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年轻干部能力建设的“桥”和"船" 马文 著 社科 文轩网
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年轻干部能力建设的"桥"和"船"
1、年轻干部能力建设指南,增强解决实际问题本领的通俗理论读物 本书紧扣习近平总书记对年轻干部提出的七种能力要求,联系当前的工作实际,阐述年轻干部如何提升能力,并梳理总结出加强年轻干部能力建设的方法:需保持一种良好的精神状态、精读“两本书”、做好“三件事”、修炼“四种品格”、经营好“五种关系”,观点独特,内容丰富,既有理论又有方法,是年轻干部增强工作本领,提高能力水平的重要参考读物。 2、帮助读者拥有“桥”和“船”的利器,做工作达到事半功倍的效果 不解决桥或船的问题,过河就是一句空话。不解决方法问题,任务也只是空话。本书讲工作方法,工作实践、谈认识体会,既提出了问题,又对年轻干部如何提高“七种能力”、提升能力素质,都给出了具体方法,本书既可作为党员领导干部能力建设读物,也可以作为各级机关、企事业单位培训教材。
本书对年轻干部提出的“七种能力”建设的要求,结合新时代的任务和要求,以通俗实用的语言探讨年轻干部能力建设和实际工作中“过河”与“桥”“船”的问题,克服“本领恐慌”。全书共分为上、下两篇。上篇:奠定年轻干部的“七种能力”基石,共分七章,每一章围绕一种能力建设展开;下篇:架起年轻干部能力强起来的“云梯”,共分五章,每一章围绕提高能力的方法展开。上、下两篇共同构成了年轻干部能力建设的“桥”和“船”,意在帮助年轻干部提升“七种能力”,提高解决实际问题能力。
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