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  • 企业人力资源管理师 人力资源和社会保障部教材办公室 等 经管、励志 文轩网
  • 新华书店正版
    • 作者: 无著
    • 出版社: 中国劳动社会保障出版社
    • 出版时间:2014-08-01 00:00:00
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         https://product.suning.com/0070067633/11555288247.html

     

    商品参数
    • 作者: 无著
    • 出版社:中国劳动社会保障出版社
    • 出版时间:2014-08-01 00:00:00
    • 版次:2
    • 印次:2
    • 印刷时间:2014-09-01
    • 字数:411.00千字
    • 页数:350
    • 开本:16开
    • 装帧:平装
    • 国别/地区:中国
    • 版权提供:中国劳动社会保障出版社

    企业人力资源管理师

    作  者:人力资源和社会保障部教材办公室 等
    定  价:52
    出 版 社:中国劳动社会保障出版社
    出版日期:2014年08月01日
    页  数:350
    装  帧:平装
    ISBN:9787516712719
    主编推荐

    内容简介

    本教材根据本职业的工作特点,从掌握实用操作技能和能力培养为根本出发点编写,内容分为六篇十九章。靠前篇人力资源规划内容包括:人力资源预测、人力资源管理制度建设、工作设计与工作分析;第二篇招聘与配置内容包括:招聘计划与实施、招聘选拔、人员录用、人员配置与离职管理;第三篇培训与开发内容包括:培训需求分析、培训计划制订、培训的组织实施;第四篇绩效管理内容包括:绩效计划、绩效评估实施、绩效反馈与结果运用;第五篇薪酬管理内容包括:岗位评价、薪酬水平、薪酬结构设计;第六篇劳动关系内容包括:员工关系管理、集体协商与集体合同管理、职工民主管理。

    作者简介

    精彩内容

    目录
    第一篇 人力资源规划
    第一章 人力资源预测
    第一节人力资源信息分析
    第二节人力资源需求预测
    第三节人力资源供给预测
    第四节人力资源供求平衡
    第二章 人力资源管理制度建设
    第一节人力资源管理制度概述
    第二节人力资源管理制度建设
    第三章 工作设计与工作分析
    第一节工作设计
    第二节工作分析
    第三节工作说明书编制
    第二篇 招聘与配置
    第四章 招聘计划与实施
    第一节招聘计划
    第二节招聘来源和渠道
    ……

    售后保障

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