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全新正版管理学原理9787300276717中国人民大学出版社
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第Ⅰ篇 导 论章 管理者与管理历史模块 管理的历史溯源第2章 管理环境第3章 综合管理问题第Ⅱ篇 计 划第4章 决策的基础第5章 计划的基础第Ⅲ篇 组 织第6章 组织结构与设计第7章 人力资源管理职业模块 建立你的职业生涯第8章 变革与创新的管理第Ⅳ篇 领 导第9章 了解群体和管理工作团队0章 激励和奖励员工1章 领导与信任2章 沟通与信息的管理第Ⅴ篇 控 制3章 控制的基础4章 运营管理 创业模块 管理创业型企业术语表
斯蒂芬·罗宾斯(Stephen P. Robbins),美国圣迭戈州立大学管理学荣誉退休教授,管理学与组织行为学领域世界很教材的作者。他的书销600多万册,被译为20种文字在世界各地广泛使用。他的研究兴趣集中于组织中的、权力和政治,行为决策,人际技能开发等方面。
本书是一本英文图书,原著是罗宾斯教授经典著作《管理学》的一个简明版本。本书保持了以往版本的优点:简明扼要,在有限的篇幅里系统完整地介绍了管理学的核心内容;精心设计章前引导材料,正文专栏,章末小结、思考题、体验式练习和综合案例等学资料,有于读者加深对基本概念的理解,提高分析实际管理问题的能力。0版是*新版,新增或完善了共享经济、员工援计划等内容,全面更新了案例、专栏、数据、参考文献等,使本书更贴近当前的管理现实。此外,为方便国内双语教学,原著页边的关键术语作了专业、细致的翻译,并提供中英文对照术语表,标出术语所在章节,以便读者查阅。本书简洁悦目,要点突出,配有丰富的教辅资源,适合高校生、、MBA等的双语教学或全英语教学,也适合对管理学感兴趣的广大读者阅读参考。
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