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正版 中国村干部:中国500万村干部全透视 张艳华 东方出版社 9787
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目 录CONTENTS
上篇 中国500万村干部全透视
1中国500万村干部 //
从数千年乡绅自治到村干部政治 //
“村干部”一词的由来与演变 //
乡贤回归,重构传统乡村治理文化 //
“乡贤回归”工程 //
村干部,非官亦官 //
“女村官”的参政能力:女人当一把手行不行? //
2村干部职业化之争 //
多种声音,多方质疑 //
时代对村干部的能力要求 //
村干部职业化:基层治理的对策 //
创新村干部管理机制迫在眉睫 //
给武汉大学的“村干部学院”提案 //
3村干部职业化路径 //
大学生村干部的职业化之路 //
外援村干部助阵村务管理:一位下乡扶贫青年的日记 //
“企业家村干部”刘强东:京东掀起企业下乡运动 //
五大新型职业化村干部的诞生案例 //
4新型城镇化路径下的村干部与农民 //
现代农民半工半耕的计生模式与朴素理想 //
新型农村社区工作难点:从“楼”的社区到“人”的社区 //
农民:衡量文明的尺度 //
城市文化“压迫”乡土价值观 //
5裂变中的农民思想 //
中国村庄秩序变化中的农民心态 //
移动互联网时代的中国“80后”“90后”新生代农民 //
农民怎么看社会主义核心价值观 //
现代农民的话语权 //
6产业之后,村干部如何治村? //
新农村建设中的非物质文化遗产保护问题 //
农家书屋与农民之间的“一公里” //
乡村美学观与农民的审美需求 //
乡村文化建设的浙江经验:文化礼堂铸就农民“精神家园” //
浙江现象:村村兴建文化礼堂 //
为何农民需要精神家园 //
乡村的魂魄:农民共同的主题文化 //
本土化的创造性表达 //
文化礼堂的顶层设计 //
村干部要讲好村庄故事 //
7新型职业村民——村干部治理乡村的左右手 //
稻田艺术与“” //
种粮大户:新型农民的远见 //
垃圾分类员:村里起得的人 //
从农民到工人,官桥村八组的农民角色转变 //
匠心农民——花木之乡的崛起、传承与三代匠心人 //
“泥腿子”出身的国际盆景大师 //
亿万富豪农民的浪漫人生路 //
园艺技师父子兵 //
返乡青年:园林设计师 //
下篇 对话中国杰出村干部
1做了52年村庄带头人的常德盛,还在拼什么? //
当一个好村干部的秘诀 //
蒋巷亮点一:让老年人有尊严,成为村里福的人 //
蒋巷村亮点二:书香村庄,源于1997年 //
蒋巷村的强村富民之路:实现共同富裕 //
三产业互动:发展奏响“奋进曲” //
富民为本:百姓唱“幸福歌” //
追求和谐:农家劲吹“文明风” //
崇尚生态:水乡秀出“田园美” //
建强组织:党旗“致富路” //
未来蒋巷如何建设田园新农村? //
对话村支书常德盛 //
2中国杰出村干部炼成记 //
从“首负村”到“首富村” //
杨王村新挑战:并村与家风建设 //
信访办谈杨王新矛盾 //
幸福杨王村,未来不是梦 //
对话村支书孙跃明 //
3你会放弃亿万企业当村干部吗? //
企业家为何返乡当村干部? //
企业家当村干部的心理准备:一场不能输的创业 //
对话村支书郑雄 //
4这个穷乡僻壤的村干部,心有“大战略” //
大西北,村头停了架大飞机 //
马咀村发展的“三次创业” //
从私营企业主到村支书的角色转变 //
涂鸦艺术带火了这个村 //
发展乡村旅游,唱响转型“三部曲” //
打基础,为马咀旅游做准备 //
明思路,为马咀旅游绘蓝图 //
抓,为马咀旅游抢先机 //
对话村支书李云南 //
5一个大学生村干部的理想:不愿升官当镇长 //
“创业明星”的大学生村干部生活 //
谁会做大学生村干部? //
命悬一线 心系乡村 //
他的扶贫创业之路 //
对话大学生村干部宋博 //
张艳华 上海作家协会会员 同济大学MBA校友导师 杭州青年人才大使 一代表作 长篇科幻文学:《本司汀》长篇都市文学:《我在海拔5700遇见你》 履历 文学、管理学双学士,同济大学MBA工商管理学硕士。曾任上市公司“分众传媒”集团高管、“舞泡网”合伙人兼执行副总裁。 2015年辞职转型,专职写作。2017年5月开始农村调研,走访了100多个村庄.致力于基层党建、乡村文化研究和“美学下乡”实践。担任30多个知名乡镇村文化顾问,具有丰富的村(社)文化工作经验。 2017年9月,浙江电视台拍摄、制作的纪录片《追梦女作家张艳华》,通过靠前频道面向美日德英法等100多个国家播出,传播中华新青年形象。
村干部是一个庞大的中国的乡村政治群体。500万名村干部管理着中国8亿多的农村人口,这也是管的人口。
村干部,其实不是国家公务员,它往往是大众眼下起眼的官,却在中国社会产生举足轻重的影响力,是国家精准扶贫、乡村振兴的执行者,村庄致富的带头人。
村干部,理应被我们的时代所铭记。
作者用两年时间走访了100多个村庄,与中国村干部、大学生村干部、企业家村干部、党代表、普通农民等诸多人物对话,倾听村干部心声,洞察村干部职业瓶颈,总结出新时代村干部的共同特质和管理机制。
作者尝试用“80后”、“90后”的视角去描绘乡土中国,解读万花筒般的村干部文化,重新定义新型村干部、新型农民,助力国家精准扶贫和乡村振兴。
作者用两年的时间走访了100多个村庄,与中国村干部、大学生村干部、企业家村干部、代表、普通农民对话,倾听村干部心声,洞察村干部职业瓶颈,总结出新时代村干部的共同特质和管理机制,助力脱贫攻坚、乡村振兴!
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