由于此商品库存有限,请在下单后15分钟之内支付完成,手慢无哦!
100%刮中券,最高50元无敌券,券有效期7天
活动自2017年6月2日上线,敬请关注云钻刮券活动规则更新。
如活动受政府机关指令需要停止举办的,或活动遭受严重网络攻击需暂停举办的,或者系统故障导致的其它意外问题,苏宁无需为此承担赔偿或者进行补偿。
诺森劳动力市场歧视与社会排斥张抗私著9787030271402科学出版社
¥ ×1
总序
辑序
前言
章 绪论
节 市场歧视与社会排斥
第二节 理论与实际研究现状
第三节 研究内容与结构
第二章 社会相关问题及其研究
节 差异
第二节 不平等
第三节 歧视
第四节 社会排斥
第三章 劳动力市场社会排斥问题:歧视的视角
节 前劳动力市场的歧视
第二节 劳动力市场中的歧视
第三节 劳动力市场后的歧视
第四节 相关调研的结论
第四章 理论研究与评述
节 歧视的经济学解析
第二节 歧视原因的经济学分析
第三节 关于歧视原因的理论研究
第四节 社会排斥理论
第五节 反歧视与排斥的理论
第五章 歧视与排斥结果的经济学分析
节 成本与收益的分析
第二节 福利与效率的分析
第三节 人力资本倾向分析
第四节 劳动力市场分割分析
第五节 社会保障与排斥
第六章 排斥的社会学分析
节 歧视的历史文化背景
第二节 排斥的社会原因
第三节 反社会排斥政策的比较
第七章 相关法律与法规评析
节 现有法律法规评析
第二节 现有法律的缺失
第三节 从观念到措施的路径选择
第四节 对加强的启示
第八章 结论及评论
节 经济学研究的结论
第二节 社会学研究的结论
第三节评价及建议
参考文献
后记
劳动力市场歧视和社会排斥是一个世界的问题,千来,两从未有过真正意义上的平等,女在经济上被歧视、被剥夺,在社会上被压抑、被排斥。两劳动者在生理和心理上存在差异,其经济和社会行为也有所不同。尽管如此,这些差别都不能成为歧视或排斥女劳动者的理由。生产力在不断发展,文明在不断进步,观念亦需要随之更新。本书基于经济学和社会学的交相论,对歧视和排斥的市场及社会根源、深远影响进行了透彻的剖析,并对抵制不平等等问题提出了积极的改良建议,具有极强的理论和现实意义。
本书适合经济学、社会学等相关专业的高校师生和科研工作者阅读。
劳动力市场歧视和社会排斥是一个世界的问题。私有制产生之初,囿于生产力的发展水平,形成了“男主外女主内”的经济与社会的分工定势,社会角色由此被逐渐概念化并延续至今。千来,两从未有过真正的平等,女在经济上被歧视、被剥夺,在社会上被压抑、被排斥。传统文化影响力之强了生产力的发展,也了政治与社会的变迁,而人们对女的偏见、歧视和排斥更是亘古不休。这是怎样的一个问题?它存在的弊端以及沿传的危害是什么?有什么办法能够规避这个问题?……所有的追问促成了本书的形成。
亲,大宗购物请点击企业用户渠道>小苏的服务会更贴心!
亲,很抱歉,您购买的宝贝销售异常火爆让小苏措手不及,请稍后再试~
非常抱歉,您前期未参加预订活动,
无法支付尾款哦!
抱歉,您暂无任性付资格