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  • [正版] (套装三册)对话的艺术1-3 企业教练智慧 训练口才会说话沟通黄俊华企业人力资源管理书籍
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    • 作者: 无著
    • 出版社: 图书其它
    • 出版时间:2016年3月
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    • 作者: 无著
    • 出版社:图书其它
    • 出版时间:2016年3月
    • 装帧:套装
    • ISBN:9789289612260
    • 版权提供:图书其它

             店铺公告

      为保障消费者合理购买需求及公平交易机会,避免因非生活消费目的的购买货囤积商品,抬价转售等违法行为发生,店铺有权对异常订单不发货且不进行赔付。异常订单:包括但不限于相同用户ID批量下单,同一用户(指不同用户ID,存在相同/临近/虚构收货地址,或相同联系号码,收件人,同账户付款人等情形的)批量下单(一次性大于5本),以及其他非消费目的的交易订单。

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    关于退货运费:对于下单后且物流已发货货品在途的状态下,原则上均不接受退货申请,如顾客原因退货需要承担来回运费,如因产品质量问题(非破损问题)可在签收后,联系在线客服。

      本店存在书、古旧书、收藏书、二手书等特殊商品,因受采购成本限制,可能高于定价销售,明码标价,介意者勿拍!

    1.书籍因稀缺可能导致售价高于定价,图书实际定价参见下方详情内基本信息,请买家看清楚且明确后再拍,避免价格争议!

    2.店铺无纸质均开具电子,请联系客服开具电子版

     

     

    《对话的艺术套装:对话的艺术1+对话的艺术2+对话的艺术3(共三册)总定价146元》

     

    《对话的艺术1》

    基本详情:

    ISBN:978-7-5459-1086-5

    作者:黄俊华

    定价:42.00元

    开本:16开

    页数:202页

    纸张:80g轻型胶版

    版别:鹭江出版社

    出版日期:2016年3月

    上架建议:畅销读物/心理

     

     

    编辑推荐

     

    当一个人愿意去做事的时候,他就会去找一千种方法,一万个可能;而当他不愿意的时候,就会去找一千个借口,一万个理由。

     

    从无效信念到有效信念之间,每个人都蕴含巨大潜力。我们内心看不见的信念和心态决定了我们外在的财富和幸福。心态要么成为阻力,要么成为助力。教练的作用就是要把心态中的阻力转化为助力。

     

    这个转化的过程通过教练与被教练者的对话完成。在教练看来,对话就是管理、沟通、影响、开启和推动。在对话过程中,教练往往是提出问题而非给予答案,激发人而非解决事。

     

     

    目录

     

    第一章 问题就是课题

    激情
    负责任的问题

    跳槽

    富贵病

    优势与劣势

    工作的压力

    尊重的问题

    新店

    承诺问题

    下雨与迟到

    催什么?
    逆境

    当众发言

    毅力

    时间观念

    第二章 格局影响结局

    成为强者

    好人与好领导
    真我
    负责

    更好的经理

    工字不出头

    学习领导

    个人英雄

    建大庙

    一百万元的计划
    道歉与交易

    警察与罪犯

    不进则退

    销售主管

    第三章 种子蕴含果子

    根与果
    努力与结果

    专业问题

    Just do it!

    谈判技巧

    爱上起点

    活出魅力

    成人礼

    动力

    侥幸
    项目如花
    课堂与生活
    哪个更重要?
    帮忙

    第四章 思想成就梦想

    理想工作
    做事与做梦

    思维方式

    加油

    记住我

    带头作用

    爱放水的业务员
    时间与能力

    聆听的价值

    逼迫谁?

    感召

    学习与帮忙

    强势与弱势
    现实的社会

    第五章 心态转动心情

    考场一日游

    “我的”

    发火


    开心不开心

    发脾气

    助教团长
    起子和钻子
    借钱

    惩罚

    新地方

    见光

    犯错
    老实人
    第六章 想法决定活法

    贵人相助

    自己的生活
    游客
    一帆风顺
    顺境与逆境
    聪明人
    懒人

    形象

    学与用
    能力与关系
    过渡
    经历
    承诺

     

     

     

     《对话的艺术2》

     

     

    基本详情

    ISBN:978-7-5459-1078-0

    作者:黄俊华

    定价:42.00元

    开本:16开

    页数:210页

    纸张:80g轻型胶版

    版别:鹭江出版社

    出版日期:2016年3月

    上架建议:畅销读物/心理

     

     

    编辑推荐

     

    当一个人愿意去做事的时候,他就会去找一千种方法,一万个可能;而当他不愿意的时候,就会去找一千个借口,一万个理由。

     

     

    从无效信念到有效信念之间,每个人都蕴含巨大潜力。我们内心看不见的信念和心态决定了我们外在的财富和幸福。心态要么成为阻力,要么成为助力。教练的作用就是要把心态中的阻力转化为助力。

