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  • [正版]她们不是唠叨 只是受够了 不被看见的情绪劳动 杰玛·哈特莉 著 社会科学
  • 正版图书 品质保障
    • 作者: [美]杰玛-哈特莉著
    • 出版社: 新星出版社
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    • 作者: [美]杰玛-哈特莉著
    • 出版社:新星出版社
    • ISBN:9785270681472
    • 版权提供:新星出版社

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    书名: 她们不是唠叨 只是受够了 不被看见的情绪劳动

    定价: 58.00

    ISBN: 9787513352550

    作者: 杰玛·哈特莉

    出版社: 新星出版社

    出版日期: 2023-09

    装帧: 平装

    开本: 32


    明明已经“帮”了这么多忙,她怎么还是不满意?成天忙忙叨叨的,她到底在干啥?问题究竟出在哪儿?给有苦难言、百口莫辩的你
    ★打破传统性别分工,系统阐释情绪劳动的力作
    ★从零开始的情绪劳动学习手册,走出当前困境的法宝
    ★万女性的嘴替!一封女性自白书,一部当代关系启示录
    ★也让无数男性看到,为何妻子如此疲累,更好理解另一半
    ☆以情绪劳动为视点,揭露家庭、职场与社会中性别歧视的内在根源。传统性别分工下,同一件事,男性做一次就被连连称赞,女性做一百次都没人注意,女性“天生”就擅长这些的观念早该淘汰了
    ☆拒绝包揽一切,学会放手,操心不只是女人的事,因为分派任务往往更令人精疲力竭
    ☆增进男女彼此理解,直面问题根本。别再觉得她的抱怨是在进行人身攻击了,女性要肯定情绪劳动的价值,男性也要学会主动承担,迈向真正的平衡
    ☆看得见的家务,不被看见的情绪劳动。我们想要的是积极主动的伴侣,而不是被动接受交派任务的伴侣
    “如果你想知道这个社会多么不重视情绪劳动,只要看妈妈不在时家里有多乱,人们对服务行业有多苛责,就明白了。”
    家里牙膏、卫生纸快用完了,阳台的衣服早就干了,只有你注意到;
    开会时负责倒水,洽谈时微笑迎合,是你的责任;
    当你终于忍无可忍,发火时还要纠结会不会惹人不快……
    这些天生就是女性的事吗?为什么女性做这些就是“应该”,男性做却是“帮忙”?为什么女性要一遍又一遍提醒,家里冰箱冷冻室的霜还是厚厚一层,职场上仍旧得轻声细语保持耐心,还有人嫌我们唠叨?这些劳心费神的情绪劳动不但无处不在、没完没了,而且不被看见、无法转移。《她们不是唠叨,只是受够了》揭示了传统社会规训下失衡的情绪劳动真相,并结合作者的亲身经历和所见所闻,把女性在家庭、职场和社会中面临的不可言说的困境剖析得鞭辟入里,是霍克希尔德之后,为情绪劳动正名的力作。
    前言 不被看见的劳动永远没完没了 / 1
    一部分 家中无所不在的情绪劳动
    一章 我们怎么会落到这步田地? / 27
    第二章 母职让情绪劳动升级 / 52
    第三章 谁在乎? / 68
    第四章 你可以想要更多 / 86
    第五章 我们做了什么以及为什么而做 / 99
    第二部分 社会与职场中的情绪劳动
    第六章 到底是谁的工作? / 117
    第七章 温暖微笑背后的冷酷现实 / 137
    第八章 太情绪化而无法领导? / 153
    第九章 沉默的代价 / 165
