绩效评价与管理、薪酬、职业规划管理、劳动法律关系。全书采用实践设计与案例研究结合的形式,将人力资源管理的理论内容融合到其中,使得学生对教学内容的理解始终在实践案例中得到体验。本书还将“课程育人”的思政理念融入教学之中,源自中国人力资源管理的教学案例将基于优秀中国思想文化的“中国理念”潜移默化进入中外学生的内心,达到润物细无声的教学目的。

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