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正版 门口的野蛮人3 对冲基金与上市公司的战争 欧文 沃克 资本市场 重组方案 投标报价 防御策略 管理变革 文化冲
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| 商品基本信息 | |
| 商品名称: | 门口的野蛮人Ⅲ:对冲基金与上市公司的战争 |
| 作者: | [英] 欧文·沃克(Owen Walker) |
| 市场价: | 70.00 |
| ISBN号: | 9787111603764 |
| 版次: | 1-1 |
| 出版日期: | 2018-09 |
| 页数: | 197 |
| 字数: | 193 |
| 出版社: | 机械工业出版社 |
| 内容简介 | |
| 近年来,对冲基金在资本市场上对大公司的震慑越来越大,很多动作直指世界500强公司的管理层。对冲基金经理已经不再满足于挣股价涨跌的蝇头小利,现在他们开始在自己的交易室内构建公司重组方案。这个势头如今已经不再局限于美国市场,正在向全球范围内推进。本书讲述了几个扣人心弦的故事,介绍了交易室中的资本大鳄如何在弹指一挥间让大公司灰飞烟灭,将企业CEO扫地出门。在本书中,作者向所有公司高管指出了一条明路:要关注资本市场的玩家,与其与之为敌,不如设法化敌为友,寻找大共同利益。本书的故事涉及微软、雅虎、惠普、杜邦。 |
| 目录 | |
| 注释来源 作者简介 致谢 | *一部分 | 引 言 *1章 谁是激进投资者 2 企业掠夺者到激进投资者 3 激进主义者的崛起 6 卡尔·伊坎:激进投资者的教父 8 保罗·辛格尔:主权债务秃鹫 9 纳尔逊·佩尔茨:自称为构建式激进主义者 10 丹·勒布:大规模杀伤性信函 11 拉尔斐·怀特沃斯:公司治理专家 12 杰弗里·乌本:长期投资者 13 巴里·罗森斯坦:外柔内刚之道 14 克里斯·霍恩:英国乐善好施的激进主义者 15 比尔·阿克曼:肆意的激进主义者 16 杰弗里·史密斯:&席执行官*害怕的投资人 17 *2章 激进主义者想要得到什么,他们如何得到想要的 18 激进主义者想要得到什么 18 公司治理变革 19 将钱还给股东 20 企业重组 21 董事会和管理部门变革 21 复杂的并购和购置 22 收购 23 暴跌的股价 23 激进主义者如何得到他们想要的 24 发现目标 24 创始投资和初步联系 25 投票代理权的角逐 26 防御策略 28 股东大会 29 | *二部分 | 战 争 第3章 达登餐饮公司的董事会政变 32 太多面包条 32 快速服务 34 增加一些激进主义者 36 更多的激进主义圈 38 武装准备 40 特殊的会议 42 愤怒的龙虾 44 损害限制 46 董事会政变 48 余波 51 第4章 雅虎包围战 55 从航线到在线 55 进行交易 56 毒辣的笔头运动 58 在董事会却不在董事会会议室 60 笨蛋和小丑 63 重启大规模毁灭行动 68 阿里巴巴和激进投资者 70 资产剥离的巨大改变 72 第5章 美国艾尔建和非正式联盟 76 文化冲突 76 有创造力的伙伴 78 珍珠港时刻 80 沟通破裂 82 纸牌屋 85 投标报价 88 寻找救星 92 第6章 杜邦得不偿失的胜利 96 化学反应 96 化学分离 97 备选方案 99 暴风雨前的平静 101 战线分明 103 杜邦的提议 105 权衡得失 107 *后一击 109 表现问题 112 | 第三部分 | 解 决 第7章 微软关键的“休战”决定 116 柔和的软件方法 116 来自投资者的压力增加 118 并不平静的董事会会议室 120 ValueAct逐渐扩大的影响 122 第8章 惠普四面楚歌的董事会 125 董事会会议室的戏剧性事件 125 硅谷上演的肥皂剧 125 又一位离开的&席执行官 128 重燃敌对行为 130 激进主义者后遗症 134 第9章 沃尔格林和特洛伊木马 136 意见一致 136 没有疗效的药 137 厌恶情绪对调 139 贾纳的B计划 144 安排好的联合博姿 146 *10章 联盟信托千钧一发之际停火 149 被下毒的金杯 149 麻烦重重的折扣 150 散户投资者的重要性 152 媒体斗争 154 过度游说 155 香槟后遗症 157 | 第四部分 | 结 论 *11章 激进主义者示威游行 162 美国的新兴之城 162 山头的金子 163 实现和平 166 *好的亦敌亦友 169 欧洲紧闭之门的背后 171 英国的激进主义:可能,终会到来 171 进入欧洲大陆的壁垒 174 亚洲敞开大门 176 对冲基金日益兴起的地方 177 在首尔寻求机会的投资者 180 *12章 期望的负担 183 后记 187 参考文献 193 |
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