由于此商品库存有限,请在下单后15分钟之内支付完成,手慢无哦!
100%刮中券,最高50元无敌券,券有效期7天
活动自2017年6月2日上线,敬请关注云钻刮券活动规则更新。
如活动受政府机关指令需要停止举办的,或活动遭受严重网络攻击需暂停举办的,或者系统故障导致的其它意外问题,苏宁无需为此承担赔偿或者进行补偿。
正版新书]OFFICE 2010办公软件应用案例教程/高华高华9787115314
¥ ×1
第1章 文档编辑、图形与图表对象
1.1 公司员工奖惩制度
1.1.1 创建公司员工奖惩制度
1.1.2 编辑公司员工奖惩制度
1.1.3 阅览公司员工奖惩制度
1.2 公司年度培训方案设计
1.2.1 设计公司年度培训方案封面
1.2.2 设计员工培训内容表格
1.2.3 设置公司年度培训方案结构
1.2.4 设置培训方案页面
练兵场
第2章 Word表格与优化文档
2.1 在职培训费用申请表
2.1.1 销售利润提成表
2.1.2 在表格中计算总计值
2.2 制作劳动合同
2.2.1 制作劳动合同首页
2.2.2 设计劳动合同版心
2.2.3 打印劳动合同
练兵场
第3章 Word高级排版与文档加密
3.1 制作员工签到卡
3.1.1 创建员工签到卡
3.1.2 美化员工签到卡
3.1.3 保护员工签到卡
3.2 考勤管理工作流程
3.2.1 设计流程图标题并绘制流程图
3.2.2 美化流程图
练兵场
第4章 表格编辑、公式计算与保护
4.1 实例目标与解析
4.1.1 设计公司员工培训成绩基本表
4.1.2 计算公司员工培训成绩统计表
4.1.3 查询员工培训成绩
4.2 制作员工档案信息表
4.2.1 创建员工档案信息表
4.2.2 美化员工档案信息表
4.2.3 对员工档案信息表进行编辑
4.2.4 为员工档案表添加页眉和页脚
4.3 员工加班月记录表
4.3.1 设计加班月记录表框架
4.3.2 利用函数计算加班费
4.4 办公用品盘点清单
4.4.1 制作及美化报表
4.4.2 进行相关计算
4.4.3 保护、打印工作表
练兵场
第5章 图表与数据透视表(图
5.1 销售预测分析
5.1.1 未来三年销售预测
5.1.2 透视分析未来三年销售情况
5.2 月度考勤统计表
5.2.1 创建员工签到表
5.2.2 创建月度考勤统计表
5.2.3 美化月度考勤统计表
5.2.4 规范月度考勤统计表
5.2.5 使用数据透视表和数据透视图
5.3 产品存货月统计表
5.3.1 设计存货月统计表
5.3.2 分析存货月统计表
练兵场
第6章 排序、筛选与汇总数据
6.1 物料验收单
6.1.1 制作物料验收单
6.1.2 自定义排序
6.1.3 进行分类汇总
6.2 员工业绩奖金表
6.2.1 创建员工业绩奖金表
6.2.2 输入奖金各项字段公式
6.2.3 使用列表排序或筛选数据
6.2.4 创建业绩奖金数据透视表
练兵场
第7章 数据处理与分析
7.1 销售利润提成表
7.1.1 使用合并计算功能计算提成工资
7.1.2 利用单变量求解实现利润最大化
7.1.3 筛选销售利润表
7.2 客户预定及销售进度表单
7.2.1 使用模拟运算
7.2.2 保护客户预定及销售进度表
练兵场
第8章 编辑与设计幻灯片
8.1 员工培训与人才开发
8.1.1 创建员工培训与开发演示文稿
8.1.2 更改版式和主题
8.1.3 输入演示文稿内容
8.1.4 插入、复制与移动幻灯片
8.2 制作课件——跟我学唐诗
8.2.1 设计标题幻灯片封面
8.2.2 设置幻灯片正文
练兵场
第9章 动画方案与放映
9.1 制作产品销售推广方案
9.1.1 制作产品销售推广方案母版
9.1.2 设计产品推广方案内容
9.1.3 设置动画
9.2 设计课件——“跟我学唐诗”自定义动画及放映
9.2.1 设计动画效果
9.2.2 排练计时及幻灯片放映
练兵场
第10章 电子邮件收发与管理
10.1 创建Outlook账户
10.2 收发电子邮件
10.3 管理电子邮件
10.4 管理联系人
亲,大宗购物请点击企业用户渠道>小苏的服务会更贴心!
亲,很抱歉,您购买的宝贝销售异常火爆让小苏措手不及,请稍后再试~
非常抱歉,您前期未参加预订活动,
无法支付尾款哦!
抱歉,您暂无任性付资格