实名认证领苏宁支付券立即领取 >
¥
提前抢
SUPER会员专享
由于此商品库存有限,请在下单后15分钟之内支付完成,手慢无哦!
欢迎光临本店铺
点我可查看更多商品哦~
100%刮中券,最高50元无敌券,券有效期7天
亲,今日还有0次刮奖机会
我的云钻:0
您的云钻暂时不足,攒足云钻再来刮
恭喜获得1张券!
今天的机会已经全部用完了,请明天再来
恭喜刮出两张券,请选择一张领取
活动自2017年6月2日上线,敬请关注云钻刮券活动规则更新。
如活动受政府机关指令需要停止举办的,或活动遭受严重网络攻击需暂停举办的,或者系统故障导致的其它意外问题,苏宁无需为此承担赔偿或者进行补偿。
全新正版管理心理学9787565428845东北财经大学出版社
¥ ×1
商品
服务
物流
新春将至,本公司假期时间为:2025年1月23日至2025年2月7日。2月8日订单陆续发货,期间带来不便,敬请谅解!
□□ 章管理心理学概述?1学习目标/11.1 管理心理学的研究对象/11.2 管理心理学的产生和发展/31.3 管理心理学的研究任务和意义/91.4 管理心理学的研究原则和方法/13知识掌握/16案例分析/16实践训练/16第2 章管理心理学的基础理论?21学习目标/212.1 人观基础理论/222.2 管理学基础理论/31. 心理学基础理论/352.4 行为学基础理论/38知识掌握/44案例分析/44实践训练/45第3 章社会认知与管理?48学习目标/483.1 认知概述/493.2 认知规律与管理/533.3 价值观与管理/593.4 归因理论与管理/65知识掌握/66案例分析/67实践训练/67第4 章个与管理?70学习目标/704.1 个概述/702 管理心理学4.2 气质与管理/734.3 格与管理/774.4 能力与管理/83知识掌握/88案例分析/88实践训练/89第5 章需要、动机、目标与管理?94学习目标/945.1 需要与管理/945.2 动机与管理/1015.3 目标与管理/104知识掌握/112案例分析/112实践训练/112第6 章情绪、态度、挫折与管理?114学习目标/1146.1 情绪与管理/1146.2 态度与管理/1186.3 挫折与管理/125知识掌握/133案例分析/133实践训练/133第7 章激励与管理?135学习目标/1357.1 激励概述/1357.2 激励理论/1387.3 激励与管理/146知识掌握/151案例分析/151实践训练/152第8 章群体心理与管理?154学习目标/1548.1 群体心理概述/1558.2 群体的规范、压力和凝聚力/1588.3 群体中的人际关系/1618.4 群体的与沟通/169知识掌握/175案例分析/176实践训练/176目录3第9 章组织心理与管理?179学习目标/1799.1 组织心理概述/1799.2 组织的变革与发展/1869.3 组织文化心理/194知识掌握/207案例分析/207实践训练/208□□0 章领导心理与管理?210学习目标/21010.1 领导心理概述/21010.2 领导理论/21710.3 素质与心理/222知识掌握/案例分析/实践训练/主要参考文献?
本书共有10章内容,分5个部分。靠前部分是管理心理学概述,主要介绍管理心理学的研究对象、产生与发展、相关基础理论等内容;第二部分是个体心理,主要包括社会认知、个、需要与动机、情绪、态度、挫折、激励等内容;第三部分是群体心理,主要包括群体的规范、压力和凝聚力、群体中的人际关系、群体的与沟通等内容;第四部分是组织心理,主要包括组织结构与类型、组织的变革与发展、组织文化等内容;第五部分是领导心理,主要包括领导行为、的影响力、领导理论、的素质与心理等内容。本教材由于体例新颖简洁、内容通俗易懂、趣味强,被评为安徽省“十二五”省级规划教材。在第三版的基础上,我们结合当前形势的发展和管理实践的需要,对部分内容进行了增删,对教材中的趣味导读、案例等进行了调整,增加了“补充阅读材料”“案例”“管理寓言”的内容,特别是在每章中增设了“管理法则”栏目,使教材内容更加丰富,体系更加合理,形式更加多样,知识、趣味更强。
抢购价:¥ 38.00
易购价:¥ 38.00
注:参加抢购将不再享受其他优惠活动
亲,很抱歉,您购买的宝贝销售异常火爆,让小苏措手不及,请稍后再试~
验证码错误
看不清楚?换一张
确定关闭
亲,大宗购物请点击企业用户渠道>小苏的服务会更贴心!
亲,很抱歉,您购买的宝贝销售异常火爆让小苏措手不及,请稍后再试~
查看我的收藏夹
非常抱歉,您前期未参加预订活动,无法支付尾款哦!
关闭
抱歉,您暂无任性付资格
继续等待
0小时0分
立即开通
SUPER会员