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  • 全新正版中国招考方式改革研究9787307187757武汉大学
    • 作者: 余桂红著 | 余桂红编 | 余桂红译 | 余桂红绘
    • 出版社: 武汉大学出版社
    • 出版时间:2016-10-01
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    • 作者: 余桂红著| 余桂红编| 余桂红译| 余桂红绘
    • 出版社:武汉大学出版社
    • 出版时间:2016-10-01
    • 版次:1
    • 印次:1
    • 印刷时间:2016-10-01
    • 开本:16开
    • ISBN:9787307187757
    • 版权提供:武汉大学出版社
    • 作者:余桂红
    • 著:余桂红
    • 装帧:暂无
    • 印次:1
    • 定价:28.00
    • ISBN:9787307187757
    • 出版社:武汉大学
    • 开本:16开
    • 印刷时间:2016-10-01
    • 语种:暂无
    • 出版时间:2016-10-01
    • 页数:暂无
    • 外部编号:3765905
    • 版次:1
    • 成品尺寸:暂无

    1 绪论
    1.1 问题的提出
    1.2 研究综述
    1.3 公共选择与制度变迁:招考方式改革与建构的分析框架
    1.4 研究思路和研究方法
    2 我国招考方式改革及其特征
    2.1 招考方式确立与改革回顾
    2.2 招考方式的改革特征
    3 及利益群体在招考方式中的利益偏向
    3.1 在招考方式中的利益偏向
    3.2 利益群体在招考方式中的利益偏向
    4 招考方式改革的准则
    4.1
    4.2 渐进改革
    4.3 利益偏向突出
    4.4
    5 招考方式的模式建构
    5.1 已经出现或可能出现招考模式
    5.2 三种重要的招考模式
    6 我国博士生招考方式改革
    6.1 博士生招考方式的改革及其特征
    6.2 博士生招考方式的现存问题
    6.3 博士生招考方式及其改革的论争
    6.4 博士生招考方式的改革建议
    结语
    参考文献
    后记

    余桂红,湖北蕲春人,副教授,教育学博士。在《高等教育研究》《比较教育研究》《与教育》等期刊发表学术10余篇,部分被《新华文摘》“论点摘编”、《高等教育》(人大复印资料)全文转载;主持部省校级项目10余项;参编著作、教材、译著7部,部分参编著作获省级奖励。

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