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  • 正版 零售管理 [美]迈克尔·利维,[美]巴顿·韦茨 人民邮电出版社 9
  • 新华书店旗下自营,正版全新
    • 作者: [美]迈克尔·利维,[美]巴顿·韦茨著 | [美]迈克尔·利维,[美]巴顿·韦茨编 | [美]迈克尔·利维,[美]巴顿·韦茨译 | [美]迈克尔·利维,[美]巴顿·韦茨绘
    • 出版社: 人民邮电出版社
    • 出版时间:2015-10-01
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    • 作者: [美]迈克尔·利维,[美]巴顿·韦茨著| [美]迈克尔·利维,[美]巴顿·韦茨编| [美]迈克尔·利维,[美]巴顿·韦茨译| [美]迈克尔·利维,[美]巴顿·韦茨绘
    • 出版社:人民邮电出版社
    • 出版时间:2015-10-01
    • 版次:1
    • 印次:1
    • 印刷时间:2016-02-01
    • 字数:700000
    • 页数:656
    • 开本:16开
    • ISBN:9787115406569
    • 版权提供:人民邮电出版社
    • 作者:[美]迈克尔·利维,[美]巴顿·韦茨
    • 著:[美]迈克尔·利维,[美]巴顿·韦茨
    • 装帧:平装
    • 印次:1
    • 定价:128.00
    • ISBN:9787115406569
    • 出版社:人民邮电出版社
    • 开本:16开
    • 印刷时间:2016-02-01
    • 语种:中文
    • 出版时间:2015-10-01
    • 页数:656
    • 外部编号:8691833
    • 版次:1
    • 成品尺寸:暂无

    第一编 零售世界
    第1 章 零售世界入门 4
    第2 章 零售商类型 34
    第3 章 多渠道零售 72
    第4 章 顾客购买行为 96
    第二编 零售战略
    第5 章 零售市场战略 130
    第6 章 财务战略 164
    第7 章 零售店址 190
    第8 章 零售选址 214
    第9 章 人力资源管理 246
    第10 章 信息系统与供应链管理 276
    第11 章 客户关系管理 302
    第三编 商品管理
    第12 章 商品分类管理 326
    第13 章 商品规划系统 354
    第14 章 商品采购 380
    第15 章 零售定价 410
    第16 章 零售促销组合 440
    第四编 店面管理
    第17 章 店面管理 474
    第18 章 商店布局、设计及视觉销售 506
    第19 章 顾客服务 538
    案 例
    注释 623
    术语表 640

    详细目录
    第一编 零售世界
    第1章 零售世界入门 4
    什么是零售 7
     零售商在分销渠道中的作用 7
     零售商的功能 8
    零售业的社会、经济意义 10
     对社区的支持10
     零售额 10
     就 业 10
     全球零售商 11
     全球零售和分销渠道的结构 12
    零售业的机遇 14
     管理机遇 14
     企业家机遇 14
    零售管理决策过程 16
     了解零售世界--第一编 16
     制定零售战略--第二编 19
     J.C.彭尼由商业中心转向复合型百货商城 20
     实施零售战略--第三编和第四编 21
     全食超市--一家天然有机食品连锁超市 22
     伦理和法律考虑 24
    小 结 26
    关键术语 26
    小试身手 26
    讨论题 27
    推荐读物 27
    附录1A 零售业中的职业 28
    附录1B 零售信息资料来源 32

    第2章 零售商类型 34
    零售商的特点 36
     商品种类36
     种类与分类 37
     提供的服务 40
     提供商品和服务的广度及深度的价格与成本 40
    食品零售商 40
     超级市场 42
     特大购物中心 45
     仓储式会员店 46
     便利店 46
    日用品零售商 47
     百货商店 48
     全线折扣商店 50
    专卖店 50
    药 店 52
     品类专卖店 52
     特价零售商 54
     低价零售商 55
    非店面零售商 56
     电子零售商 56
     目录和直邮零售商 57
     目录及直邮零售种类 57
     直 销 58
     电视购物 59
     自动售卖机零售 59
    服务零售 60
     服务零售商和商品零售商的差别 62
    所有权类型 64
     独立的单一店面零售商 64
     集团零售连锁 64
     特许经营 66
    小 结 67
    关键术语 67
    小试身手 67
    讨论题 68
    推荐读物 69
    附录2A 比较购物 69

