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  • 醉染图书新时代高校院系的领导体制机制研究9787010240459
  • 正版全新
    • 作者: 黄建军著 | 黄建军编 | 黄建军译 | 黄建军绘
    • 出版社: 延边人民出版社
    • 出版时间:2021-12-01
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    • 作者: 黄建军著| 黄建军编| 黄建军译| 黄建军绘
    • 出版社:延边人民出版社
    • 出版时间:2021-12-01
    • 版次:1
    • 印次:1
    • 字数:240000
    • 页数:264
    • 开本:16开
    • ISBN:9787010240459
    • 版权提供:延边人民出版社
    • 作者:黄建军
    • 著:黄建军
    • 装帧:平装
    • 印次:1
    • 定价:68.00
    • ISBN:9787010240459
    • 出版社:人民出版社
    • 开本:16开
    • 印刷时间:暂无
    • 语种:暂无
    • 出版时间:2021-12-01
    • 页数:264
    • 外部编号:1202636596
    • 版次:1
    • 成品尺寸:暂无

    章 新时代高校院系的领导体制机制的价值审视

    一、贯彻和教育方针,落实立德树人根本任务的基础工程

    二、加强高校思想政治工作和保障意识形态安全的内在要求

    三、深化高等教育体制改革、推进中国特色现代大学制度建设的客观需要

    四、更好发挥院系基层组织治核心作用的重要保障

    第二章 新时代对高校院系领导体制机制的实践探索

    一、高校院系的领导体制机制实践探索的历程

    二、高校院系的领导体制机制的主要形式

    三、高校院系的领导体制机制实践探索的基本经验

    第三章 新时代高校院系的领导体制机制存在的主要问题

    一、的领导在院系层级的弱化问题

    二、的意识形态工作在院系层级的边缘化问题

    三、院系层级基层组织建设的薄弱问题

    四、院系层级存在的风廉建设问题

    第四章 高校院系的领导体制机制的制约因素

    一、高校内部管理因素:高校内部管理的“行政化”

    二、院系治理结构因素:院系职责定位中组织功能的“边缘化”

    三、高校管理制度因素:科层化管理的制度设计

    四、高校发展环境因素:改革开放的时代背景

    第五章 厘清高校院系的领导体制机制的主要关系

    一、院系治理中“领导”与“负责”的关系

    二、院系“的领导”与“学科发展”的关系

    三、合理梳理“的领导”和“民主管理”的关系

    第六章 围绕高校院系的领导加强院系组织建设

    一、建立和完善院系基层建工作指导督查机制

    二、健全和完善院系基层建工作责任考评机制

    三、探索建立院系基层建联盟机制

    四、建立线上线下相融合的基层建工作机制

    第七章 完善院系委(总支)领导职责实现机制

    一、厘清院系委(总支)的领导职责定位

    二、建立和完善院系意识形态工作领导权首位责任制

    三、健全和完善院系联席会议制度

    四、建立和完善院系纪律检查工作制度

    第八章 夯实高校院系的领导体制机制的微观基础

    一、建立和完善支部建设指导监督机制

    二、加强和优化支部书记队伍培养机制

    三、建立和完善支部各项职责履行机制

    四、规范和落实支部建设的各项制度

    结论

    参考文献

    后记


    黄建军,北京师范大学马克思主义学院教授、博士生导师,兼任武汉大学珞珈特聘教授、中国历史唯物主义学会理事、哲社会科学研究重大课题攻关项目“加强对高校领导的体制机制研究”席专。主要从事马克思主义中国化研究。近年来,在《中国社会科学》《哲学研究》《马克思主义研究》《马克思主义与现实》等重要期刊或报刊上发表学术90余篇,其中20余篇被人大复印报刊资料全文转载。主持社会科学重点项目、一般项目、哲社会科学研究重大课题攻关项目、后期资项目、北京市社科重大项目等15项。专著5部、合著4部,获得省部级奖励多项。

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