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  • 韧性视阈下国家级新区人才资源重构路径与治理策略 梁林,李妍 著 经管、励志 文轩网
  • 新华书店正版
    • 作者: 梁林著
    • 出版社: 其他
    • 出版时间:2023-11-01 00:00:00
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         https://product.suning.com/0070067633/11555288247.html

     

    商品参数
    • 作者: 梁林著
    • 出版社:其他
    • 出版时间:2023-11-01 00:00:00
    • 版次:1
    • 开本:其他
    • 装帧:平装
    • ISBN:9787308232814
    • 国别/地区:中国
    • 版权提供:其他

    韧性视阈下国家级新区人才资源重构路径与治理策略

    作  者:梁林,李妍 著
    定  价:78
    出 版 社:浙江大学出版社
    出版日期:2023年07月01日
    页  数:292
    装  帧:平装
    ISBN:9787308232814
    主编推荐

    内容简介

    本书以重量新区人才资源为研究对象,引入自然科学领域的韧性理论、公共管理领域的治理理论等交叉理论,基于人才资源韧性分析和重构机制解析,设计人才资源重构的实现路径,提出治理策略,并重点以雄安新区为例开展了应用探索与检验。体现了韧性思维与治理理念的结合,将韧性塑造与提升作为人才资源重构治理的导向,彰显了中国特色,既为西方治理理论提供了中国研究样本,又丰富了韧性在社会生态系统研究的应用。和逻辑推演视角,分析中国央行发行数字货币的路径选择和面临的问题,提出切实可行的应对策略。

    作者简介

    梁林,河北工业大学经济管理学院副研究员,博士生导师,管理学博士,主要研究方向为区域创新与治理、产业规划与转移、企业竞争优势与人才战略,发表论文40多篇。

    精彩内容

    目录
    第一章绪论
    第一节研究背景与研究意义
    第二节研究内容与研究方法
    第三节研究思路与研究过程
    第四节创新点
    第二章现状梳理
    第一节重量新区发展现状
    第二节京津冀人才资源配置现状
    第三节雄安新区创新发展与人才需求现状
    第三章理论基础与文献综述
    第一节相关概念界定
    第二节区域人才资源相关研究
    第三节韧性理论相关研究
    第四节治理理论相关研究
    第五节雄安新区人才资源相关研究
    第四章重量新区人才资源韧性监测预警方法设计及应用
    第一节重量新区人才资源的韧性化解释
    第二节重量新区人才资源韧性体系设计
    ……

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