    第3章 多渠道零售 72
    与顾客互动的零售渠道 74
     商店渠道 74
     目录渠道 76
     互联网渠道 77
    向多渠道零售发展 85
     打破现有模式的限制 85
     扩张市场 85
     增加市场份额 85
     理解顾客购物行为 87
    多渠道零售应具备的条件87
     谁拥有这些关键性资源 88
     制造商是否会利用电子渠道销售产品 89
     哪个渠道获利最多 89
    多渠道零售的注意事项 90
     综合购物体验 90
     品牌形象 91
     商品分类 91
     定 价 92
    未来购物 92
     购物体验 92
     购物体验的支撑 93
    小 结 94
    关键术语 94
    小试身手 94
    讨论题 95
    推荐读物 95

    第4章 顾客购买行为 96
    购买过程 98
     需要认知 99
     信息搜寻 102
     可选项评估:多属性模式 104
     购买商品或服务 109
     购买后评价 109
    购买决策的类型 110
     长期问题解决 110
     短期问题解决 110
     习惯性决策 111
    影响决策过程的社会因素 112
     家 庭 112
     参照组 113
     文 化 113
    市场细分 115
     评估细分市场的标准 115
     市场细分的方法 117
     综合细分方法 121
    小 结 122
    关键术语 122
    小试身手 123
    讨论题 123
    推荐读物 124
    附录4A 顾客购买行为和时尚 124

    第二编 零售战略
    第5章 零售市场战略 130
    什么是零售战略 132
     零售市场战略的概念 132
    目标市场和零售业态 133
    建立可持续竞争优势 135
     顾客忠诚度 136
     店 址 138
     人力资源管理 139
     配送和信息系统 139
     特色商品 139
     与供应商的关系 140
     顾客服务 140
     优势的多种来源 140
    增长战略 142
     市场渗透 142
     市场扩张 143
     零售业态开发 143
     多元化 143
     战略机会和竞争优势 144
    全球发展机会 145
     成功与失败 145
     成功的要素 147
     进入战略 148
    战略零售计划过程 149
     第1步:确定公司使命 150
     第2步:进行形势分析 150
     第3步:确认战略机会 155
     第4步:评估战略机会 155
     第5步:确立具体目标并配置资源 156
     第6步:制定实施战略的零售组合 156
     第7步:评估业绩并进行调整 156
     现实世界中的战略计划 157
    小 结 158
    关键术语 158
    小试身手 158
    讨论题 159
    推荐读物 159
    附录5A 市场吸引力/竞争地位矩阵的作用 160

    第6章 财务战略 164
    确立目标 166
     财务目标 166
     社会目标 166
     个人目标 167
    战略利润模型 167
     利润率管理方式 171
     资产管理方式 174
     资产收益率 178
     示例:凯莉·布拉德福德评估Gifts_To_Go.com
     的增长机会 179
     利用战略利润模型分析其他决策 182
    确立和衡量绩效目标 182
     自上而下和自下而上的流程 182
     职 责 183
     绩效目标和衡量方法 184
     衡量方法种类 184
     评估绩效:标杆的作用 186
    小 结 188
    关键术语 188
    小试身手 188
    讨论题 189
    推荐读物 189

    第7章 零售店址 190
    店址类型 192
    无规划零售店址 192
     独立店址 193
     市镇店址 194
    购物中心 196
     邻里购物中心和社区购物中心 197
     实力购物中心 198
     复合购物商城 198
     生活购物中心 201
     时尚/专业购物中心 203
     奥特莱斯中心 203
     主题/节日购物中心 204
     其他类型的购物中心 204
    其他店址机会 205
     综合用途中心 205
     飞机场 206
     旅游胜地 206
     医 院 206
     店中店 206
    店址和零售战略 207
     零售商目标市场的消费者购物行为 208
     目标市场密度 209
     零售服务的独特性 209
    法律问题 210
     环境争议 210
     区域划分和建筑法规 210
     标 志 210
     许可证要求 210
    小 结 211
    关键术语 211
    小试身手 212
    讨论题 212
    推荐读物 213

