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人力资源管理体系设计全程辅导(第3版) 水藏玺 著 经管、励志 文轩网
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人力资源管理体系设计全程辅导(第3版)
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本书共分为17章,涉及人力资源管理体系的方方面面,包括人力资源战略、人力资源规划、集团管控、组织体系、职位体系、胜任力模型与任职资格体系、甄选与招聘体系、培训与教育体系、目标绩效管理体系、薪酬福利体系、员工职业生涯与发展体系、企业文化体系、员工满意度管理、知识管理体系、劳资关系与人事事务管理、人力资源流程等16个模块,还有人力资源管理体系全图、人力资源变革管理两大部分。本书既对相关体系近期新理念进行系统阐述,也对相关方法论进行了全景说明,更重要的是还配有近期新、最全的企业很好实践;并在第二版的基础上特别增加了对人力资源战略规划、集团管控、劳资关系与人事事务管理、人力资源流程四大模块的详细阐述。
水藏玺,实战派管理专家,深圳信睿咨询总经理兼首席顾问,擅长经营系统设计与升级辅导、发展战略规划与实施、年度经营计划制订与管理、流程优化与再造、人力资源管理体系设计与提升、核心团队打造。出版相关著作40多部。
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