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  • [M]中国特色企业新型学徒制工作指南-9787516749753
  • 本书获得了众多专家的推荐或权威评价,许多业内人士和读者纷纷表示它是一部不可错过的佳作。
    • 作者: 人力资源社会保障部职业能力建设司著
    • 出版社: 中国劳动社会保障出版社
    • 出版时间:2021-09-01 00:00:00
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    • 作者: 人力资源社会保障部职业能力建设司著
    • 出版社:中国劳动社会保障出版社
    • 出版时间:2021-09-01 00:00:00
    • 版次:1
    • 印次:1
    • 印刷时间:2021-09-01
    • 字数:181
    • 页数:188
    • 开本:其他
    • 装帧:平装
    • ISBN:9787516749753
    • 国别/地区:中国
    • 版权提供:中国劳动社会保障出版社
    为推进党的十九届五中全会提出的“探索中国特色学徒制”工作要求,人力资源社会保障部、财政部、国务院国资委、中华全国总工会和全国工商联5部门于2021年6月联合印发了《关于全面推行中国特色企业新型学徒制加强技能人才培养的指导意见》(人社部发〔2021〕39号),要求面向各类企业全面推行中国特色企业新型学徒制培训,进一步扩大技能人才培养规模,为实现高质量发展提供有力的技能人才支撑。
    《工作指南》的编制是在汇总整理、分析筛选全国各地报送的200多份典型经验材料和1400多份《企业新型学徒制培训相关意见反馈表》基础上完成的,力求充分展现全面推行企业新型学徒制以来的优秀成果和高效做法,内容涉及政策篇、实践篇、国际篇和工具篇四个篇章。
    政策篇全文或节选收录了近年来国家及有关部门印发的有关企业新型学徒制文件内容;实践篇收录了地方、企业和院校实施企业新型学徒制培训典型经验做法;国际篇介绍了学徒制国际合作项目,并结合国别案例介绍了国际劳工组织倡导的优质学徒制的优势与基本要素及培训项目开发、实施、监测和评估等工作环节;工具篇提供了企业新型学徒制工作流程参考、工具表单样例,以及修订完善的培训指导计划和通用素质课程培训大纲建议等。

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