    第十章 你有要包揽一切吗? / 179
    第三部分 往更平衡的男女之路迈进
    第十一章 先天vs 后天:女性真的更擅长这些吗? / 195
    第十二章 开启与伴侣的对话 / 211
    第十三章 打造一种意识文化 / 225
    第十四章 拥有自己的价值 / 237
    第十五章 持续寻找平衡 / 248
    致 谢 / 261
    杰玛·哈特莉,杰玛˙哈特莉(Gemma Hartley),记者,作家。
    长期关注女性的情绪劳动话题,并在世界各地就情绪劳动的话题发表演讲。2017年因《女人不是唠叨——我们只是受够了》一文引爆网络,以惊人速度被疯狂转发百万余次。著有《她们不是唠叨,只是受够了:不被看见的情绪劳动》一书。
    多年来一直致力于打造一个更加公平的世界,使不被看见的劳动得到身边伙伴和公共政策的重视和支持。目前与家人住在内华达州。
    序言 无形劳务永远没完没了
    母亲节那天,我要了一份礼物:到府清扫服务。具体来说,是清扫卫浴和地板,如果加洗窗户的费用也合理的话,那就一并清洗。对我来说,这个礼物与其说是在打扫居家,不如说我终于可以摆脱家务责任一次。我不打电话向多家清扫公司询价,不研究及审查每家公司的服务质量,不付款及预约清扫时间。我真正想要的礼物,是摆脱脑中那个老是纠缠着我的情绪劳动。至于家里打扫后干净如新,那不过是额外的收获罢了。
    先生等着我改变主意,要求一份比到府清扫服务更“简单”的礼物,例如换成他可以上亚马逊一键下单的东西。但我坚持不改,他失望之余,在母亲节前一天终于拿起电话预约,但询价后觉得太贵了,誓言自己动手做。当然,他还是给了我选择机会。他先告诉我到府清洁服务的高昂费用(因为我负责控管家用预算),接着不敢置信地问我还想不想叫他预约那个服务。
    其实我真正想要的,是希望他上脸书请朋友荐几家清洁公司,自己打四、五通电话去询价,体验一下这件事要是换成我来做,势得由我来承担的情绪劳动。我想找清洁公司来彻底打扫已经有一阵子了,尤其自从我的自由接案工作开始大幅成长,导致我分身乏术后,我更想那样做。之所以迟迟没做,部分原因在于不自己做家事会让我感到内疚,更大的原因在于,我不想花心思去处理“请人来打扫”的前置作业。我很清楚事前准备有多累人,所以才会要求先生做,把它当成礼物送给我。
    结果母亲节那天,我收到的礼物是一条项链,我先生则是躲去清扫卫浴,留下我照顾三个孩子,因为那时家里其他地方一片混乱。
    先生觉得,他正在做我想看的事——给我一个干净如新的浴室,而且不由我自己动手清洗。所以当我经过浴室,把他扔在地板的鞋子、衬衫、袜子收好,却丝毫没注意到他精心打扫的卫浴时,他觉得很失望。我走进储藏室,被一个搁在地板的塑料储物箱绊倒,那个箱子是几天前先生从高架上拿下来的,因为里面有包装母亲节礼物所需的礼品袋和包装纸。他取出需要的东西,包好送给他母亲和我的礼物后,就把箱子搁在地板上,变成碍眼的路障,(至少对我来说)也是看了就生气的导火线。每次我需要把换洗衣服扔进洗衣篮,或是去储藏室挑衣服来穿时,那个箱子就挡在路中间。几天下来,那个箱子被推挤、踢踹、挪移到一旁,但就是没有收回原位。若要把箱子归位,我须从厨房拖一张椅子到储藏室,才能把它放回高架上。
    “其实你只要叫我把它放回去就好了。”他看到我为箱子心烦时这么说。
    那个箱子显然就挡在路中间,很碍事,需要放回原位。他直接把箱子举起来、放回去,不是很简单吗?但他偏偏就是绕过箱子,故意忽视它两天,现在反而怪我应该主动要求他把东西归位。
    我说:“这正是症结所在。”眼里泛泪,“我不希望这种事情还要我开口要求。”
    这就是问题所在。一个显而易见的简单任务,对他来说只是举手之劳,为什么他偏偏不肯主动完成?为什么非得我开口要求不可?
