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正版 血缘·制度·文化:中国家族企业传承:inheritance of family b
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第一章 血缘家族与家族企业传承
第一节 血缘家族
一、血缘家族的产生
二、血缘家族运行中的社会功能
三、从血缘家族到家族企业
第二节 中华民族为什么比其他民族更看重血缘
一、从图腾谈血缘
二、从血缘到地域:东西方文明路径的分叉
三、不同的生存环境导致不同的民族道路
第三节 传子还是传贤:不是一个黑白分明的选择
一、王安电脑:传承失败是子承父业模式的失败吗
二、黄河保卫战:保卫的是子承父业模式吗
三、IBM:从传子到传贤,从传技到传道
第二章 产业转型与家族企业传承
第一节 家族企业为什么要在传承中转型
一、家族企业传承与企业转型的紧迫性
二、产业转型的界定与产业结构的演变
三、家族企业传承过程中产业转型的理论支撑
第二节 家族企业产业分布
一、家族企业从事行业分布特征
二、大陆上市家族企业传承情况
三、案例一:广东与浙江家族企业传承与产业转型
四、案例二:武汉市家族企业传承与产业转型
第三节 家族企业传承与产业转型中的经验与建议
一、从丰田家族企业传承中一代一业看产业转型的必然性
二、从方太二代传承看家族企业传承中产业转型的必然性
三、从海鑫破产看传承与传承中产业转型的必然性
四、家族企业转型中传承的对策建议
第四节 从生老病死寻找家族企业产业转型新方向
一、从生老病死看中国经济新常态
二、从生老病死看家族企业新常态
三、从生老病死看家族企业传承中的转型
第三章 家族企业治理与传承
第一节 治理优化与家族企业传承
一、私募股权投资在行动
二、私募股权融资对家族企业传承转型的意义
三、家族企业传承转型中怎样进行私募股权融资
第二节 股权融资与家族企业转型
一、从南存辉家族股权稀释看正泰集团跨越式发展
二、从俏江南股权融资看张兰家族发展的得失
第三节 组织模式创新:家族企业传承与产业转型的可实现战略
一、中国家族企业从创建到传承中组织构建的利弊分析
二、从三个案例看家族企业传承与产业转型中的组织转型
三、面对传承与产业转型、打造新型组织
第四章 法人制度与家族企业传承
第一节 中国企业法人制度的创建
一、中国家族企业研究的起点在哪里?
二、中国公司法百年演变
三、从郑观应的商战思想到甲午战败
第二节 中国家族企业传承百年风云的几个节点
一、晚清王朝的中国企业发展脉络
二、民国政府时期(1912 -1949年)
三、其和国时期(1949年至今)
……
第五章 专利制度与家族企业传承
第六章 继承制度与家族企业传承
第七章 传统文化与家族企业传承
参考文献
后记
甘德安,经济学教授,经历了知青、工人与教师三个阶段。为潜心研究企业,到国企、外企与家企兼职打工,从推销员一直做到集团公司副总裁。在教育领域,当了30多年大学教师,20多年公立大学学院院长,10多年独立学院校长。是教育部网培中心专家、多家学术机构的理事、常务理事与副理事长。曾任省人大代表、省政协常委、武汉市民革主委、民革中央委员。
出版了《中国成语批判》(华文出版社,2014)、《独立学院之命运》(武汉出版社,2012,合著)、《复杂性家族企业演化理论研究》(经济科学出版社,2010)等30余部著作与教材在《中国工业经济》、《光明日报》等核心报刊上发表论文100余篇;主持国家社科基金、华夏英才基金等多项课题。
曾受邀担任《中国高新区》、《长江日报》等报刊特约撰稿人。现致力于家族企业、大学教育、创新创业的研究,是《中国慈善家》“家族企业传承”专栏的特约撰稿人。
本专著抓住家族企业核心的三个关键词:血缘、制度与文化来展开。探究中国家族企业如何从血缘家族到家族企业的;探究法人制度、财产制度、专利制度与继承制度是怎样决定着家族企业的生老病死的;探究传统文化,即家文化是怎样有效又有限的制约着家族企业的传承与基业长青的;探究旧传统与新文化、旧人格与新要求对家族企业的影响;*后指出,家族企业传承的核心是制度的转型与人的现代化。
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