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  • 正版新书]2020年人工智能时代:我们幸福的工作方式崔海明 编978
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    • 作者: 崔海明 编著 | 崔海明 编编 | 崔海明 编译 | 崔海明 编绘
    • 出版社: 机械工业出版社
    • 出版时间:2010-01-01
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    • 作者: 崔海明 编著| 崔海明 编编| 崔海明 编译| 崔海明 编绘
    • 出版社:机械工业出版社
    • 出版时间:2010-01-01
    • 开本:16开
    • ISBN:9787111599340
    • 版权提供:机械工业出版社
  • 作者: 崔海明 编
  • 著: 崔海明 编 译
  • 装帧: 平装-胶订
  • 印次: 暂无
  • 定价: 45
  • ISBN: 9787111599340
  • 出版社: 机械工业出版社
  • 开本: 16开
  • 印刷时间: 暂无
  • 语种: 暂无
  • 出版时间: 2010-01-01
  • 页数: 0
  • 外部编号: 五三B59096
  • 版次: 暂无
  • 成品尺寸: 暂无

  • 前言
    作者简介
    第1章 人工智能技术进化的现状
    首先,让我们了解一下什么是AI?
    什么是搭载AI的家电?
    AI为什么得到了急速的进化?
    AI的培养方式
    AI时代工作方式的三大步骤——了解、使用、创造
    当您使用了AI以后,就会减轻对AI的不安或恐惧
    为什么银行融资人员的工作会被替代?
    技术奇点
    根据过去的变化预测未来的走向
    要想了解AI的*新信息,我们能做的事情是什么呢?
    幻想×科技,创造新的商机
    让我们与AI合作吧!
    第2章 每个人都应该做出怎样的进化?
    政府对未来的变化做出了怎样的估测?
    从AI不擅长的领域考虑人的工作价值
    为了提高人的价值
    ①营销和接待系统
    在营销和接待系统,人性化的工作是什么?
    建设具有假设机制的营销和接待系统
    如同微波炉加热般简单易用的数据机器人
    如何使现场的工作*加有意义?
    ②制造系统
    进一步提高制造现场的感情交流
    指导AI和机器人工作的工作会增多
    不要单纯追求效率,*要重视建设创造价值的制造现场
    ③技术系统
    工程师×正念
    工程师×(创新思维 设计思维)
    风险企业与自由职业者的合作,加速开发进程
    模拟数据里隐含着许多有趣的东西
    AI发达的时代,*需要认清我们自己
    ④事务和管理系统
    从前例沿袭型转向未来志向型
    不能只看数据,还要看人
    从成本中心转向利润中心
    通过与其他公司的合作,创造价值
    管理和竞争的对立面是创造和合作
    在AI时代,应当挑战一直是我们对立面的工作
    第3章 组织的领导,应该如何进化
    AI时代,组织领导需要做的三项工作
    在公司内部,率先引导应用AI/090 
    设立学习***科技的学习场所/090 
    举办科技创意研讨会,让AI工程师们相互交流/092 
    想到的事情,只有实施了才有意义
    随着AI应用的进步,组织内会产生对立和不安吗?
    展望未来,提高关系价值/097 
    不应将提高效率当作应用AI的目的/098 
    关系与成果的良性循环/099 
    Google发现的关系价值
    AI的应用,关系到领导的培养和工作方式的改变
    第4章 人工智能时代新的工作方式模型
    案例1:西野亮广先生
    **艺人领域的创新者
    **艺人领域的束缚
    **连环画行业的框架束缚
    从西野亮广先生那里学到的AI时代的工作方式
    案例2:丸幸弘先生
    一直在探求一个问题—人究竟是什么?
    “发呆”就是人的工作
    引入AI以后,公司会怎样?
    从丸幸弘先生那里学到的AI时代的工作方式
    案例3:热田安武先生
    探究身体性质和创意窍门
    **弄清身体性质
    在日常体验中学习,锤炼创意能力
    从热田安武先生那里学到的AI时代的工作方式
    从热田安武先生那里学到的工作的价值
    第5章 **探究人类的强项
    与科技相伴,同时,还要远离科技去生活
    相信自己脑中闪现的直觉
    人是有意识的,应该如何培养自己的意识
    科技使人了解了单靠自己所无法了解的事情
    如果AI什么都能做的时代到来,世界将会怎样?
    后记



    AI将夺走我们的工作! 随着AI的进步,其未来将对人类产生威胁! AI将超过人类! 类似上述的话题,在报纸和杂志上随处可见,甚 是热闹。
    对于此类说法,您或是焦虑,或是不安,茫然不 知所措。
    《2020年人工智能时代(我们幸福的工作方式) (精)》作者藤野贵教作为研究工作方式的知名专家 ,介绍了AI时代幸福的工作方式,详解了有尊严工作 的本质和对未来工作的启示。


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