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  • 醉染图书人力资源服务产业园建设与可持续发展9787519911010
  • 正版全新
    • 作者: 侯增艳著 | 侯增艳编 | 侯增艳译 | 侯增艳绘
    • 出版社: 研究出版社
    • 出版时间:2021-11-01
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    • 作者: 侯增艳著| 侯增艳编| 侯增艳译| 侯增艳绘
    • 出版社:研究出版社
    • 出版时间:2021-11-01
    • 版次:1
    • 印次:1
    • 字数:175000
    • 页数:220
    • 开本:16开
    • ISBN:9787519911010
    • 版权提供:研究出版社
    • 作者:侯增艳
    • 著:侯增艳
    • 装帧:平装
    • 印次:1
    • 定价:52.00
    • ISBN:9787519911010
    • 出版社:研究出版社
    • 开本:16开
    • 印刷时间:暂无
    • 语种:暂无
    • 出版时间:2021-11-01
    • 页数:220
    • 外部编号:1202591946
    • 版次:1
    • 成品尺寸:暂无

    章人力资源服务产业园理论基础

    一、人力资源服务产业园的相关概念 / 001

    (一)人力资源服务业的定义 / 001

    (二)产业园的定义 / 004

    (三)人力资源服务产业园的定义 / 005

    二、人力资源服务产业园的构成要素 / 006

    三、人力资源服务产业园的功能作用 / 007

    (一)推动产业转型升级和区域经济发展 / 007

    (二)搭建产业新旧业态动能转换实践平台 / 007

    (三)促进公共服务与市场化服务协调发展 / 008

    (四)鼓励人力资源服务技术和政策创新 / 008

    四、人力资源服务产业园的类型 / 008

    五、人力资源服务产业园相关理论 / 011

    第二章人力资源服务产业园建设发展

    一、人力资源服务产业园发展历程 / 014

    (一)起步探索阶段(2010—2014年) / 015

    (二)全面展开阶段(2014—2017年) / 016

    (三)转型升级阶段(2017年至今) / 016

    二、人力资源服务产业园发展现状 / 017

    (一)产业园呈现协调发展的新格局 / 018

    (二)形成优质产业集群发展新模式 / 020

    (三)实现经济、社会、人才效益丰收 / 021

    (四)完善园区顶层规划和制度体系 / 0

    (五)加大政策创新和优惠支持力度 / 024

    (六)加强园区科学化规范化管理 / 024

    (七)深化“放管服”改革优化营商环境 / 025

    (八)提供公共服务和市场化服务 / 026

    (九)加强从业人员队伍素质建设 / 026

    (十)开展人力资源服务行业基础研究 / 027

    第三章人力资源服务产业园发展规划

    一、人力资源服务产业园建设基本条件 / 028

    二、人力资源服务产业园战略定位 / 030

    (一)指导思想 / 030

    (二)战略定位 / 030

    (三)产业定位 / 031

    三、人力资源服务产业园功能布局 / 032

    (一)功能定位 / 032

    (二)功能布局 / 033

    四、人力资源服务产业园建设管理 / 034

    (一)建设模式 / 035

    (二)管理运营 / 036

    (三)招商引企 / 040

    五、人力资源服务产业园保障措施 / 041

    (一)优化发展环境 / 041

    (二)完善政策支持 / 042

    (三)整合服务资源 / 044

    (四)提供保障支撑 / 045

    第四章人力资源服务产业园运营机制

    一、型人力资源服务产业园运营机制 / 047

    (一)型人力资源服务产业园开发建设 / 047

    (二)型人力资源服务产业园组织管理 / 048

    (三)型人力资源服务产业园经营模式 / 049

    (四)型人力资源服务产业园盈利模式 / 051

    (五)型人力资源服务产业园服务模式 / 052

    (六)型人力资源服务产业园保障机制 / 053

    二、民营人力资源服务产业园运营机制 / 054

    (一)民营人力资源服务产业园开发建设 / 054

    (二)民营人力资源服务产业园组织管理 / 058

    (三)民营人力资源服务产业园经营模式 / 059

    (四)民营人力资源服务产业园盈利模式 / 061

    (五)民营人力资源服务产业园服务模式 / 062

    (六)民营人力资源服务产业园保障机制 / 065

    三、人力资源服务产业园运营机制比较 / 066

    (一)产业园开发建设比较 / 066

