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正版 基于核心竞争力的管理层业绩评价内部报告研究 滕晓东 著
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第一章? 导论
? 一、研究的背景与动机
? 二、研究意义
? 三、研究目标和研究内容
? 四、技术路线和研究方法
第二章? 文献回顾与述评
? 一、核心竞争力文献回顾与述评
? 二、管理层业绩评价文献回顾与述评
? 三、三重底线业绩报告文献回顾和述评
? 四、管理层业绩评价内部报告文献回顾和评述
第三章? 基于核心竞争力的管理层业绩评价内部报告理论基础
? 一、委托一代理理论
? 二、内部控制理论
? 三、信号传递和显示理论
第四章? 基于核心竞争力的管理层业绩评价内部报告基本理论建构
? 一、基于核心竞争力的管理层业绩评价基本理论建构机理
? 二、基于核心竞争力的管理层业绩理论分析
? 三、基于核心竞争力的管理层业绩评价内部报告机制构建的动因分析
? 四、基于核心竞争力的管理层业绩评价内部报告基本理论建构要素
? 五、管理层业绩评价内部报告披露机制安排
第五章? 基于核心竞争力的管理层业绩评价内部报告体系构建
? 一、具有竞争力的财务业绩评价指标内部报告
? 二、企业声誉评价内部报告
? 三、社会责任评价内部报告
? 四、企业文化评价内部报告
? 五、管理层业绩评价内部报告的实现机制——基于XBRL平台搭建
? 六、管理层业绩评价内部报告的防护机制
第六章? 基于核心竞争力的管理层业绩评价内部报告与企业财务
? 绩效实证分析
? 一、理论分析与研究假设
? 二、问卷设计与实施
? 三、描述性统计
? 四、信度与效度分析
? 五、相关性分析及研究结论
第七章? 结论总结与研究展望
? 一、研究结论
? 二、研究贡献
? 三、实践启示与政策建议
? 四、研究局限与研究展望
参考文献
后记
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