    第8章 零售选址 214
    评估特定选址区域 216
     经济形势 216
     竞 争 217
     战略吻合度 218
     运营成本 219
    一个地区内的商店数量 219
     多个商店产生的规模经济 219
     自相残杀 220
    评估店址 221
    店址特征 221
     交通流量和可接近性 222
     地点特征 223
     限制和成本 224
     购物中心内的店址 224
    商圈特点 226
     商圈界定 226
     商圈大小的影响因素 227
     评估零售店址的商圈 228
     商圈的信息来源 229
     商圈内的竞争水平 232
    预测潜在销售额的方法 233
     赫夫引力模型 233
     回归分析法 235
     类比分析法 236
    商店选址实例:Edward Beiner眼镜店 236
     竞争力分析 237
     确定现在的商圈 238
     商圈特征 238
     将现有商圈和潜在店址的特征相匹配 239
    租约谈判 240
     租约类型 240
     租赁条件 241
    小 结 242
    关键术语 243
    小试身手 243
    讨论题 244
    推荐读物 245

    第9章 人力资源管理 246
    通过人力资源管理获取竞争优势 248
     人力资源管理的目标 249
     人力资源三元组 249
     零售商面临的特殊人力资源条件 250
    为零售企业设计组织结构 252
     让组织结构与零售战略相匹配 253
     单一店面零售商的组织 254
     全国性连锁商店的组织 254
     商品管理 256
     商店运营 258
    零售组织的设计问题 259
     集权与分权 259
     协调采购和商店管理 260
    激励零售业员工 261
     条例和监督 262
     奖 励 262
     组织文化 263
     建立和维护组织文化 263
    建立员工忠诚度 264
     培养技能 264
     授 权 267
     与员工建立伙伴关系 267
    零售业人力资源管理问题 268
     管理多元化 268
     人力资源管理的法律法规问题 270
     使用技术 272
    小 结 273
    关键术语 273
    小试身手 273
    讨论题 274
    推荐读物 275

    第10章 信息系统与供应链管理 276
    通过供应链管理和信息系统获得战略优势 278
     改善产品可获得性 279
     提高投资收益率 279
     战略优势 280
    信息流 282
     数据仓库 283
     电子数据交换系统 283
     拉动式和推动式供应链 285
    商品的物理流动--物流 286
     配送中心与直接运输到商店之比较 286
    配送中心 287
     配送中心的职能 288
     反向物流 289
     目录和网上订货物流 291
     外包物流 291
    供应链管理中零售商与供应商的协作 292
     使用EDI 293
     共享信息 293
     供应商-管理存货 295
     协作性计划、预测及存货补充 296
    无线射频识别 296
     RFID的益处 297
     RFID应用的障碍 298
    小 结 298
    关键术语 299
    小试身手 299
    讨论题 299
    推荐读物 300

    第11章 客户关系管理 302
    CRM流程 304
     什么是忠诚度 304
     CRM流程概述 304
    收集客户数据 306
     客户数据库 306
     识别信息 308
     隐私和CRM计划 309
    分析客户数据和识别目标客户 311
     确认细分市场 311
     识别最佳客户 312
    开发CRM项目 315
     顾客保留 315
     将优质顾客转变为最佳顾客 318
     处理无利润顾客 319
    执行CRM计划 320
    小 结 321
    关键术语 321
    小试身手 322
    讨论题 322
    推荐读物 323

