正版新书]移民就那么回事儿老冯9787205072285

移民十一年
在加拿大开店的日子
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本人冯斌，严格意义上讲，这算是个曾用名，或者是我的中文名字，因为入籍加拿大后，我的法律上认可的名字只能是我名字的汉语拼音的拼写。好在这只是个符号，并且成年后叫的人也不多，以前是小冯，后来是老冯，老外则都管我叫密斯特bin，正好与憨豆同名，好记又好笑。 我于1980年就读于沈阳师范大学（前身为沈阳师范学院，哪个名气大我报哪个名号）中文系，1984年在沈阳市第二十七中学任语文教师，三年后，重新回到沈阳师范大学攻读教育硕士学位，1990年任沈阳音乐学院师范系讲师，又过了三年，应聘到《中华第三产业报》，后更名为《时代商报》（看来不光我好折腾，许多单位也是如此），一千就是七年。2000年10月4日飞往加拿大，开始了我的移民生活，先后学了两年法语，开了七年多的便利店，断断续续打了不到半年的工，以及一年半左右的休息、休闲。一晃十一年过去了，我也成了地地道道的老移民了，其间酸甜苦辣咸，五味俱全，有点儿不吐不快的感觉，这就有了《在加拿大开店的日子》和《移民十一年》两篇博文，也就是现在的合集《移民，就那么回事儿》。

