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醉染图书绩效预算中的绩效信息9787515011950
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导论
一、研究背景与意义
二、文献综述
三、核心概念界定
四、研究方法
章 学科理论与研究思路的形成
节 相关学科理论对研究思路形成的启示
第二节 管理学基础理论对绩效信息研究思路形成的作用
第三节 经济学理论对绩效信息研究思路形成的作用
第四节 研究思路、研究框架与结构安排
第二章 绩效信息在预算管理中的价值功能 ――基于互动过程的分析
节 绩效信息消除门与职能部门之间的信息不对称
第二节 绩效信息消除外部评价机构与预算部门之间的信息不对称
第三节 绩效信息消除人大与预算部门之间的信息不对称
第四节 绩效信息消除公众与预算部门之间的信息不对称
第五节 绩效信息消除审计部门与预算部门之间的信息不对称
第六节 绩效信息在预算中的作用分析
第三章 绩效预算中绩效信息的影响因素分析
节 制度环境对绩效信息的影响
第二节 实施机制对绩效信息的影响
第三节 技术工具对绩效信息的影响
第四章 绩效信息质量影响因素的实分析
节 分析方法的选择
第二节 理论设与模型建构
第三节 因子分析与模型评价
第五章 借鉴启示:绩效信息质量改进
节 重视非正式制度环境建设
第二节 完善绩效预算法制体系
第三节 理顺组织实施机制
第四节 改进技术手段
结语
附录 闵行区绩效预算公开文件列表
参考文献
马媛:山东潍坊人,讲师,技术十级,少校军衔,博士。于厦门大学公共事务学院行政管理专业,现任职于武警指挥学院部队管理与后勤系。研究方向:绩效管理,部队管理。
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