    第三编 商品管理
    第12章 商品分类管理 326
    商品管理过程一览 328
     采购组织 328
     商品类别--规划单位 329
     评估商品管理业绩--GMROI 331
     管理存货周转率 334
     商品管理过程 334
     商品管理规划过程的种类 335
    销售预测 337
     类别生命周期 337
     大宗商品类别的预测 339
     流行商品类别的预测 342
     服务业零售商的销售预测 346
    制定分类规划 346
     种类和分类 346
     确定种类和分类 347
    设定存货量和可获得性 349
     商品可获得性 350
    小 结 351
    关键术语 351
    小试身手 351
    讨论题 352
    推荐读物 352

    第13章 商品规划系统 354
    大宗商品管理系统 357
     存货管理报告 358
    流行商品管理系统 360
     月销售百分比季节分布(第1行) 361
     月销售额(第2行) 361
     月扣减百分比季节分布(第3行) 361
     月扣减额(第4行) 362
     月初库存销售比率(第5行) 362
     月初库存(第6行) 365
     月末库存(第7行) 365
     月库存追加额(第8行) 365
     评估商品预算计划 366
    采购限额系统 366
     计算现行期间的采购限额 367
    在商店间分配商品 368
     分配给每一家商店的商品量 368
     分配给商店的商品类型 369
     给商店分配商品的时机 370
    商品管理业绩分析 371
     售出分析法评估商品计划 371
     评估分类计划和供应商 372
    小 结 375
    关键术语 375
    小试身手 375
    讨论题 376
    推荐读物 377
    附录13A 零售盘存法 377

    第14章 商品采购 380
    品牌选择战略 382
     品牌的种类 382
     全国性品牌还是自有品牌 385
    采购全国性品牌商品 387
     与供应商会面 388
     与供应商谈判 389
     实现高效谈判的忠告 392
     法律及道德问题 393
    购买自有名牌商品 397
     逆向竞拍 398
     全球采购 399
    采购过程的支持服务 402
     常驻采购处 402
     互联网交易所 403
    战略伙伴关系 404
     定义战略伙伴关系 404
     维持战略伙伴关系 404
     建立合作伙伴关系 406
    小 结 407
    关键术语 407
    小试身手 408
    讨论题 408
    推荐读物 409

    第15章 零售定价 410
    制定零售价格时应该考虑的因素 412
     顾客对价格的敏感度和商品成本 412
     竞 争 415
     定价中的法律和道德问题 416
    制定零售价格 418
     零售价格与加价 419
     初始加价与维持加价 419
     制定零售价格的利润影响:盈亏平衡分析的
     运用 421
    价格调整 423
     降 价 423
     变化的定价和价格歧视 426
    定价策略 429
     高/低定价 429
     每日低价 429
     各定价策略的优势 429
    定价服务 430
     匹配供给与需求 430
     决定服务质量 431
    增加销售的定价技巧 432
     先导定价 432
     系列定价 433
     尾数定价 433
    互联网与价格竞争 434
    小 结 436
    关键术语 436
    小试身手 437
    讨论题 437
    推荐读物 438

    第16章 零售促销组合 440
    利用促销计划建立品牌形象与顾客忠诚度 442
     品牌形象的价值 442
     建立品牌资产 443
     拓展品牌名称 446
    向顾客传播的方法 447
     有偿公众传播 447
     有偿个人传播 449
     无偿公共传播 449
     无偿个人传播 449
     传播方法的利弊 451
    规划零售传播计划 453
     设定目标 453
     制定传播预算 455
     分配促销预算 458
     计划、实施及评估传播计划--三方面的
     阐述 459
    小 结 463
    关键术语 463
    小试身手 463
    讨论题 464
    推荐读物 465
    附录16A 实施零售广告计划 465

    第四编 店面管理
    第17章 店面管理 474
    店面管理责任 476
    招募并甄选商店员工 478
     工作分析 478
     工作说明 478
     筛选出有前景的员工 478
     筛选出参加面试的人 479
     甄选求职者 480
     甄选和录用商店员工时应考虑的法律因素 481
    商店新员工的社会化与培训 483
     指导课程 483
     培训商店员工 484
    激励并管理商店员工 486
     领 导 486
     激励员工 487
     设定目标或配额 487
     保持士气 488
     性骚扰 488
    评估商店员工并提供反馈 489
     谁来做评估 489
     应当每隔多长时间评估一次 490
     评估模式 490
     评估偏差 491
    为商店员工提供报酬和奖励 492
     外在奖励 492
     内在奖励 492
     报酬计划 493
     报酬计划设计 495
     报酬涉及的法律问题 496
    控制成本 496
     劳动安排 496
     商店维护 498
    减少存货损耗 498
     计算损耗率 498
     识别并阻止外部偷窃 499
     减少员工偷窃 501
    小 结 502
    关键术语 502
    小试身手 503
    讨论题 504
    推荐读物 505

