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    • 作者: 贾建锋|责编:李雪//袁溦著 | 贾建锋|责编:李雪//袁溦编 | 贾建锋|责编:李雪//袁溦译 | 贾建锋|责编:李雪//袁溦绘
    • 出版社: 经济科学出版社
    • 出版时间:2021-11-01
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    • 出版社:经济科学出版社
    • 出版时间:2021-11-01
    • 版次:1
    • 印次:1
    • 印刷时间:2021-11-01
    • 字数:170千字
    • 页数:195
    • 开本:16开
    • ISBN:9787521820874
    • 版权提供:经济科学出版社
    • 作者:贾建锋|责编:李雪//袁溦
    • 著:贾建锋|责编:李雪//袁溦
    • 装帧:平装
    • 印次:1
    • 定价:49.00
    • ISBN:9787521820874
    • 出版社:经济科学
    • 开本:16开
    • 印刷时间:2021-11-01
    • 语种:暂无
    • 出版时间:2021-11-01
    • 页数:195
    • 外部编号:31334116
    • 版次:1
    • 成品尺寸:暂无

    系统构建篇
    章 创新创业教育生态系统的理论构建
    1.1 创新创业教育生态系统的理论概述
    1.2 创新创业教育生态系统的组成要素
    1.3 创新创业教育生态系统的网络结构
    1.4 政策建议
    第2章 创新创业教育生态系统的案例研究
    2.1 创新创业教育生态系统的研究概述
    2.2 创新创业教育生态系统构建的研究设计
    . 创新创业教育生态系统构建的数据分析
    2.4 政策建议
    课程体系篇
    第3章 基于能力成熟度模型的创新创业课程体系设计
    3.1 能力成熟度模型概述
    3.2 大学生创新创业能力成熟度模型的构建
    3.3 基于能力成熟度模型的静态课程体系设计
    3.4 基于能力成熟度模型的动态课程体系设计
    第4章 基于个人—环境匹配的创新创业课程体系设计
    4.1 创新创业课程体系设计的研究回顾
    4.2 个人一环境匹配与创新创业教育的关联分析
    4.3 基于个人一环境匹配的水平创新创业课程体系设计
    4.4 基于个人—环境匹配的梯度创新创业课程体系设计
    第5章 创新创业课程体系供需匹配差异及实分析
    5.1 创新创业课程体系供需主体关系分析
    5.2 创新创业课程体系模块化处理
    5.3 创新创业课程体系供需匹配差异度测量
    5.4 创新创业课程体系供需匹配差异的实分析
    5.5 政策建议
    师资队伍篇
    第6章 创新创业教师胜任特征模型的构建
    6.1 双创背景下创新创业教师的现状分析
    6.2 创新创业教师胜任特征要素的提取
    6.3 创新创业教师胜任特征的问卷设与据收集
    6.4 创新创业教师的胜任特征模型
    第7章 基于胜任特征的创新创业教育师资队伍建设
    7.1 基于胜任特征的创新创业教育师资队伍建设的优势与原则
    7.2 基于胜任特征的创新创业教育师资队伍建设的具体实施策略
    7.3 基于胜任特征的创新创业教育师资队伍建设的注意事项
    实践评价篇
    第8章 校企合作模式下高校创新创业实践体系设计
    8.1 高校创新创业实践体系的构成
    8.2 高校创新创业实践体系存在的问题
    8.3 校企合作建设创新创业实践体系的可行
    8.4 校企合作模式下创新创业实践体系的内容
    第9章 基于消费者导向的创新创业教育评价体系设计
    9.1 创新创业教育评价的研究回顾与评析
    9.2 理论适用与设计思路
    9.3 创新创业教育评价指标要素的提取
    9.4 创新创业教育评价体系的构建
    参考文献
    后记

    东北大学教授,博士生导师,现任工商管理学院副院长,曾任创新创业学院副院长。在吉林大学获管理学士学,在东北大学获管理学硕士(免试)和博士(硕博连读),东软集团股份有限公司(中上市软件企业)博士后,美国罗格斯大学访问学者。全国万名创新创业导师,中国双创·创业创新典型导师,辽宁省兴辽英才计划首届青年拔尖人才,辽宁省百千万人才工程入选者,沈阳市拔尖人才,沈阳市高校青年教师教学标兵(沈阳市技术标兵),东北大学首批高层次人才培养计划“曙光学者”,东北大学批新创业教育教学名师,兼任自然科学委管理科学部(一处、二处和三处)同行评议专家,人力资源与社会保障部干部教育培训专家,与教育发展中心评审专家,中国人力资源开发研究会专家委员会委员,中国大学生创新创业实践联盟专家委员会委员,中国人力资源开发研究会理事,中国管理现代化研究会创业与中小企业管理专业委员会理事,辽宁省大学生创新创业基地协作体理事长,辽宁省行为科学学会常务副会长,辽宁省劳动法学研究会副会长,辽宁省管理科学研究会副秘书长,辽宁省科技创新与人才培养研究会理事,沈阳市行为科学学会副会长,AsianBusinessManagement编委,中国人力资源开发编委以及多个国际SSCI与国内CSSCI学术期刊的同行评审人。主要研究领域为组织行为、人力资源管理、创新创业管理、创新创业教育。

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