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正版新书]目标顺序法(日)佐藤耕一9787210122265
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前言
所有人都能达成目标03
目标达成的最关键部分04
“神奇对照表”的奥妙06
章目标无法达成是情理之中
只有3%的人可以结合目标改变行动003
树立目标意识并非易事005
无法达成目标的人的借口008
制定目标无法达成是必然的011
天才的成功经验不足效仿013
无法实现目标的“4类人”016
平常人的“挫折曲线”020
第2章专注当前,挺过挫折期
先努力、再设定目标031
立足当下,设立目标034
明确当然目标037
失败者的眼中只有“高目标”039
专注当前、步步为营是成功之道042
抱着“干劲必然消退”的心态044
3周打造无惧挫折的体质047
4种类型应对当前事项的处理要点050
目标达成的阶段054
第3章步步为营、达成目标
达成目标的“神奇对照表” 059
首先确立目标 064
无法实现并不奇怪,写下“理由”即可 077
“没有时间”和“无法坚持”是两大理由 082
从再简单不过的“当前”着手吧 085
坚持不懈,养成习惯 092
表扬坚持不懈的自己 094
放弃当前习惯,为新目标排出时间!099
逐步接近真正的目标104
第4章调动周边因素达成目标——“神奇对照表”的4则方法
调动周边因素的4则方法 113
对“记录”多下工夫 116
邀请第三者约束自己 125
奖励不限于物,“休息一回”也是嘉奖 128
挑战自己“是否还能坚持” 133
第5章帮助下属达成目标——高明的上司如何巧用“神奇对照表”
把下属的失败看成必然发生之事 139
“挫折曲线”的4阶段应对方法 143
附录:
健康减肥计划表 166
一年读20本书阅读计划表 173
5年存款购房计划表 180
孙律,浙江湖州人,浙江大学日语专业毕业。自幼喜观书,尤好古文。乐于推敲文字、徜徉字里行间。有志献身文学,传播中外文化,擅长文史、经营类翻译。已完成翻译作品十多部,代表作品有:《强过搜索引擎的专业记忆法》《提问式工作术》《断舍离:升级实操篇》《断舍离:心灵减负篇》《你不是记性差,只是没找对方法》。
1.稻盛和夫京瓷集团人事咨询部长,日本首屈一指“目标达成专家”佐藤耕一,首度公开达成.人生目标的职业规划方案。
2.一张“神奇对照表”,结合人类“挫折曲线”,4周期7步骤,用对顺序,付诸行动,无论设定什么目标,你都能够心想事成!
上班族每逢过年、特定日子,就会许愿存钱、升职、买房、结婚、减肥……
学生到了开学,总会立志考个好成绩,录取好学校。
公司或者部门进入新的一季或年度,都会设定目标,要产能增效、获利倍增、扩大市场……
但大多数人看了许多书、参加无数讲座,实行计划后,却总是以失败收场。
眼见别人达成目标,不感叹:“难道自己目标订得太高,根本就做不到?”
那是你没有学过《目标顺序法》,书中提供一张定制“神奇的达成表单”,教你依据7步骤填写并付诸行动,无论设定什么目标,你都能够心想事成!
3.简单到不可能失败的目标实现方案。很大程度实现目标不需要那么用力自律!
神奇对照表,不仅适合个人管理自己的生活,也适合团体解决项目管理中的目标达成,便于管理者完成团体中个人的协调和多线任务的协作,一表多用。完美实现工作、个人生活双赢。
4. 附赠“读书”“减肥”“买房”目标实现计划表!
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