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正版 不懂带人就当不好经理:把庸才变干将,提升执行力 彦涛著 立
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在带人的道路上,诸如李嘉诚、比尔·盖茨、乔布斯、柳传志、马云、任正非、马化腾、冯仑、史玉柱、王石、俞敏洪等商界大腕都进行过海量思考和漫长摸索。在《不懂带人就当不好经理》这本中,作者浓缩了众多企业管人、用人的经验与心得,从制度、计划、流程、任务、执行、沟通、开会等多个方面,详细阐述带人的方法和技巧。书中融合中外管理思想于一体,理论与案例相辅,原理和方法并重,方便实用,易于掌握,适于各类管理者阅读。只要用心精研,灵活运用,必能突破管理瓶颈,让你在管理工作中得心应手、呼风唤雨,打开一扇全新的事业之门。 |
《去梯言-不懂带人就当不好经理》:MBA商学院受欢迎的管理课,手把手教你打造企业中的尖队伍。就算是职场菜鸟,也可以在实践后,变身为公司的骨干领导。 培养一群善于解决问题的人,而不是自己去解决所有问题!像教练一样带人,自己该做的事减掉2/3,团队执行力提升10倍! 少走5年弯路,提高10倍效率,通用电气、丰田、联想、苹果、微软……500强企业都在运用的“少人”法则! 500强企业团队管理图书。这样带人,你就不用自己累到死。一看就懂,一学就会,目标、执行、创新、激励一个都不少! 带团队就是带人心,真正好的经理人不仅要懂管理,还要会带领,让团队员工发自内心地追随你。没有人才的支持,身为管理者会寸步难行。书中提供多种解决问题的工具及技巧,让你在实践中,真正成为一个运筹帷幄的。 不怕狼一样的对手,就怕猪一样的队友;让围绕在你身边的平凡人,成为你的左膀右臂!海量案例,所有团队管理中出现的问题都有解决方案!照着做,你就能带好人,当好经理! …… |
在带人的道路上,诸如李嘉诚、比尔·盖茨、乔布斯、柳传志、马云、任正非、马化腾、冯仑、史玉柱、王石、俞敏洪等商界大腕都进行过海量思考和漫长摸索。在彦涛著的《不懂带人就当不好经理》这本中,作者浓缩了众多企业领导者管人、用人的经验与心得,从制度、计划、流程、任务、执行、沟通、开会等多个方面,详细阐述带人的方法和技巧。书中融合中外管理思想于一体,理论与案例相辅,原理和方法并重,方便实用,易于掌握,适于各类管理者阅读。只要用心精研,灵活运用,必能突破管理瓶颈,让你在管理工作中得心应手、呼风唤雨,打开一扇全新的事业之门。
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