    第18章 商店布局、设计及视觉销售 506
    商店设计的目的 508
     商店设计与零售策略 508
     影响顾客的购买行为 510
     灵活性 510
     成 本 511
     法律上的考虑 511
     设计时的权衡 513
    商店设计 513
     布 局 513
     标识和图片 517
     特色区域 520
    空间管理 522
     分配到商品种类上的空间 522
     商品种类的位置与设计元素 523
     同种类商品的位置:计划图的使用 524
    视觉销售 527
     固定设施 527
     商品展示技巧 529
    氛 围 530
     照 明 530
     颜 色 531
     音 乐 531
     气 味 532
     商店应该给人带来多大的兴奋感 532
    网站设计 533
     简洁很重要 533
     浏览网页 533
     让顾客看清楚 534
     使网站和商店融为一体 534
     主次分明 534
     版面设计类型 534
    小 结 535
    关键术语 535
    小试身手 536
    讨论题 537
    推荐读物 537

    第19章 顾客服务 538
    通过顾客服务建立战略优势 540
     顾客服务策略 541
    顾客对服务质量的评估 544
     顾客期望值的作用 544
     感知到的服务 546
    提高零售服务质量的差距模型 546
    知道顾客想要什么:认知差距 547
     研究顾客预期和感知 548
     利用顾客研究 550
    制定服务标准:标准差距 551
     对服务质量的承诺 551
     明确服务人员的角色 551
     制定服务目标 552
     评估服务绩效 552
     提供信息和培训 553
    达到并超越服务标准:传递差距 553
     给予设备支持和情感支持 553
     改善内部沟通 555
     授权商店员工 556
     提供激励 556
     探寻服务问题的解决办法 557
    服务承诺的沟通:传播差距 558
     现实的承诺 559
     管理顾客期望 559
    服务补救 559
     听取顾客的倾诉 560
     提出公正的解决办法 560
     迅速解决问题 561
    小 结 562
    关键术语 562
    小试身手 563
    讨论题 563
    推荐读物 564

    案 例
    案例1 热带雨林咖啡厅:一个超出想象的购物餐饮好去处 567
    案例2 零售新体验:"动手做只小熊"工作室 568
    案例3 婚礼频道网 569
    案例4 陈家买车记 570
    案例5 消费者购买行为--沃尔玛与《时尚》沾边吗 571
    案例6 通用道乐和家庭道乐为被忽视的顾客服务 572
    案例7 阿霍德:前所未闻的一家最大的连锁超市 573
    案例8 大战青少年/大学生服装市场 574
    案例9 Radio Shack和百思买:比比谁的账目更好看 575
    案例10 斯蒂芬妮时装店选址 578
    案例11 哈奇:新店选址 579
    案例12 家得宝另谋出路 584
    案例13 沃尔玛能改善其公司形象吗 586
    案例14 雅芳欢迎多样化 587
    案例15 阿贝克隆比&费奇:招聘俊男靓女588
    案例16 劳森运动服装店 589
    案例17 在发廊之外发现发廊专用护发产品 591
    案例18 看萨克斯第一公司如何搞好客户关系 592
    案例19 男装屋:增加互补商品和服务,为顾客提供更多价值 592
    案例20 诺兰最佳食品店:类别管理 594
    案例21 为Hughes制订采购计划 596
    案例22 麦克法登百货商店:准备商品预算计划 597
    案例23 易趣 599
    案例24 袅袅飘香,价值几何 600
    案例25 周末大促销 如何投广告 601
    案例26 Enterprise公司以人为本602
    案例27 如何让Diamond重现光辉 603
    案例28 博德斯书店:图书陈列困惑 603
    案例29 食品杂货店的店面设计新意辈出 604
    案例30 Sephora 605
    案例31 迪斯玛的缺货问题:替代品是解决问题的办法吗 606
    案例32 诺世通的顾客服务与关系管理 607
    案例33 英国的零售商和可持续发展 608
    案例34 林迪氏新娘用品商店 611
    案例35 星巴克咖啡公司 613
    案例36 扬基蜡烛公司的新产品开发 616
    案例37 面试管理培训生 619

