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  • 醉染图书“十四五”规划下规划编制全要素指导手册9787504769459
  • 正版全新
    • 作者: 仁达方略管理咨询公司著 | 仁达方略管理咨询公司编 | 仁达方略管理咨询公司译 | 仁达方略管理咨询公司绘
    • 出版社: 中国财富出版社
    • 出版时间:2019-12-01
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    • 作者: 仁达方略管理咨询公司著| 仁达方略管理咨询公司编| 仁达方略管理咨询公司译| 仁达方略管理咨询公司绘
    • 出版社:中国财富出版社
    • 出版时间:2019-12-01
    • 版次:1
    • 印次:1
    • 字数:276000
    • 页数:308
    • 开本:16开
    • ISBN:9787504769459
    • 版权提供:中国财富出版社
    • 作者:仁达方略管理咨询公司
    • 著:仁达方略管理咨询公司
    • 装帧:平装
    • 印次:1
    • 定价:68.00
    • ISBN:9787504769459
    • 出版社:中国财富出版社
    • 开本:16开
    • 印刷时间:暂无
    • 语种:暂无
    • 出版时间:2019-12-01
    • 页数:308
    • 外部编号:1201999136
    • 版次:1
    • 成品尺寸:暂无

    开篇语2
    一、项目背景和面临的问题3
    二、B公司的解决方案5
    三、仁达方略解决方案6
    四、媒体评论9
    五、思考与启示10
    一、项目背景11
    二、基本命题11
    三、解决方案12
    四、运营效果13
    五、延伸阅读:UR集团从到谷底18
    上篇 地区及企业编制“十四五”规划必须关注的一些问题22
    一、“十四五”规划编制之宏观环境分析
    (一)国际宏观环境分析
    (二)国内宏观环境分析26
    案例1:某集团有限公司战略规划的宏观环境分析29
    二、编制地区与专项“十四五”规划应关注的问题34
    (一)新战略机遇期到来34
    (二)适合的所有权结构34
    (三)在市场经济中保持竞争力35
    (四)创新驱动和高质量发展,解决不平衡不充分发展问题36
    (五)明确产业功能定位,优化升级产业结构,区域经济
    一体化发展38
    案例2:某地区实现高质量发展规划39
    三、编制企业“十四五”规划应关注的问题41
    (一)如何准确定位41
    (二)如何实现新旧动能转换47
    (三)如何高质量发展48
    (四)如何做企业50
    (五)如何实现国际化51
    (六)如何发展新技术52
    (七)如何培育新产业54
    (八)如何开拓新业态56
    (九)如何创造新模式57
    案例3:某集团加快新旧动能转换、创建世界企业59
    中篇 地区及企业的“十四五”规划应如何编制65
    一、地区“十四五”规划编制工作65
    (一) “十四五”规划的编制流程65
    (二)“十四五”规划的编制内容65
    (三)关注“十四五”规划编制新动态73
    案例4:《粤港澳大湾区发展规划纲要》76
    案例5:《成都市城市总体规划(2016—2035年)》框架98
    二、企业“十四五”规划编制工作100
    (一)“十四五”规划的编制注意事项100
    (二)“十四五”规划的编制模板108
    (三)“十四五”规划的编制内容133
    案例6:《某公司“十三五”发展规划》156下篇地区及企业“十四五”规划编制工作安排175
    一、地区“十四五”规划的编制工作安排173
    (一)时间安排173
    (二)组织保障174
    (三)主要任务175
    (四)主要职责176
    (五)机制保障177
    (六)资金保障178
    案例7:《成都市“十三五”文化产业发展规划》178
    案例8:《攀枝花市工业发展“十三五”规划》202
    二、企业“十四五”规划的编制工作安排2
    (一)时间安排2
    (二)组织保障225
    (三)职责与分工225
    (四)机制保障226
    (五)资金保障227
    案例9:某集团“十三五”规划的编制工作安排228
    参考文献0
    附录175
    地区规划:《四川省“十三五”能源发展规划》5
    专项规划:《电力发展“十三五”规划(2016—2020年)》(发布稿)258
    企业规划:《市属国有企业“十三五”改革与发展规划纲要》286

    " “十四五”时期是我国经济社会发展的重要历史窗口期,是由全面建成小康社会向基本实现社会主义现代化迈进的关键时期,也是全面开启社会主义现代化强国建设新征程的重要机遇期。

    从外部环境来看,当今世界正面临“未有之大变局”,世界大调整大变革加速展开,全球经济发展不确定,经济发展下行压力增大;单边主义和贸易保护主义抬头,全球贸易摩擦加剧;国际地缘政治给世界经济发展蒙上了阴影,国际环境更趋复杂多变,国际关系中的不确定与不稳定明显。

    从内部环境来看,我国经济发展由高速增转向质量发展阶段,处在转变发展方式、优化经济结构、转换增长动力的攻关期。产业结构转型升级,新旧动能转换,新技术、新产业、新模式、新业态成为经济转型与换道超车的驱动力;经济发展出现新的趋势和特点,消费升级、新技术不断涌现,资本力量不断加强。

    我国和企业的规划周期一般为五年,“十四五”规划对指导、地区和企业发展具有关键作用。通过制定规划,明确“十四五”时期经济社会发展的基本思路、主要目标,特别是要以新的发展理念推动经济社会发展,提出重大战略、重大举措,着力解决突出问题和修补明显的短板。企业规划要符合相关政策的规定,与发展规划相一致。企业通过“十四五”规划和专项规划的编制,能够明确发展方向,抓住产业振兴的有利时机,进行战略调整和发展模式转型,是企业实现科学决策、可持续发展的基础。

    仁达方略作为中国有影响力的管理咨询机构,拥有国内很好的专业咨询专家,在为企业及地区战略规划、战略实施、战略落地等方面提供咨询服务的过程中,积累了丰富的案例与实践经验。在长期的咨询服务实践中,仁达方略的咨询方法和服务能力得到了中央级企业、地方大型国有企业、中小型成长企业,以及各级部门的。

    在和企业编制“十四五”规划纲要的关键时期,仁达方略致力于产业政策和“十四五”规划的研究,立足于专业优势,贯彻服务企业、服务经济、共同成长的目标,正确解读“十四五”规划的未来方向,剖析产业、企业的发展途径和并购重组的实现路径,确立企业“十四五”规划编制与实施的框架。仁达方略通过规范的思考,协企业编制和实施科学、规范的规划纲要与发展战略,进而推动企业未来五年,乃至更长时期的可持续发展。"

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