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  • 人才政策评估的数字化方法 薛泽林 著 经管、励志 文轩网
  • 新华书店正版
    • 作者: 薛泽林著
    • 出版社: 上海社会科学院出版社
    • 出版时间:2023-10-01 00:00:00
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         https://product.suning.com/0070067633/11555288247.html

     

    商品参数
    • 作者: 薛泽林著
    • 出版社:上海社会科学院出版社
    • 出版时间:2023-10-01 00:00:00
    • 版次:1
    • 开本:其他
    • 装帧:平装
    • ISBN:9787552042009
    • 国别/地区:中国
    • 版权提供:上海社会科学院出版社

    人才政策评估的数字化方法

    作  者:薛泽林 著
    定  价:65
    出 版 社:上海社会科学院出版社
    出版日期:2023年09月01日
    页  数:200
    装  帧:平装
    ISBN:9787552042009
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    内容简介

    本书基于社会治理、公共服务数字化的发展趋势,针对我国在人才政策评估中所采用的较为传统的定量评估、定性评估、实验评估等分析方法的不足,提出了人才政策评估的数字化转型问题,初步构建人才政策评估的数字化创新方法——场景和界面融合的人才政策评估“双层嵌套的场景治理”新模式。
    该治理模式以完善人才治理体系为目标,以推动“技术—数据—治理”三种逻辑融合为思路,以政策供需的精准匹配为方法,以界面嵌套和场景应用为工具,以推动数据与技术、技术与治理、部门与政策、场景与需求的融合为抓手,打造数字化转型背景下的人才工作协同一体化格局。

    作者简介

    薛泽林 管理学博士,公共管理博士后,上海社会科学院政治与公共管理研究所副研究员,公共管理研究室主任,硕士研究生导师,上海社会科学院创新工程团队“数字化转型与超大城市治理创新”首席专家,兼任共青团上海社会科学院委员会书记。 曾主持国家哲学社会科学青年课题、上海市哲学社会科学青年课题、上海社会科学院重大课题、上海社会科学院国家高端智库课题,在 SSCI、CSSCI 及重要报刊发表论文等文章30 余篇,相关研究成果多次获得中央和省部级领导批示,获上海市青年五四奖章、上海社会科学院张仲礼学术奖等荣誉。

    精彩内容

    目录
    前言
    第一章 绪论
    一、研究背景
    二、理论意义
    三、实践价值
    四、人才政策评估的创新方向
    五、研究基本思路和主要观点
    第二章 公共政策评估的理论发展
    第一节 公共政策评估的基本要素
    一、政策评估的定义
    二、政策评估的标准
    三、政策评估的程序
    第二节 公共政策评估的理论模型
    一、目标达成模型
    二、侧面影响模型
    ……

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