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正版 中国劳动力转移的新模式研究 魏珊,魏佳妮,冯英杰 武汉大学
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第一章绪论.
一、几个概念的澄清.
二、国内外相关的研究
三、本研究的主要内容
四、研究的意义
第二章中国劳动力转移的新环境
一、劳动力转移新环境的含义
二、中国劳动力转移工业化的状态环境分析……
三、中国劳动力转移城镇化状态环境分析……
四、中国劳动力转移信息化状态环境分析……
五、中国劳动力转移社会政策的状态环境分析……
第三章 中国劳动力转移的新情况…
一、劳动力转移新情况的含义.
二、转移剩余劳动力人口学特征变化情况……
三、劳动力转移经济学特征变化情况…
四、劳动力转移空间地理分布特征变化情况……
五、总结…
第四章中国劳动力转移面临的新问题…
一、劳动力转移新问题的含义…
二、中国农业剩余劳动力转移任务的评估问题
三、中国农村的实现可持续发展问题
四、转移劳动力的市民化问题.
五、劳动合同法对劳动力转移的影响问题·
六、全球制造业分工体系的变化对劳动力转移的影响问题…
第五章解决中国劳动力转移问题的新思路……
一、解决中国劳动力转移问题的总体框架…
二、中国劳动力转移需求创造思路的转变…
三、中国劳动力转移的供给侧创新…
四、中国劳动力转移的中介创新…
参考文献…
魏珊,湖北武汉人,武汉大学人口、资源、环境经济研究中心专职研究人员,副教授,博士。主要从事非自愿性移民、劳动与经济发展、中国经济改革与开放方面的研究和教学工作。承担和参与了重量和省部级的多个项目研究工作。在国内外各级刊物上发表文章40余篇。
经过改革开放40多年的发展,我国经济发生了翻天覆地的变化,期间劳动力的转移问题是一个无法绕开的结,本书结合当前我国遇到的新环境、新情况、新问题,对中国劳动力的现状进行了分析,并结合1978年以来我国不同阶段的劳动力转移实践进行阐述,力图寻找能够符合我国国情的劳动力转移新模式,为劳动力转移的学术研究提供参考,并提出政策建议。全书共分五章,依照中国劳动力转移的相关问题提出研究要素、理论模型,并进行了量化分析,力图寻找能够符合我国国情的劳动力转移新模式,为劳动力转移的学术研究提供参考,并提出政策建议。
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