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正版 杜老师的生产力 詹文明著 东方出版社 9787506068710 书籍
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终身学习是现代人的生活方式 员工的水平与五个层级 三次革命使知识成为的关键资源 成长的目标就是为客户作出贡献 生产力三部曲 生产力的本质是知识而非体力 唯有平衡才具有生产力 发挥人的特殊能力和贡献 唯有近乎才更具有卖相 经营决策的四项资讯 拥有更大工作生产力的四个步骤 使用工具的两个误区 四种生产制度 不同的生产制度不同的需求
德鲁克管理学家,德鲁克管理哲学思想的实践者、传播者,曾在美国加州克莱蒙特大学彼得.德鲁克研究中心深造,师从德鲁克先生。多年来,以“上级企业布道家”为职志,受邀担任企业、各型组织或CEO的首席咨询顾问,协助造就重量企业。
时至今日,生产力决定了个人的成就,也决定了组织的兴衰存亡,更是决定一个国家是否有竞争力的关键。 《德鲁克管理思想漫画丛书(18):杜老师的生产力》所包含的内容是今日发展中国家面临的重大课题,也是知识员工绩效贡献的关键。事实上,与一个企业当中,知识型员工的生产力往往不如预期,甚至远低于体力劳动者,“专业的无知,熟练的无能”正意味着知识员工的问题所在。 因此,生产力也是知识员工绩效贡献的关键,有关“知识员工的质与量”的生产力便成为21世纪共同努力的方向,更是身为知识员工所面临的重大问题与挑战,也是伟大的机会之所在,值得企业和员工们探讨与重视。
创用漫画解读德鲁克思想,图文并茂,寓教于乐!只要1小时,轻松学管理。 来自台湾的彼得德鲁克管理哲学思想传播者,历时数载的倾情之作! 唤醒知识员工的自觉与自律,提升知识员工的生产力。 学会“如何学习、如何工作、学会如此做工,开始更聪明地工作!
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