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所谓会管理 就是会管人 高文斐 著 经管、励志 文轩网
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所谓会管理 就是会管人
为什么业务强人无法成为很好的管理者? 为什么别人带团队轻轻松松,你带团队却身心俱疲? 为什么你身先士卒、事必躬亲,团队执行力依然不高? 为什么不管是重赏还是重罚,员工的工作热情都只维持三天? 为什么目标总是无法达成,计划一改再改? 为什么使用股权激励,员工也不买账? …… 没有带不好的团队,只有不会做管理的人。 管理,不是管理团队中的大小事务,更不是把员工的工作加在自己身上,而是想方设法激活团队中的每一个人,让他们高效且正确地解决问题,把事情做好、做对,让一群平凡的人一起做不平凡的事。 本书从制度、目标管理、团队文化、沟通、激励等方面入手,直击团队管理中的“疑难杂症”,同时选取真实、典型的企业案例进行剖析、解读,并提出行之有效的解决方法,手把手教你带出一支打不倒的很好团队。
高文斐,经管作家,毕业于中国人民大学经管系。文学功底深厚,文笔不错,擅长成功励志、职场生存、历史传记类书籍的撰写。文风细腻而不失豪放,文字平和而不乏犀利,使人读之如品醇酒,滋味纵横。
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