加载中...
扫一扫
下载苏宁易购APP
关注苏宁推客公众号
自购省钱·分享赚钱
下载苏宁金融APP
关注苏宁易购服务号
用户评价:----
物流时效:----
售后服务:----
实名认证领苏宁支付券立即领取 >
¥
提前抢
SUPER会员专享
由于此商品库存有限,请在下单后15分钟之内支付完成,手慢无哦!
欢迎光临本店铺
点我可查看更多商品哦~
100%刮中券,最高50元无敌券,券有效期7天
亲,今日还有0次刮奖机会
我的云钻:0
您的云钻暂时不足,攒足云钻再来刮
恭喜获得1张券!
今天的机会已经全部用完了,请明天再来
恭喜刮出两张券,请选择一张领取
活动自2017年6月2日上线,敬请关注云钻刮券活动规则更新。
如活动受政府机关指令需要停止举办的,或活动遭受严重网络攻击需暂停举办的,或者系统故障导致的其它意外问题,苏宁无需为此承担赔偿或者进行补偿。
正版 文化产业上市公司经营者激励与约束机制 刘志杰著 社会科学
¥ ×1
商品
服务
物流
第一章 引论第一节 研究背景第二节 选题意义第三节 研究对象与研究方法第四节 经营者激励与约束机制研究综述第五节 研究思路与本书结构第二章 文化产业上市公司现状第一节 文化产业上市公司选择标准第二节 文化产业上市公司概况第三节 文化产业上市公司激励与约束机制概况第三章 经营者激励机制的理论分析与研究假设第一节 激励问题的产生第二节 货币激励第三节 非货币激励第四节 本章小结第四章 经营者约束机制的理论分析与研究假设第一节 约束问题的产生第二节 内部约束第三节 外部约束第四节 本章小结第五章 经营者激励机制实证分析第一节 货币激励的实证分析第二节 非货币激励的实证分析第三节 本章小结第六章 经营者约束机制实证分析第一节 内部约束的实证分析第二节 外部约束的实证分析第三节 本章小结第七章 结论与建议第一节 货币激励第二节 非货币激励第三节 内部约束第四节 外部约束参考文献附录后记
刘志杰,1979年12月生,河南焦作人,管理学博士,2012年6月毕业于武汉大学信息管理学院。主要研究方向为媒介经营与管理,目前任教于河南大学新闻与传播学院,主要从事媒介经济、传媒企业管理等方面研究。
在文化产业转企改制的背景下,了解文化产业经营者激励与约束机制的现状以及建立的经营者激励与约束机制对该产业的发展具有重要意义。本书基于委托代理理论和博弈论,以文化产业上市公司为研究对象,从激励和约束两个方面分别对激励机制与约束机制进行了理论分析和实证检验。本书选取文化产业上市公司2011-2013年三年数据,对该产业经营者的激励与约束机制进行系统研究,围绕理论分析提出的研究假设通过对比实证检验结果与理论假设的差距,发现文化产业上市公司经营者激励与约束机制可能存在的问题,对研究结果进行分析并提出改进建议。
抢购价:¥ 38.00
易购价:¥ 38.00
注:参加抢购将不再享受其他优惠活动
亲,很抱歉,您购买的宝贝销售异常火爆,让小苏措手不及,请稍后再试~
验证码错误
看不清楚?换一张
确定关闭
亲,大宗购物请点击企业用户渠道>小苏的服务会更贴心!
亲,很抱歉,您购买的宝贝销售异常火爆让小苏措手不及,请稍后再试~
查看我的收藏夹
非常抱歉,您前期未参加预订活动,无法支付尾款哦!
关闭
抱歉,您暂无任性付资格
继续等待
0小时0分
立即开通
SUPER会员