执行力就是竞争力,就是战斗力,就是生命力,那些能在激烈拼杀中脱颖而出的企业无疑都是具有完美执行力的企业。执行力才是硬道理。无论多么伟大的构想,多么英明的决策,多么严谨的部署,如果没有得到完美的执行,那么结果就是零。无一例外!《赢在完美执行力》是一本能够让你迅速认识和提升完美执行力的好书,看罢,你就会知道如何才能没有借口,使命必达!如果你有执行困惑,那么请翻开本书,无论是想让领导解放、员工轻松,还是想让团队成长、业绩倍增,我想这里都有你要的答案。
员工的竞争力就是执行到位
所谓执行,在职场上,就是将领导者安排的计划付渚实践的行动过程。
执行到位,就是要求行动既不逼近也不逾越,而是恰到好处,接近贴合领导者制定的目标。
拥有具有完美执行力的员工,是很多老板的愿望,但是现实生活中员工们却往往把握不住这个度,出现很多“执行不到位的现象”。常人在做错事后,总会给自己找一些推诿的借口,他们或许会把责任推到领导者的身上,认为老板们的意思令人难以捉摸,理解好了是顺水推舟,理解有误便成了众矢之的。但是社会在null
第一章 执行力——员工竞争力的制胜法宝
缺乏执行力,企业将丧失生机
员工的竞争力就是执行到位
缺乏执行力相当于自毁前程
完美执行力是你立足的根本
第二章 领悟力决定高效执行力
明确任务,按正确方向发挥执行力
着眼细节,将执行力贯彻到底
了解企业文化,与企业合为一体
争取制度保障,为执行力提供依托
第三章 落实目标,逐个击破
分解大目标,将计划落实到眼前
明确小目标,做好工作安排
复杂任务简单执行,贯彻执行力
立即行动,实现目标
……
第四章 完美执行需要高效执行者
第五章 完美执行力来自于优秀的职业素养
第六章 让沟通职业化,加速执行力
第七章 善于合作,提高团队执行力
第八章 让完美执行力成为一种习惯