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    • 作者: 刘建平,陆海洋 著 著著 | 刘建平,陆海洋 著 著编 | 刘建平,陆海洋 著 著译 | 刘建平,陆海洋 著 著绘
    • 出版社: 人民邮电出版社
    • 出版时间:2025-08-01
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    • 作者: 刘建平,陆海洋 著 著著| 刘建平,陆海洋 著 著编| 刘建平,陆海洋 著 著译| 刘建平,陆海洋 著 著绘
    • 出版社:人民邮电出版社
    • 出版时间:2025-08-01
    • 版次:1
    • 印次:1
    • 字数:179000
    • 页数:292
    • 开本:32开
    • ISBN:9787115665379
    • 版权提供:人民邮电出版社
  • 作者: 刘建平,陆海洋 著 著
  • 著: 刘建平,陆海洋 著 著
  • 装帧: 平装
  • 印次: 1
  • 定价: 59.8
  • ISBN: 9787115665379
  • 出版社: 人民邮电出版社
  • 开本: 32开
  • 印刷时间: 暂无
  • 语种: 暂无
  • 出版时间: 2025-08-01
  • 页数: 292
  • 外部编号: 庄村61529
  • 版次: 1
  • 成品尺寸: 暂无
  • 引子 从科学的角度看,什么是真正的幸福//24
    一 幸福领导力是管理者追求的终极目标//32
    从快乐球场到快乐职场:打造高效团队的秘密//33
    员工自由全面发展,是管理的最高境界//38
    适度管理,是激发组织活力的关键//44
    阿甘的人生启示录:如何从平凡到非凡//49
    《当幸福来敲门》:用PERMA模型解析幸福之道//58
    二 自我性格优势与美德:筑牢幸福领导力大厦的地基//67
    卡米耶的悲剧人生:如何发掘出自己的性格优势//68
    “自卖自夸”的陷阱:信任是成就一切事业的基础//73
    挣脱“内卷”旋涡:成功不需要被定义//78
    《走出非洲》:活出自我,才是真正的成功//84
    管理的艺术:构建高效团队,激发团队潜能//92
    三 积极情绪:建设知行合一的企业文化//97
    正念冥想:生命的最强力量来自极致的宁静//98
    《跳出我天地》:兴趣才是人生的源动力/103
    《乱世佳人》:常常怀抱希望,从容应对风雨//111
    华为启示录:知行合一,是企业成功的关键/116
    胖东来凭什么得人心 赏罚分明是关键/122
    《至暗时刻》:危机领导力是团队逆袭的关键//127
    四 投入:享受福流的巅峰体验//138
    活在当下:此刻就是最好的开始//139
    全力交付:解决问题是一个人最核心的能力//144
    “最强扫地僧”张旭:把工作看成使命,人生自然不同//150
    《摔跤吧!爸爸》:刻意练习成就冠军之路//156
    “庖丁解牛”:享受工作中的澎湃福流//164
    五 人际关系:打造良好的团队生态体系//173
    密友五次元理论:你的圈子决定了你的人生高度//174
    “草根”逆袭的关键“贵人”是弱关系//178
    看《水浒传》学职场智慧:什么样的领导得人心//183
    没有员工的满意,就没有顾客的满意//189
    新生代员工难管 情境领导理论教你破局//194
    六 意义:创造有价值的生活//200
    西西弗斯的启示:工作还有意义吗//201
    价值效应论:迷茫时如何做选择//205
    曾国藩的智慧:叙事框架理论让一句话改变历史//210
    乔布斯的故事:人生没有白走的路,每一步都算数//215
    如何避免企业目标管理的陷阱//221
    花自己的钱,办自己的事:高效企业的经营之道//226七 成就:带领团队到有牛奶和蜂蜜的地方去//232
    《水浒传》启示录:如何成为一个受人尊敬的领导者//233
    当你的管理“水土不服”时:因地制宜,方能破局//243
    从《泰坦尼克号》看峰终定律:如何打造难忘的体验//249
    逆袭人生的三大法宝:意愿、行动和方法//255
    从“口吃国王”到“战时领袖”:走出恐惧,超越自卑//263
    一把大火烧出行业领头羊:胖东来的品牌力量//270
    制度执行缺失导致银行巨款损失:警惕“马桶效应”//278
    八 结语//282
    基业长青的秘诀:及时开启“第二曲线”//283
    致谢// 289

    刘建平,高级经济师,以原创案例故事而见长,在案例故事中构建管理理论,已出版《幸福领导力:藏在故事中的管理智慧》《零压工作:构建职场幸福大厦》《领导艺术的修炼:培养真正伟大的企业领袖》等作品。累计在《人民邮电》《企业管理》《中国领导科学》《企业家》等媒体上发表文章500余篇,案例故事182篇,获奖论文10余篇。

    1.人人都能看懂的管理学读本,提升职场幸福感;
    2.用故事的方式讲管理学理念和知识,通俗易懂,好读好看;
    3.将积极心理学的思想融入管理学,为管理者提供情绪价值,摆脱焦虑内耗。

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