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  • 组织行为学 第2版 单大明 普通高等教育规划教材机械工业出版社
  • 新商品上架
    • 作者: 无著
    • 出版社: 机械工业出版社
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    商品参数
    • 作者: 无著
    • 出版社:机械工业出版社
    • ISBN:9781928326442
    • 版权提供:机械工业出版社
      商品基本信息
    商品名称:  组织行为学 第2版
    作者:  单大明
    市场价:  32.00
    ISBN号:  9787111447627
    版次:  2-1
    出版日期:  2014-01
    页数:  0
    字数:  0
    出版社:  机械工业出版社
      目录

    前言
    第一章导论1
    第一节组织与组织行为1
    第二节组织行为学的产生与发展7
    第三节组织行为学的研究方法19
    复习思考题25
    第二章人性假设与管理26
    第一节心理学中的人性观26
    第二节组织行为学中的人性观28
    第三节人性假设理论32
    复习思考题35
    第三章社会认知与归因36
    第一节社会认知概述36
    第二节社会认知的影响因素40
    第三节社会认知中的归因问题42
    复习思考题45
    第四章个性心理与管理46
    第一节个性概述46
    第二节气质与行为48
    第三节性格与行为52
    第四节能力与行为56
    复习思考题62
    第五章态度、价值观与行为63
    第一节态度与行为63
    第二节价值观与行为70
    第三节工作满意度74
    第四节组织承诺83
    复习思考题85
    第六章激励理论及其应用86
    第一节概述86
    第二节激励理论92
    第三节员工激励实践108
    复习思考题112
    第七章群体行为基础113
    第一节群体概述113
    第二节群体内行为117
    第三节群体决策125
    复习思考题129
    第八章沟通、冲突与谈判130
    第一节人际沟通与人际关系130
    第二节冲突144
    第三节谈判148
    复习思考题153
    第九章团队与团队管理154
    第一节团队概述154
    第二节团队建设与管理159
    第三节创建高效团队162
    复习思考题167
    第十章领导行为168
    第一节领导概述168
    第二节领导理论172
    第三节领导及其影响过程183
    复习思考题193
    第十一章组织文化与组织行为194
    第一节组织文化概述194
    第二节组织文化建设201
    复习思考题216
    第十二章组织变革与组织发展217
    第一节组织变革217
    第二节组织发展222
    复习思考题231
    附录232
    附录A实践练习232
    附录B案例分析243
    参考文献259丛书序汽车电子控制技术丛书序
    进入21世纪,我国高等教育得到了迅猛发展,已经进入了大众化的发展阶段,全国高等教育的毛入学率已达到20%,上海、北京等高等教育发达地区的毛入学率已经超过50%,率先进入了高等教育大众化的发展阶段。
    在高等教育大众化发展阶段,受教育者和社会对高等学校的要求趋向于多元化和复杂化,对人才的认识和评价标准趋向于多样化,它的发展必然要求高等教育理念、办学形式的多元化和高等学校办学层次、类型的多样化。我国传统的“精英式”高等教育理念、“研究型”高等学校办学模式和“学术性”人才培养模式在高等教育大众化阶段受到了严重挑战。也就是说,高等教育大众化在提高适龄青年接受高等教育比例的同时,使教育的对象、目标和教育结构发生了变化,接受高等教育的人具有了不同的类型和不同的特点,这就需要高等教育具有不同层次和不同类型,因此,产生了学校设置的不同类型和不同定位。应用型本科人才的培养正是在这种情况下,越来越得到社会的重视。