    这个问题促使我含泪据理力争。我想让先生了解,为什么当一个家管,身负发现问题、分配家务,还得若无其事地要求大家配合是那么累人的事;为什么我会觉得自己承担了有的居家打理责任,使其他人免于承受心理负担。有事情需要处理时,只有我注意到,而且我的选项很有限,我要么得自己完成,不然就得委托别人来做。家里要是牛奶没了,我得记在购物清单上,或是要求先生去超市购买,即使后一口是他喝光的。家里的卫浴、厨房或卧室需要打扫时,也只有我注意到。再加上我十分注意有细节,往往导致一项任务暴增成二十项。我把袜子拿去洗衣间时,沿途注意到有个玩具需要收起来,于是我开始动手整理游戏间,接着我又看到一个搁在一旁的碗需要放入水槽,于是我又顺手洗了碗盘,这种无止尽的循环令人烦不胜烦。
    家务不是一令人厌烦的事。我也是负责安排时间表的人,随时帮大家预约行程,知道行事历上有哪些待办事项。我也知道一切问题的答案,举凡我先生把钥匙扔在哪里、婚礼何时举行及着装规定、家里还有没有柳橙汁、那件绿毛衣收在哪里、某某人的生日是几号、晚餐吃什么等等,我都知道。我的脑中存放着五花八门的清单,不是因为我爱记这些事情,而是因为我知道其他人都不会记。没有人会去看学校的家长联络簿,没有人会去规划朋友聚餐要带什么餐点前往。除非你主动要求,否则没有人会主动帮忙,因为一直以来都是如此。
    然而当你主动要求,并以正确的方式要求时,那又是一种额外的情绪劳动。在许多情况下,当你委托别人做事时,你还需要三催四请,别人听多了还会嫌你唠叨。有时,这件事根本不值得你一遍又一遍地以恳切的语气催请对方(而且还要担心对方嫌你啰唆),所以我会干脆自己做。有好几个早晨,我帮女儿把鞋子拿到她的跟前,帮她穿上。并非因为她不会自己穿鞋,而是因为我不想同一件事得连续讲十几次,讲到我发飙大吼快迟到了,她还没把鞋子穿上。我希望先生打扫院子,但又想维持婚姻和谐时,须注意自己讲话的语气,以免语气中流露出些许的怨恨,因为我要是不主动提醒的话,他永远不会注意到院子需要打扫了。为了迎合周遭的人,我不得不压抑情绪,只为了让日子过得更平顺,毫无纷争。要不然的话,我会自己做完有事情。孩子当然不做这种选择,先生也不,那是我的任务,一向如此。
    而且无论我做了多少事,似乎总有更多事情在等着我,且那些事情比终完成的任务还费时,但我周遭的人大多没注意到。这种感觉对很多女性来说再熟悉不过了。我读蒂芙妮?杜芙的《放手》时,看到她讲述生完孩子后对先生的怨恨,立刻感同身受,跟着气愤起来。杜芙写道:“我们在外面都有全职工作,但是回到家,我做得更努力。而且气人的是,他似乎没意识到我为了维持这个家顺利运作所做的一半事情。换句话说,他不仅做得比较少,也没意识到我做得比较多!。”然而在他的脑海中,他可能认为自己做的已经够多了。男性大多是这样想的,因为他们自觉已经比前几代的男性做得更多了。1965年到2015年间,父亲花在家务上的时间增加了一倍多,花在照顾孩子上的时间增加了近两倍,但这些大跃进并未带给我们完全的平等。家中的性别差异依然明显存在。女人在家务及照顾孩子上所花的时间,仍是男人的两倍 。即使在比较公平的两性关系中,男女双方平均分配家务及照顾孩子的体力活,感觉起来还是女性做得比较多……她们确实做得比较多,因为我们并未把这些任务中的情绪劳动也量化计入。通常我们很容易忽略自己“多做”的部分,因为“多做”的部分大多是无形的。许多情绪劳动的核心,是为了确保每件事情能顺利完成而承担的精神负荷。对每一件产生有形结果的任务来说,其背后都隐含着无形的心理付出,而这些大多是由女性负责关注、追踪与执行。
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