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全新正版企业文化9787305272189南京大学出版社
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任务1认知企业文化
1.1企业文化理论的兴起与演进
1.1.1企业文化理论的兴起
1.1.2企业文化理论的演进
1.1.3企业文化理论在中国的运用与发展
1.1.4企业文化实践的发展趋势
1.2企业文化的内涵与结构
1.2.1企业文化的含义与特征
1.2.2企业文化的要素与结构
1.3企业文化的功能与类型
1.3.1企业文化的功能
1.3.2企业文化的类型
增值阅读
任务小结
能力自测
案例分析
实践与作
任务2企业理念体系建设
2.1企业理念体系的构成
2.1.1企业理念体系的含义
2.1.2企业理念体系的构成
2.2企业哲学与企业价值观
2.2.1企业哲学
2.2.2企业价值观
.企业伦理与社会责任
..1企业伦理
..2企业社会责任
2.4企业家精神与企业员工风貌
2.4.1企业家精神
……
赖文燕,广东开放大学教授,公开发表50多篇(其中在全国核心期刊发表20多篇,多篇获奖),出版教材9部,著作1部。周红兵,广东开放大学工商管理讲师,高级政工师,工商管理硕士,工商管理专业骨。从事工商管理专业教学十余年,主要研究方向是企业管理、成人教育。
本书从适应远程开放教育及高职教材改革的需要出发,以全面反映当代企业文化理论研究和实践近期新成果,用实际案例解决理论问题为主要特色,是一本“讲、读、研、用、练”一体化的教材,以尽可能适应精讲多练、强调能力和能动的新型教学方式的需要。教材内容分成十个任务:认知企业文化、企业理念体系建设、企业的制度文化设计、企业的行为文化塑造、企业的物质文化设计、企业文化传播、企业文化建设、企业文化变革、企业识别系统、企业文化比较。本书内容新颖,通俗易懂,案例贴近生活,生动有趣,注重理论联系实际,各任务附有增值阅读、能力自测、案例分析、实践与操作、视频资源。以相关链接和案例研究的方式穿插与所介绍原理相关的案例和故事,以便扩展视野,学生的学习兴趣,加深对理论知识的理解。本书主要作为开放大学、高等院校、高职高专院校财经类、管理类专业专科学生学习企业文化课程的教学用书,也可作为院校财经类专业学生普及企业文化的选修教材,以及作为从事经济管理的企事业工作人员和广大社会读者的参考资料。
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