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  • 正版新书]中国企业文化建设纵横王瑞祥 主编9787802553538
  • 全店均为全新正版书籍,欢迎选购!新疆西藏青海(可包挂刷).港澳台及海外地区bu bao快递
    • 作者: 王瑞祥 主编著 | 王瑞祥 主编编 | 王瑞祥 主编译 | 王瑞祥 主编绘
    • 出版社: 企业管理出版社
    • 出版时间:2010-01-01
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    • 作者: 王瑞祥 主编著| 王瑞祥 主编编| 王瑞祥 主编译| 王瑞祥 主编绘
    • 出版社:企业管理出版社
    • 出版时间:2010-01-01
    • 开本:16开
    • ISBN:9787802553538
    • 版权提供:企业管理出版社
  • 作者: 王瑞祥 主编
  • 著: 王瑞祥 主编 译
  • 装帧: 平装
  • 印次: 暂无
  • 定价: 48
  • ISBN: 9787802553538
  • 出版社: 企业管理出版社
  • 开本: 16开
  • 印刷时间: 暂无
  • 语种: 暂无
  • 出版时间: 2010-01-01
  • 页数: 0
  • 外部编号: 五三A235929
  • 版次: 暂无
  • 成品尺寸: 暂无

  • 导论
    节 企业文化理论的产生与发展
    第二节 我国企业文化建设的历程和现状
    第三节 世界企业文化建设的发展趋势
    部分 中国企业文化建设思想基础
    章 中国企业文化建设的文化底蕴
    节 企业文化与中国传统文化的渊源
    第二节 我国企业文化的历史脉络
    第二章 中国企业文化建设的指导思想
    节 邓小平理论是企业文化建设的思想源泉
    第二节 社会主义先进文化是企业文化建设的根本方向
    第三节 科学发展观是企业文化建设的战略灵魂
    第四节 促进和谐社会构建是企业文化建设的重要责任
    第五节 社会主义荣辱观是企业文化建设的道德指南
    第二部分 中国企业文化建设理论概述
    第三章 企业文化的基本概念
    节 企业文化的基础概念
    第二节 企业文化的基本特征
    第三节 企业文化的功能和作用
    第四章 企业文化的主要内容
    节 企业精神文化
    第二节 企业制度文化
    第三节 企业物质文化
    第四节 企业分支文化
    第五章 企业文化的基本规律
    节 企业文化的生成规律
    第二节 企业文化的发展规律
    第三节 企业文化的变革规律
    第六章 不同企业文化的比较
    节 美国企业文化
    第二节 日本企业文化
    第三节 德国企业文化
    第三部分 中国企业文化建设操作实务
    第七章 企业文化建设的准备阶段
    节 企业文化建设基本流程
    第二节 企业文化建设前期调研
    第八章 企业文化建设内容构建
    节 提炼企业理念
    第二节 制定行为规范
    第三节 视觉形象设计
    第九章 企业文化建设推进实施
    节 制定企业文化建设规划
    第二节 企业文化培训教育
    第三节 企业文化传播
    第十章 企业文化建设执行体系
    节 企业文化建设的执行主体
    第二节 企业文化建设的组织机制
    第三节 企业文化的载体建设
    第十一章 企业文化建设评价
    节 国内外企业文化建设评价的研究
    第二节 企业文化建设评价的内容
    第三节 企业文化建设评价方法
    第四部分 中央企业企业文化建设实践探索
    第十二章 中央企业企业文化建设的战略定位
    节 中央企业企业文化建设的地位与作用
    第二节 中央企业企业文化建设的重要意义
    第三节 中央企业企业文化建设的定位与要求
    第十三章 中央企业企业文化体系建设
    节 中央企业企业文化的内容建设
    第二节 中央企业企业文化的机制建设
    第三节 中央企业企业文化建设的推进实施
    第四节 正确处理企业文化建设的几个关系
    第十四章 中央企业企业文化建设实践成果
    节 中央企业企业文化建设的阶段成果
    第二节 中央企业企业文化建设的主要做法
    第三节 中央企业企业文化建设的基本经验
    第四节 中央企业的分支文化建设
    第十五章 中央企业企业文化建设评价体系
    节 中央企业企业文化建设评价的意义和指导思想
    第二节 中央企业企业文化建设评价指标体系
    第三节 中央企业企业文化建设评价的组织实施
    第十六章 中央企业企业文化建设若干问题的思考
    节 企业文化与企业核心竞争力
    第二节 企业并购重组与企业文化整合
    第三节 企业文化与社会责任
    案例:
    (一)大庆油田:以大庆精神、铁人精神为核心弘扬大庆油田特色企业文化
    (二)大庆炼化:用创新精神推进“三相”文化落地
    (三)开滦集团:百年文化孕育“平安开滦”
    (四)中国中铁:“五同”管理彰显人本文化和社会责任
    (五)国家电网:文化统一铸就企业合力
    参考文献
    后记
    【内容简介】


    王瑞祥 全国政协委员、提案委员会副主任、国务院国有资产监督委员会原副主任、中国机械工业联合会党委书记、会长。


    本书从中国民族文化的渊源到中西企业文化的比较,从基础理论到操作实务,从指导思想到具体实践,涵盖古今中外,是目前结合中国国情对企业文化建设较为全面的论著。其中对企业社会责任、企业核心竞争力、分支文化、企业文化载体和机制建设、企业文化评价体系等有独特的阐述,特别是在中同企业文化底蕴和思想基础方面,深度挖掘传统文化的丰富汲养,**次系统地把企业文化与社会主义核心价值观思想体系融合在一起,高度概括,观点鲜明,是一次可贵的理论创新。
    【作者简介】


    作为一种管理思想和管理方法,企业文化建设在中国走过了20多年的历程,但一直处于理论上百家争鸣和实践上各自探索的状态。中国企业文化的内涵是什么?中国特色企业文化建设体系包含哪些内容?缺乏权威性的解答。
    本书全面梳理了中国企业文化建设脉络,从思想基础到理论概述,从操作实务到实践探索,展现了中国特色企业文化建设体系的全貌。特别是以中央企业企业文化建设为模板,阐明了企业文化与中国主流思想结合,企业文化执行体系和机制建设,企业文化建设评价体系等关键问题,是中国企业开展企业文化建设的典范读本。




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