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  • 沟通的方法+软技能 刘擎等 著等 经管、励志 文轩网
  • 新华书店正版
    • 作者: 刘擎等著
    • 出版社: 新星出版社
    • 出版时间:2023-06-01 00:00:00
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         https://product.suning.com/0070067633/11555288247.html

     

    商品参数
    • 作者: 刘擎等著
    • 出版社:新星出版社
    • 出版时间:2023-06-01 00:00:00
    • 版次:1
    • 印次:1
    • 印刷时间:2023-05-01
    • 页数:400
    • 开本:其他
    • 装帧:平装
    • ISBN:9787513351089
    • 国别/地区:中国
    • 版权提供:新星出版社

    沟通的方法+软技能

    作  者:刘擎等 著等
    定  价:138
    出 版 社:新星出版社
    出版日期:2023年06月01日
    页  数:400
    装  帧:平装
    ISBN:9787513351089
    主编推荐

    30位名家联合写作 讲透人生推荐的应变之能 初入职场时,你可能在为这些问题苦恼:怎样找到自己的核心竞争力?怎样说服老板同意我的方案?…… 成为业务骨干后,你烦恼的问题变成了怎样提升团队的凝聚力?怎样在竞聘中脱颖而出?…… 而当你成为管理者后,你开始关注:怎样做精力管理?怎样预判大趋势?…… 这些提问,老师们来接招!只要你身在职场,想要应对现实的挑战、提升自己的价值、投资自己的未来,你就把《软技能》当成一本工具书,随时来里面找找答案。 为你量身打造软技能修炼指南 30位老师把自己关于软技能的心法和方法全盘托出: 万维钢、吴军等老师,为你揭示软技能的底层逻辑。如果你是偏好认知升级型内容的读者,他们提供的每一个视角都会让你大呼过瘾。 李笑来、刘润等老师,向你呈现软技能的训练科目,展开讲透从哪些能力入手刻意练习,能够有效提升软技能,形成个人的比较优势。 李希贵、熊太行等老师,null

    内容简介

    过去,社会用硬技能的标准来衡量我们:强壮不强壮?牢靠不牢靠? 今天,社会更多用软技能的标准来衡量我们:有多少正向影响力?能组织多少人共赴协作? 把握软技能,成为那个不过时、不贬值、不消失的职场人,是我们共同面对的时代课题。 我们邀请30位得到系老师(万维钢,吴军,施展,刘擎,李希贵, 薛兆丰,梁宁等)进行一次集体创作,讲讲他们在各个领域、各种情境下的软技能的行动模型。 想象一个场景:你遇到的某个软技能难题,得到了全世界的积极回应。其中,有30位师长特地给你写来了信,讲了自己的诚恳建议。一天读一封,你将度过收获满满而又善意充盈的一整个月份。

    作者简介

    刘擎 著名学者。华东师范大学教授,世界政治研究中心主任。研究方向包括政治哲学、西方思想史、现当代西方思潮与国际政治问题。著有《刘擎西方现代思想讲义》等畅销书。 薛兆丰 经济学者,原北京大学国家发展研究院教授,长期关注法律、管制与经济增长之间的关系。著有《薛兆丰经济学讲义》等畅销书。 吴军 约翰霍普金斯大学计算机科学博士、计算机科学家、硅谷投资人、有名自然语言处理和搜索专家。著有《浪潮之巅》《数学之美》《见识》《态度》《格局》等畅销书。 李希贵 有名教育家,北京第一实验学校校长,中国教育学会副会长,新学校研究会会长。著有《学校如何运转》《家庭教育指南》等作品。

    精彩内容

    目录
    ◎目录 前言 罗振宇 使用说明书 脱不花 第一封信:如何成为大人物 万维钢 第二封信:高效能人士做对了什么 吴军 第三封信:你必须独特稀有,才能对抗规模化 香帅 第四封信:做主人、门徒和辩友 施展 第五封信:问出傻问题,真知自然来 薛兆丰 第六封信:为什么每个人都要懂点大趋势 何帆 第七封信:用概率思维提高你的胜算 老喻 第八封信:如何对付自己的心魔 宁向东 第九封信:万般皆可“说明书” 李笑来 第十封信:像作家一样观察 贾行家 第十一封信:有对象感,才能写出对话感 刘润 第十二封信:阅读从哪里开始 和菜头 第十三封信:自我管理的关键是目标管理 蔡钰 第十四封信:玩数据 刘嘉 第十五封信:若要改变,先“做实验” 李松蔚 第十六封信:领导团队,需要什么软技能 李希贵 第十七封信:从事科研,需要什么软技能 王立铭 第十八封信:在体制内工作,需要什么软技能 熊太行 第十九封信:如何做一个有趣的理科生 李铁夫 第二十封信:马歇尔将军教给我们的 徐弃郁 第二十一封信:法律人有什么不一样 刘晗 第二十二封信:下一代需要什么软技能 沈祖芸 第二十三封信:老鸟怎么跟新手打交道 刘擎 第二十四封信:把饭局作为修行 傅骏 第二十五封信:把别人工作的时间用来喝咖啡 东东枪 第二十六封信:没有权力,怎么施展领导力 汤君健 第二十七封信:社恐不是你的错 王烁 第二十八封信:如何收获高质量的亲密关系 陈海贤 第二十九封信:成年人需要什么样的友谊 戴愫 第三十封信:如何建设有意义的人际关系 梁宁

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