CHAPTER 1 想和别人聊得开心，就要先转变5个错误的观念！为什么你说话不好笑？
能带动气氛的人有何与众不同？
〈错误观念 1〉愉快的聊天需要有趣的话题
愉快的聊天不需要有趣的话题
〈错误观念 2〉情绪高涨才能炒热气氛
保持自然状态，别勉强装嗨
〈错误观念 3〉一定要有“哏”才好笑
有趣的话题不一定非要用“哏”
〈错误观念 4〉只有聊正能量的话题才能聊得开心
有趣的话题不是“人的不幸”，就是“背后的”
不要在气氛热烈时加入圈子
只有替人着想，才能与人聊得开心
CHAPTER 2 越聊越起劲！闲聊的7条公式 步，营造有趣的氛围！
有趣的对话从闲聊开始
要说“我也是”
不要问可以用“YES”或“NO”回答的问题
与其问“几点、哪里、谁”，不如问“为什么、怎么会这样”
将对方所说的信息具象化，就能发掘出新话题
不要死板地解读对方的话
回答的内容要具体
反问对方同样的问题
CHAPTER 3 稍微改变说话方式就能让对话变得有趣的12条公式
为什么他说话这么有趣？
有趣的人懂得转换说法
找出话中的“矛盾”和“新意”
吐槽之前，先肯定对方
听完对方的讲述后，回应相反的经历
在自夸中加入自嘲
“名”“”“精英”都是很好用的笑料
举例有两种——“狐虎威”和“发现共通点”
节奏感和具体很重要
遭遇尴尬的时候，搬出主哏来化解
为什么大家总爱听出乎意料的事？
秃头有分：讨喜的秃头和不讨喜的秃头
自己觉得很有趣，但现场反应却很冷淡时的3个应对策略
CHAPTER 4 情境篇 20条有趣之人的说话公式
实践！有趣的对话需要充分的准备和足够的勇气
〈两人交谈〉八分听，两分说
〈与朋友闲聊〉好事以坏事收尾，坏事以好事收尾
〈与朋友闲聊〉聊聊近的爱好
〈在职场受欢迎的秘诀〉对上吐槽，对下装
〈对下属或晚辈说话〉说一个比对方更加失败的经历——“MORE失败理论”
〈开会〉在保可行的前提下，思考有趣的提案
〈开会〉吧？只要接纳对方的意见，就能成为有趣的人
〈接待客户，与客户聊天时〉自我介绍时，要学会适度自嘲
〈接待客户，与客户聊天时〉越是大咖，就越要跟他闲聊
〈获得表扬时〉一句“不是我要求这么做的哦”，让你既不树敌又达到目的
〈联谊〉受人欢迎的关键不在“吐槽”，而在“贴心”
〈找结婚对象〉必胜恋爱法则——从表达“我喜欢你”开始
〈约会〉与其逞强耍帅，不如坦诚相待
〈约会、接待〉浏览美食指南之类的时，顾客评论比排名更重要
〈约会、宴会〉翻阅杂志找话题
〈约会、宴会〉称赞男的手表，夸奖女的挎包
〈冷场〉吐槽要及时，转换话题要慢半拍
〈遇到找不到餐厅或堵车等突发状况〉用“怎么可能”四个字来缓和气氛
〈道歉〉加上肢体动作，更容易传达心意
CHAPTER 5 在演讲、主持等场合展现说话魅力的10条公式
演讲不用太力
〈演讲〉越是擅长演讲的人，演讲的语气越淡定
〈演讲〉反话法——说出与事实相反的话
〈演讲〉多点具体，少点客套
〈演讲〉谈谈自己的失败经历
〈演讲〉临时被叫上台也不怕，试着说出记忆中的小曲
〈自我介绍〉善用别人对你的印象
〈人前〉逗笑众人的4个方法
〈人前〉巧妙化解“包袱”不响的尴尬
结语
