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正版 管理的36个不等式 陈建成,李华晶 主 知识产权出版社 9787
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第一篇 沟通
1 怎么说>说什么
2 小喇叭>大广播
3 差异管理>一视同仁
4 尽在不言>千言万语
5 回音壁>发令枪
6 肉夹馍>三明治
第二篇 激励
7 开小灶>大锅饭
8 创造满意>消除不满
9 相对值>值
10 赞扬>升职
11 怎么做>谁来做
12 藏起来的>看得见的
第三篇 领导
13 信>疑
14 软要素>硬条件
15 大拇指>食指
16 潜移默化>三令五申
17 将来时>过去时
18 似有若无>牵马执鞭
第四篇 团队
19 蚂蚁>大象
20 高门槛>大房子
21 千里眼>顺风耳
22 三个臭皮匠>一个诸葛亮
23 全力以赴>一哄而上
24 错落有致>遍地开花
第五篇 变革
25 细节>形式
26 创业元老>空降部队
27 运动员>啦啦队
28 火药味儿>一潭死水
29 幸福感>生产率
30 过程>结果
第六篇 创新
31 千变万化>一如既往
32 深度>速度
33 出奇制胜>人海战术
34 成长>成名
35 学习>复制
36 画饼>充饥
《管理的36个不等式》结合近年来管理学的新发展,从管理学的基本理论出发,搜集并分析了大量的管理新案例,准确全面地反映案例中涉及的管理学知识要点,进而概括升华为具有普适性的一般原理,在此基础上用全新的“不等式”体例,力求精当简练地把管理学中比较核心、管理实践应用频率比较高的知识展现出来,从而归纳出36条重要的管理理念,辅之以名人经典语录,使《管理的36个不等式》的趣味性、知识性和学术性兼得,令读者以的时间,掌握管理的真谛和奥妙。
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