移民中流传着一种说法：打工不能给中国人干，听着有点绝对，但也不无道理。
许多人都有过在唐人街打工的经历，回头看看，都有点儿往事不堪回首的感觉。其实，唐人街的老板们也未必是故意欺负人，他们中的许多人也是经过了冒险偷渡、拼命打工、勤劳致富这么三个阶段挨过来的，所
以，他们吃过苦就觉得你吃点苦也是理所应当的，他们受过气，也就不太把你当人看。另外，偷渡过来的没有身份的人都扑向唐人街打黑工，不挑活，不讲价，给钱就千。老板不愁人手，你不千有人千，低价能雇到人，利益驱动，也就不会给你合理的工资了。
刚来加拿大的时候，前前后后地也打过几份工，总的感觉也是给老外打工要比给中国人打工好一些。
第一份工作就是前面提到的在唐人街的中餐馆给人家洗碗，只做了一
天就不千了。
我的第二份工是朋友介绍的，在两家香港人合伙开的饭店里帮厨。帮厨，说白了就是厨房杂工，也就是什么活都干，刷碗，择菜，包春卷，炸春卷，烤鸡翅等。由于姿势不停地变换，所以也不觉得怎么累，但是也一
点儿闲不着。中国老板的想法就是按小时给你钱了（每小时六块），就不会让你闲着，生意忙时，得紧张起来紧忙活，过了饭口，没啥客人了，老板就没活找活，经常让我擦擦冷柜，关键是那个店的生意总是不好，所以我也就总是擦冷柜。好在每天工作结束后我都可以好好地吃上一顿，因为忙了一天了，他们会善待自己，总要做些好吃的，而他们只有我一个工人，所以我们也就大家一起吃，对于一个“单身汉”来说，隔三差五地能美美地吃上一顿像样的晚餐绝对算是一种享受。
我的第三份工作是在蒙特利尔的英文报纸上找到的，看了英文报纸我才发现，这里也有很多英裔人士开的工厂，招工并不需要法语，实际上找份简单的体力工作也要不了多少语言，闷头千活就是了。
这是一家刚开业的洗车行，我的工作就是洗车。我还是要求打现金工（黑工），老板开始不答应，我说我刚来，“工卡”（类似身份证件，有你的号码以及你的个人记录）还没有办下来（不好意思，撒了个小谎）。他想了想还是答应了，时薪六块，外加小费。
洗车是个简单的工作，我看有点儿像给人洗澡。车子开进来，先用高压水枪给车痛痛快快地冲个“淋浴”。然后，车向前移，进入到第二道程序：工人们戴上毛茸茸的大手套，在放有洗车液的水池里浸泡一下，开始给车“打肥皂”，如果有需要再打一层蜡；第三道工序是清洗汽车里面，吸尘器清理脚下及车座，里面玻璃等其他地方再用特殊的抹布配上特殊的洗液擦干净。把这部分比作洗澡有点牵强。最后，又是一通酣畅的“淋浴”，然后擦干车身，清洗完毕。
给老外打工比较简单，活多了使劲干，赶上雨后或雪后天晴，车一辆接一辆，从早到晚，连个喘气的时间都没有，天儿不好，没活时，工人们坐着聊天、打牌，时薪照给，小费照拿。每天最高兴的时候就是下了班关上门，工人们从墙上取下装着小费的罐子，把它往地上一倒，数钱、分钱。由于是额外的收入，我们也经常买些饮料、雪糕或是炸鸡腿之类的犒劳一下目己。
第四份工作，是个正式工作。所谓正式工作，就是工作是在税务局
记录在案的，你享受工人应有的权利，诸如，老板除了工资还要给你买相应的退休养老等保险，外加每年的带薪休假等。而你的收入也要报税，当然，如果你的收入低，政府年终还会退税给你。那时我才知道，并不是像人们说的，只要打正式的支票工就要扣除助学金，而只是当你的收入达到了一定的程度以后助学金才会相应减少，偶尔做点工根本不受影响。
那是一家规模很大的塑料制品厂，我的工作是在生产线上把塑料制品分类、包好、装箱，比如塑料玩具从传送带上移过来，你要进行分类，几件一组放到塑料袋里，封好，放到大的包装箱中，等到包装箱满了，拿走，再装下一个。这活儿看似轻松，来来回回就那么几个动作，但是传送
带设置的速度让你根本没有时间休息，刚想直直腰，喘口气，产品就又到了你的手边，所以工人们就得像机器一样不停地千，颇有点儿像卓别林电影中拧螺丝的工作。工资是八块／小时，老板答应不久工资就会涨到九块，但我只千了一个假期，开学了也就不干了。顺便说一句，那家工厂的确够正规的了，短短一个月的时间，其间还给我发了个“工作能手”之类的奖状，也不知算是奖励还是鼓励，另外，不千了，还得在一份离职的材料上签字，可能是因为那家工厂有工会，老板不能随意开除员工，自动离岗要本人签字画押吧！
最后一份工作是我在心理上、身体上感觉最轻松的一份工作，那时有了车，才发现工作选择机会其实很多（因为许多大的工厂都远离市区，没车很不方便），另外，打过几份工后也就不那么紧张了，你用人，我干活，堂堂正正，理直气壮。在加拿大，每年八月份是人们休假的日子，到处缺人，我们上学的同学便找到一个大型的制鞋厂，放假期间，十几个同学一
起打工，有说有笑，很是开心。工作也很轻松，就是折鞋盒，把一块硬纸板，左叠右折弄成个鞋盒，再把鞋子装进去。有时我们男的也千些装货、
卸货的活儿，东西不重，也没人管，我们千千歇歇，一点儿也不累。后来，开学了，也就没人去了，工厂缺人还时不时地给我打电话，叫我找几个人过去帮忙，我去过几次，再后来，我也找不到人了。上了学，有了收入，也就没人看得上这种体力工作了。
总体说来，在老外的工厂，老板与员工的关系好像只是分工不同，工人只要千好自己的工作就行了，一般老板不会对你吆五喝六，也不会提出过分要求，而许多中国老板就会感觉他是你的老板，也是你的主人，说点儿难听的话是免不了的，提出些过分要求的事也是时有发生。比如我的一
个朋友给一家便利店打工，本来是收款，可老板经常要他在上班的路上给他买些大超市打折的商品，这等于是让他工作之余替他上货了。还有，我们中国人总认为老板的秘书也是老板的私人生活助理，可以为老板做一切事情，其实发达国家的老板和秘书的关系同样是工作关系，秘书可以按老
板的要求打印一份材料，也可以对老板提出帮助打饭的要求说不。
虽然打过几份工，但做的时间都不长，并且后来我上了学也有了收入，学习为主，打工为辅，也就没有什么压力了。回头看看，打工的苦和累大都源于自身，刚来时，身在异国他乡，人生地不熟，语言又不行，加上在国内从没千过体力工作，心里总是有些紧张，生怕做不好，所以总是拼命千。还有，由于语言差，信息少，加上没有车，使明明有身份，可以光明正大找工作的新移民偏偏打着受人欺负，没有保障的“黑工”，想想看也算是自找苦吃吧。
老冯语录：虽说忍耐与坚持是成功者必备的品质，临时的打工者倒不必恪守此道，工作该换就换，道路越走越宽。
P21-24

老冯编著的《移民就那么回事儿》包括两个部分：“移民十一年”和“在加拿大开店的日子”。 除了事件的讲述，更多的是心理活动的描写和世事的剖析，喜怒哀乐间道出生存的真谛。出去还是不出去，这一横在许多人心中的症结也许因此书而解。