吉田照幸，1969年出生于日本福冈县，成长于山口县。1993年进入NHK（日本广播协会）电视台，后来担任NHK节目开发部的执行制作人，是日本近十年制作短剧较多的制作人。作者长期活跃于《喉自慢（のど自慢）》《小朝驾到（小朝が参りました）》等娱乐节目，历练出一个人在台上暖场40分钟的能力。后来调入日本广岛电视台节目开发部，从2004年起，策划短剧《菜鸟薪鲜人》，并担任全系列的导演。该剧打破常规，获得相当的气，而且是较优选入日本百利达公司员工餐厅和谷歌总公司的日本节目，并邀请日本日产汽车公司的首席执行官卡洛斯·戈恩（Carlos Ghosn）客串演出，引发热议。2011年担任《菜鸟薪鲜人（剧场版）》的编剧和导演。该剧荣获第35届、36届靠前艾美奖喜剧类提名（连获两届提名的日本节目）。2013年，被借调去担任电视连续剧《小海女》的导演。现正在制作《隔壁的志村》等短剧和电视剧。新执导的电影《疾风回旋曲》改编自东野圭吾的同名小说。
郑舜珑，辅仁大学日文系、台湾地区大学日文研究所，主修日本近代文学。现为专职译者。
就算你不够有趣，也可以说出趣味十足的话！
下班回家的路上，我被市场部的大红人A叫住，只好和他一起去车站。但这期间老找不到话题，气氛有些尴尬……（他会不会觉得我很无聊啊？）
在喝酒聚会的场合，由于气氛不活跃，我灵机一动，跳出来说了一件自己过去的糗事，结果现场气氛反而被我搞得更冷了。（糟糕！后面要怎么收场？）
旁边的人因为我说话无趣而不搭理我，却转身和另一个人聊得很起劲。（明明我已经很努力地表现了，可为什么对方不理我呢？）
我想，任何人都有过类似的烦恼吧？
人的烦恼十之八九都来自人际关系。那么人际关系问题一般都出在哪里呢？当然出在沟通上，比如无法将自己想表达的意思传达给对方、易遭对方误解、聊不到一块儿、法使发笑等。
那怎么才能解决呢？反过来想不就得了！只要聊天有趣，使人发笑，就能聊得起劲，并将想要表达的意思传达给对方，获得对方的理解。换句话说，有趣可以一口气解决沟通上的所有问题！
身为电视导播和电视剧导演的我，曾经执导过《菜鸟薪鲜人》（サラリーマンNEO）和《小海女》（あまちゃん），近则负责执导志村健（日本出名戏剧表演艺术家，被誉为“日本喜剧”）首次在NHK（日本广播协会）主演的短剧《隔壁的志村》（となりのシムラ）。我的工作几乎都和制作的节目有关，每天满脑子想的都是什么东西好笑，什么东西无趣。
渐渐地，我的日常沟通也开始发生变化，大家觉得我说话越来越有趣了。
在这本书中，我会将自己的秘诀一一传授给你。
35岁以前的我一直很困惑，为什么自己无法把心中想说的话准确地传达给别人？我虽然很努力地想把话说得有趣，但大家却都不觉得好笑。我对此感到很不满。
由于制作节目的关系，我必须和演员、工作人员进行互动。在这个过程中，我认真思考了以下问题：我真的在听对方说话吗？在制作节目时，我是不是一直想表现出自己很幽默，也希望别人觉得我说话很有趣？
经过思考，我突然意识到，要学会推己及人，既然希望别人欣赏我的幽默，那首先就要学会欣赏别人的幽默之处！结果周围人的反应出现了剧烈的变化。
由此，我学到了一点，那就是，顾虑别人的心情、替人着想才是变得“有趣”的关键！
只要能做到这点，任何人都能成为有趣的人。
读到这里，可能有人会想退缩，心想：哎哟！我做不到啦！我嘴巴很笨，以前看过很多类似的书，但我还是学不会啊……
可是我要告诉各位，这本书不一样！因为这本书教的，是让趣的也说出有趣幽默的话的方法。
每个人的笑点不同，因此这些方法未必能戳中所有人的笑点。但至少用在你希望交好的人身上，可以发挥的效果。
本书讲授的并不是一般大学教授或讲师常讲的沟通理论，而是本人从工作的实战经验中总结出来的沟通妙招。不过我保，这些方法绝非只适用于职场，也适合日常生活的沟通。
想要拥有丰富快乐的人生吗？那就通过这本书，学习怎么样变得“有趣”吧！
吉田照幸
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