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  • 全新正版人力资源管理9787111295747机械工业出版社
    • 作者: 刘子龙 张颖昆著 | 刘子龙 张颖昆编 | 刘子龙 张颖昆译 | 刘子龙 张颖昆绘
    • 出版社: 机械工业出版社
    • 出版时间:2017-07-01
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    • 作者: 刘子龙 张颖昆著| 刘子龙 张颖昆编| 刘子龙 张颖昆译| 刘子龙 张颖昆绘
    • 出版社:机械工业出版社
    • 出版时间:2017-07-01
    • 版次:0
    • 字数:376000
    • 页数:237
    • 开本:16开
    • ISBN:9787111295747
    • 版权提供:机械工业出版社
    • 作者:刘子龙 张颖昆
    • 著:刘子龙 张颖昆
    • 装帧:平装-胶订
    • 印次:暂无
    • 定价:38.00
    • ISBN:9787111295747
    • 出版社:机械工业出版社
    • 开本:16开
    • 印刷时间:暂无
    • 语种:中文
    • 出版时间:2017-07-01
    • 页数:237
    • 外部编号:9705178
    • 版次:0
    • 成品尺寸:暂无

    目 录

    前言

    章 人力资源管理认知1
    节 人力资源管理概述2
    第二节 人力资源管理者及管理机构12
    第三节 战略人力资源管理17
    本章小结22
    复习思考题
    案例分析24
    实训项目25
    第二章 人力资源规划26
    节 人力资源规划及基本过程27
    第二节 人力资源需求预测34
    第三节 人力资源供给预测40
    本章小结47
    复习思考题48
    案例分析50
    实训项目50
    第三章 工作分析51
    节 工作分析概述51
    第二节 工作胜任特征评估68
    本章小结74
    复习思考题75
    案例分析75
    实训项目76
    第四章 招聘77
    节 招聘及程序78
    第二节 招聘渠道83
    第三节 招聘面试及技巧87
    第四节 素质测评96
    第五节 招聘评价100
    本章小结101
    复习思考题102
    案例分析103
    实训项目103
    第五章 人力资源培训104
    节 认识培训105
    第二节 培训的实施114
    本章小结122
    复习思考题122
    案例分析125
    实训项目126
    第六章 劳动关系管理127
    节 认识劳动关系128
    第二节 劳动合同管理134
    第三节 劳动争议141
    本章小结147
    复习思考题147
    案例分析149
    实训项目150
    第七章 绩效管理151
    节 认识绩效管理153
    第二节 绩效计划158
    第三节 绩效考评方法162
    第四节 绩效评价策划170
    本章小结175
    复习思考题176
    案例分析177
    实训项目178
    第八章 薪酬管理179
    节 认识薪酬管理180
    第二节 基本薪酬设计186
    第三节 激励薪酬设计195
    第四节 劳动保障203
    本章小结209
    复习思考题210
    案例分析211
    实训项目212
    第九章 职业生涯规划213
    节 人生发展与职业生涯214
    第二节 个人职业生涯发展规划219
    第三节 组织职业生涯发展规划227
    本章小结2
    复习思考题2
    案例分析
    实训项目4
    参考文献

    本教材全面、系统地阐述了人力资源管理的基本概念、内容和方法,主要包括:人力资源管理认知、人力资源规划、工作分析、招聘、人力资源培训、劳动关系管理、绩效管理、薪酬管理和职业生涯规划。
    本教材在内容选择方面力求新颖、实用,注重培养学生人力资源管理方面的职业能力;在内容安排方面按照人力资源管理的流程进行排序,符合循序渐进的认知规律。
    本教材可作为高职高专院校经济管理类专业的教材,也可作为企业人力资源管理人员的参考用书。

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