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中外企业文化差异与经营管理 柴广成 等 著 经管、励志 文轩网
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中外企业文化差异与经营管理
本书主要以企业文化与经营管理两个方面作为切入点,详细地介绍了企业文化的概念、发展趋势及对企业生存发展的重要作用,列举出东西方企业文化的一些典型案例来分析和比较东西方企业文化的差异及这些文化差异给企业经营管理造成的不同影响;对企业经营管理的概念、职能和特点做了相关阐述,详细地介绍了中外现代企业经营管理制度及企业如何进行经营战略的实施与控制。在上述分析的基础上,得出企业文化对企业经营管理的重要作用。
本书详细地介绍了企业文化的概念、发展趋势和重要作用,并且分析和比较了东西方企业文化差异给企业经营管理造成的不同影响,旨在说明企业文化的选择对企业的重要意义和作用。本书强调了企业文化建设的重要性,企业文化是企业重要的软实力和无形资产,企业文化的选择、培育和建设对企业的生存发展起着至关重要的作用。企业经营管理者必须把企业文化建设放到突出位置上。本书案例生动形象,语句通俗易懂,内容翔实,章节清晰,可作为企业管理、市场营销和财务管理等相关专业的经管类学生和企业员工等参考用书。
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