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正版 南大商学评论:33:33 刘志彪 主编 南京大学出版社 978730516
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管理理论建构方法回顾与启示
创新型企业持续创新过程战略风险决策模型研究
组织身份的持久性与动态性:比较研究及整合框架构建
高管薪酬存在租金攫取吗?――来自中国民营上市公司的证据
国际企业家精神作用机制研究:新制度理论视角
随机产出环境下具有损失规避零售商的供应链协调
中国金融上市公司高管特征与公司经营绩效的实证研究
中国货币之谜:一个新的理论分析框架
企业异质性、东道国因素与中国技术寻求型OFDI进入模式
管理理论建构方法回顾与启示
创新型企业持续创新过程战略风险决策模型研究
组织身份的持久性与动态性:比较研究及整合框架构建
高管薪酬存在租金攫取吗?——来自中国民营上市公司的证据
企业家精神作用机制研究:新制度理论视角
随机产出环境下具有损失规避零售商的供应链协调
中国金融上市公司高管特征与公司经营绩效的实证研究
中国货币之谜:一个新的理论分析框架
企业异质性、东道国因素与中国技术寻求型OFDI进入模式
本书主要内容包括:管理理论建构方法回顾与启示;创新型企业持续创新过程战略风险决策模型研究;组织身份的持久性与动态性:比较研究及整合框架构建;国际企业家精神作用机制研究:新制度理论视角等。
刘志彪主编的《南大商学评论(33)/经济转型与发展研究系列》收录了原创性的规范和实证研究的学术论文,以及案例、综述和评论性的文章,研究领域覆盖了从区域经济学、财政金融、产业组织、**贸易、电子商务、人力资源到组织行为学等相关领域的专门化研究的成果。本书所收录的研究论文大多从中国经济管理的实践中发现问题、提炼问题、分析问题和解决问题,部分论文还结合实际经验进行了数学建模,以较高水准的学术素养开展理论探讨和研究。
刘志彪主编的《南大商学评论(33)/经济转型与发展研究系列》收录了原创性的规范和实证研究的学术论文,以及案例、综述和评论性的文章,研究领域覆盖了从区域经济学、财政金融、产业组织、国际贸易、电子商务、人力资源到组织行为学等相关领域的专门化研究的成果。本书所收录的研究论文大多从中国经济管理的实践中发现问题、提炼问题、分析问题和解决问题,部分论文还结合实际经验进行了数学建模,以较高水准的学术素养开展理论探讨和研究。
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