    (二)产业园组织管理比较 / 068

    (三)产业园经营模式比较 / 069

    (四)产业园盈利模式比较 / 070

    (五)产业园服务模式比较 / 070

    (六)产业园保障机制比较 / 071

    四、型人力资源服务产业园问题及对策建议 / 071

    (一)型人力资源服务产业园运营模式现存问题与不足 / 072

    (二)完善型人力资源服务产业园运营的启示建议 / 073

    五、民营人力资源服务产业园问题及对策建议 / 076

    (一)民营人力资源服务产业园运行效果 / 076

    (二)民营人力资源服务产业园运营模式现存的问题与不足 / 078

    (三)民营人力资源服务产业园自我完善发展的建议 / 080

    (四)部门鼓励引导民营人力资源服务产业园发展的建议 / 082

    第五章人力资源服务产业园规范化管理

    一、推动行业标准化建设 / 086

    (一)开展产业园标准化试点工作 / 086

    (二)编制人力资源服务行业标准 / 087

    (三)人力资源服务产业园认定办法 / 087

    二、加强园区规范管理 / 088

    (一)制定入驻管理制度 / 088

    (二)建立园区统计制度 / 088

    (三)开展园区考核评估 / 089

    三、推进机构诚信体系建设 / 089

    第六章人力资源服务产业园数字化信息化建设

    一、数字化赋能人力资源服务产业园发展 / 091

    (一)搭建园区可视化智能展示平台 / 091

    (二)利用数字化技术构建园区智能化楼宇 / 092

    (三)深化“互联网+智慧人社”创新公共服务 / 092

    (四)打造“云人才市场”和“E就业平台” / 093

    (五)数字化赋能人力资源服务业态转型升级 / 094

    (六)利用大数据技术开展人力资源信息分析 / 094

    二、人力资源服务产业园数字化发展方向 / 096

    第七章人力资源服务产业园评估

    一、评估背景及意义 / 097

    (一)评估背景 / 097

    (二)评估意义及必要 / 098

    二、评估依据及原则 / 100

    (一)评估依据 / 100

    (二)评估指标体系设计原则 / 113

    三、评估指标选取及体系构建 / 113

    (一)指标维度的确定 / 113

    (二)指标体系的构建 / 114

    (三)指标解释及数据来源 / 119

    (四)指标权重的确定 / 126

    四、评分细则及评估等级 / 127

    (一)评分细则 / 127

    (二)评估等级 / 128

    五、评估方法及评估流程 / 129

    (一)评估对象 / 129

    (二)评估机构 / 129

    (三)评估流程 / 129

    (四)数据采集 / 130

    六、产业园试评估 / 132

    (一)试点范围 / 132

    (二)实施步骤 / 132

    (三)结果分析 / 133

    七、完善评估体系对策建议 / 137

    (一)完善评估指标体系 / 137

    (二)建立统计报送制度 / 138

    (三)落实评估保障机制 / 139

    (四)加强评估结果应用 / 140

    第八章结论与对策建议

    一、人力资源服务产业园现存问题与不足 / 141

    (一)载体建设配套设施有待拓展完善 / 141

    (二)发展规划政策体系有待完善细化 / 142

    (三)管理体制机制尚未接近理顺 / 142

    (四)信息化品牌化服务有待提升 / 143

    (五)产业发展水平经营效率有待提升 / 143

    (六)园区社会效益责任意识有待提高 / 144

    二、人力资源服务产业园可持续发展的对策建议 / 144

    (一)完善载体设施配套建设 / 145

    (二)研究制定园区发展规划政策 / 145

    (三)充分发挥市场社会职能 / 146

    (四)提供优质公共服务和特色服务 / 146

    (五)推进园区智慧化信息化建设 / 147

    (六)加强园区对外宣传推广交流 / 147

    (七)提升产业发展综合实力和经营效率 / 148

    (八)提升企业社会责任意识和社会效益 / 148

    三、人力资源服务产业园未来发展方向 / 149

    (一)进一步发挥园区集聚示范效应 / 149

    (二)进一步推进园区信息化建设 / 149

    (三)进一步推进园区国际化水平 / 150

    附表1:人力资源服务产业园评估指标体系 / 152

    附表2:人力资源服务产业园评分细则 / 154

    附件1:中国上海人力资源服务产业园评估报告 / 158

    附件2:中国苏州人力资源服务产业园评估报告 / 183

    参考文献 / 203

    后记 / 206

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