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全新正版跨国公司的全球化治理9787511465399中国石化出版社
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章 导言:跨国公司与全球化研究概述一、跨国公司对全球化的影响(一)跨国公司的内涵(二)跨国公司的经济实力与跨国(三)跨国公司的广泛影响力二、关于跨国公司的意识形态(一)传统的三大理论模式:新自由主义、依附论及重商主义(二)三大理论的分化与转型(三)全球主义与民族主义(四)新殖民主义与跨国合作主义三、跨国公司引发的若干重要法律问题(一)跨国公司引发的法律问题及国内法学界研究现状(二)跨国公司与主权、人权、环境问题四、跨国公司的全球治理(一)跨国公司管制的特殊与全球治理的必要(二)跨国公司的全球治理结构第二章 跨国公司与主权管制一、权与跨国公司的辩分析(一)跨国公司与权问题的提出及特殊(二)“经济主权”的含义二、跨国公司对东道国经济主权的具体影响(一)产业(市场)控制(二)技术依赖(三)争夺和垄断重要经济资源(四)影响东道国国际收支平衡(五)转移定价等限制商业惯例三、主权调整外来资本的政策与措施(一)东道国外资制度的取向与规制权(二)外资进入或设业阶段的限制措施(三)外资设业后阶段的管理措施第三章 跨国公司与人权保障一、跨国公司侵犯人权的实况及案例(一)跨国公司侵犯人权的概况(二)几个案例(三)旅游业与人权问题:具体行业的考察二、跨国公司人权义务的质三、跨国公司人权义务的内容(一)尊重他人的权利(二)不得妨碍人权的保护(三)促进人权发展四、东道国实施跨国公司人权义务规范的问题五、跨国公司人权义务的全球管制(一)国际人权条约及有关人权法庭(二)国际刑事法院的管辖:跨国公司的国际刑事责任(三)区域协议:北美自由贸易协定(NAFTA)与北美劳工合作协定(NAALC)(四)国际劳工组织(ILO):基本劳工权的保障(五)对具体行业的管理:旅游观光业的人权关注(六)社会监督与自我约束:商业伦理与公司行为守则(七)国内法的域外效力第四章 跨国公司与环境问题的全球治理
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