    注释 623
    术语表 640

    迈克尔·利维博士是百森商学院Charles Clarke Reynolds营销学教授,《零售》杂志的联合主编。他先执教于南卫斯理大学,然后担任迈阿密大学营销系系主任和教授,有25年的零售管理教学经验。
    长期以来,利维教授在零售、商业物流、金融零售策略、定价和销售管理等领域进行深入研究,在市场营销和物流管理主流杂志上发表了近50篇文章。
    在整个职业生涯中,利维教授一直从事零售及相关领域的工作。他曾在埃森哲公司、内曼·马库斯公司、伯丁斯百货等从事过研究项目。

    巴顿·韦茨博士目前是佛罗里达大学沃顿工商管理学院J.C.彭尼公司特聘的零售管理学者。他曾执教于加州大学洛杉矶分校商学院和宾夕法尼亚大学沃顿商学院。
    韦茨教授是美国市场营销协会的主席,全美零售联合会、全美零售基金会和美国市销协会的理事。为了表彰他对营销学学科的贡献,他在1998年被授予美国营销协会/欧文年度教育家奖。
    俞利军,浙江海盐人,著名翻译家、国际营销专家。1993 年6 月研究生毕业于北京外交学院,1994 年12 月任对外经济贸易大学讲师,2001 年7 月晋升副教授,2002 年5 月破格校聘为教授(二级岗位),2004 年12 月破格晋升教授,长期从事外经贸教学、科研和咨询工作。曾担任伦敦工商会考试局协调人、北京新东方学校副校长、《北大商业评论》副主编等职。目前是对外经济贸易大学英语学院教授、副院长、 MTI 教育中心主任、商务英语与跨文化研究中心副主任、翻译学科带头人、国家级商务英语教学团队主要成员。

    迈克尔·利维、巴顿·韦茨编著的《零售管理(第6版)》英文版在美国被众多高校选为教材,在同类教材市场拥有绝对领先的市场份额,是零售管理领域最受推崇的第一品牌。两位作者Levy&Weitz在零售和销售管理等领域都有深入的理论研究和实践经验。全书分四编,共19章,案例丰富、鲜活,趣味性强,适合作为零售从业者、管理者和决策者的业务学习参考书。

    这本《零售管理》在美国被众多高校选为教材,在同类书教材市场拥有领先的市场份额,是零售管理领域非常受推崇的书。作者迈克尔·利维教授拥有25 年的零售管理教学经验,并长期在零售、商业物流、销售管理等领域做深入研究;韦茨教授是美国市场营销协会的主席,全美零售联合会、全美零售基金会和市场营销协会的理事。本书反映了零售业的全新发展变化,考察了关键性战略问题,强调了财务和店面管理问题,并加入了描述性、操作性和概念性资料。
    全书分四编,共19 章。第1遍首先介绍零售世界,内容包括零售世界入门、零售商类型、多渠道零售和顾客购买行为。第二编描述零售战略,内容包括零售市场战略、财务战略、零售选址、客户关系管理等。第三编介绍商品管理,内容包括商品分类管理、商品规划系统、商品采购、零售定价和零售促销组合。第四编描述店面管理,内容包括店面管理、顾客服务等。


    管理(第6版)的英文版在美国被众多高校选为教材,在同类教材市场拥有*领先的市场份额,是管理领域备受推崇的品牌。两位作者 Levy & Weitz 在和销售管理等领域都有深入的理论研究和实践经验。
     

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