     

     

    这个转化的过程通过教练与被教练者的对话完成。在教练看来,对话就是管理、沟通、影响、开启和推动。在对话过程中,教练往往是提出问题而非给予答案,激发人而非解决事。

     

    目录

     

    第一章 舞者创造舞台
    合作与跳舞

    忠诚度

    将军与元帅

    梦工厂

    理性领导

    位置

    企业家

    创业与守业
    比什么
    没人性的企业

    垂帘听政

    直接沟通

    尚方宝剑

    第二章 生命绝非宿命
    生命导演

    导演、演员和观众

    十字路口的选择

    过冬
    新模式

    好为人师

    借口

    神经病

    甲方乙方

    不景气的行业
    销售与服务
    解开心结

    选项

    外力与自力

    第三章 境界设定边界

    画地为牢

    帮忙的境界

    勇与谋

    赚与亏

    合作与人品

    面子问题

    消费与投资

    工作的热情
    定位与招聘

    酒友与加盟商

    商场与战场

    水手与船长

    经理

    上级

    第四章 方向大于方法

    听谁的?

    海蜇与黄瓜

    内与外

    讨好谁

    屈才

    检查

    不平等协议
    用人与育人

    成本与成果

    员工的要挟

    选择

    学费

    包容与包庇
    输与赢

    第五章 仁心自有仁术

    现代“及时雨”
    好员工
    归属感

    为谁学

    问题儿童

    竞争对手
    卡拉OK
    本与末
    破例
    分工与负责
    信任危机

    被动的员工

    警察与教练

    口碑
    第六章 梦想汇成理想
    共同体

    建设团队

    传帮带
    谁的目标
    狼性团队

    卓越团队

    机制与团队
    团队与学习
    工作的价值

    根基

    影响
    现实的员工
    时间
    搞掂与搞懂
    勇夫

     

     

     

    《对话的艺术3》

     

    基本详情

    ISBN:978-7-5459-1078-0

    作者:黄俊华

    定价:42.00元

    开本:16开

    页数:210页

    纸张:80g轻型胶版

    版别:鹭江出版社

    出版日期:2016年3月

    上架建议:畅销读物/心理

     

    编辑推荐

     

    当一个人愿意去做事的时候,他就会去找一千种方法,一万个可能;而当他不愿意的时候,就会去找一千个借口,一万个理由。

     

    从无效信念到有效信念之间,每个人都蕴含巨大潜力。我们内心看不见的信念和心态决定了我们外在的财富和幸福。心态要么成为阻力,要么成为助力。教练的作用就是要把心态中的阻力转化为助力。

     

    这个转化的过程通过教练与被教练者的对话完成。在教练看来,对话就是管理、沟通、影响、开启和推动。在对话过程中,教练往往是提出问题而非给予答案,激发人而非解决事。

    目录

     

    第一章 舞者创造舞台

    合作与跳舞

    忠诚度
    将军与元帅
    梦工厂

    理性领导

    位置
    企业家

    创业与守业

    比什么

    没人性的企业

    垂帘听政
    直接沟通

    尚方宝剑

    第二章 生命绝非宿命

    生命导演

    导演、演员和观众

    十字路口的选择

    过冬

    新模式

    好为人师

    借口

    神经病

    甲方乙方

    不景气的行业

    销售与服务
    解开心结
    选项

    外力与自力

    第三章 境界设定边界

    画地为牢

    帮忙的境界

    勇与谋

    赚与亏

    合作与人品
    面子问题

    消费与投资

    工作的热情

    定位与招聘

    酒友与加盟商

    商场与战场

    水手与船长

    经理
    上级
    第四章 方向大于方法
    听谁的?

    海蜇与黄瓜

    内与外
    讨好谁
    屈才

    检查

    不平等协议

    用人与育人

    成本与成果

    员工的要挟

    选择
    学费
    包容与包庇
    输与赢

    第五章 仁心自有仁术

    现代“及时雨”
    好员工
    归属感
    为谁学

    问题儿童

    竞争对手

    卡拉OK

    本与末

    破例

    分工与负责

    信任危机

    被动的员工

    警察与教练

    口碑

    第六章 梦想汇成理想

    共同体
    建设团队

    传帮带

    谁的目标

    狼性团队

    卓越团队

    机制与团队

    团队与学习

    工作的价值
    根基
    影响

    现实的员工

    时间
    搞掂与搞懂

    勇夫

    内容简介

    《对 话的艺术》系列一共一套三册,本书“洞见心灵”为第三册,主要关注心灵的安宁。全书通过“舞者创造舞台”“生命绝非宿命”“境界设定边界”“方向大于方 法”“仁心自有仁术”“梦想汇成理想”六部分,以对话的形式,在实际案例中启发读者,帮助读者了解人性,进而改变自己以适应变化的环境,让读者真正领悟修 身处世的更深含义。

     

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