    为适应社会对应用型人才的需求,对高等学校尤其是新建本科院校来说,应用型本科人才的培养工作重任在肩。应用型本科如何定位、分类和发展,是国内教育界非常关注的问题。定位于职业取向的应用型大学,既有普通本科教育的共性,又有区别于普通本科的自身特点,它更加注重的是实践性、应用性和技术性。有人认为,“后劲足、上手快”,即基础知识比高职高专学生深厚、实践能力比传统本科生强,是本科应用型人才最本质的特征,但是由于类型多而复杂,应用型本科院校之间缺乏横向交流和适用于应用型人才培养的针对性教材一直是制约院校发展的瓶颈。
    2011年12月,围绕应用型本科人才培养和教材开发,机械工业出版社牵头在上海建桥学院召开了“汽车类专业应用型本科示范教材”开发研讨会。上海建桥学院、上海电机学院、鲁东大学、九江学院、长安大学、河南科技大学、南昌工程学院、黑龙江工程学院、武汉科技大学、山东交通学院、河南工业大学、长春工业大学、哈尔滨理工大学、沈阳理工大学、浙江师范大学、吉林农业大学、金陵科技学院等来自全国20多所设有汽车类专业的应用型本科院校的30多位汽车专业系主任、骨干教师参加了此次会议。此次会议组建成立了“全国汽车类专业应用型本科院校联盟”,审议并通过了“全国汽车类专业应用型本科院校联盟”章程和联盟理事会工作细则,确定了教材联编共同的思路。
    在此次会议上,与会代表对汽车类专业应用型本科的培养方案、专业建设、教材建设等问题进行了深入而广泛的探讨,并成立了教材编审专家委员会,对教材编例、内容组织、教材体系等多方面问题进行了探讨。
    本套教材具有如下特点:
    ● 强调以知识为基础,以能力为重点,知识、能力、素质协调发展。具体培养目标强调学生综合素质和专业核心能力的培养。
    ● 内容组织和体现形式符合学生认知和技能养成规律,体现以应用为主线。
    ● 体现行业需求、职业要求和岗位规范,尤其是要注意紧跟技术更新。
    ● 注重学生分析能力、判断能力、创新能力和沟通能力的综合能力培养。
    ● 配套开发课程设计指导、实训教学指导书,配备多媒体教学课件,打造立体化教材。
    本套教材附赠多媒体课件、练习题答案等教学资料供任课老师采用,可在机械工业出版社教材服务网(wwwcmpeducom)免费下载或拨打编辑热线获取(01088379353)。
    虽然本套教材的各参编院校在应用型本科人才培养和教学改革方面进行了有益的探索,但限于认识水平和工作经历,教材中难免仍有许多不足之处,恳请各位专家、同行和广大使用本套教材的师生给予批评指正。
    应用型本科汽车类专业“十二五”规划教材编委会前言
    本书系统阐述了现代汽车电子控制系统的组成、结构原理以及检测与诊断方法。全书共分11章,主要内容包括发动机电子控制系统、汽车行驶稳定性控制系统、汽车自动变速器、巡航控制系统、安全气囊系统、电子控制悬架系统、电控动力转向系统、中央门锁与防盗系统、车载网络系统、汽车电子控制系统的检测诊断。
    本书以应用型人才培养为目标,在介绍汽车电子控制系统的结构与原理时,注重理论与实际的紧密结合;在介绍检测的诊断方法时,注重其实践性和应用性。本书内容全面、系统,发动机电子控制系统的内容包括了汽油机缸内喷射技术、柴油机电控燃油喷射等内容;汽车自动变速器包括了无级变速器、双离合器自动变速器和电控机械式自动变速器等内容,巡航控制系统包括了自适应巡航控制等内容;安全气囊系统包括了智能型安全气囊等反映现代汽车电子控制新技术发展的内
       内容简介
        本书由导论,人性假设与管理,社会认知与归因,个性心理与管理,态度、价值观与行为,激励理论及其应用,群体行为基础,沟通、冲突与谈判,团队与团队管理,领导行为,组织文化与组织行为,组织变革与组织发展等12章内容组成。本书还选编了相关的实践练习和案例分析,可供读者学习和参考。
    本书体系完整、内容全面,可作为高等院校管理类各专业教材,也可用于各类管理者自学或企、事业单位管理人员培训。
        
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