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全新正版研究文集(第8辑)9787521832952经济科学出版社
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概论 中国少数民族汉语水平等级的历史沿与使担当 计算机自动评分技术在高利害中应用的前景分析 基于大数据的我国个人信用信息基础数据云平台建设研究 新汉语水平(HSK)题库建设之我见 计算机化中存在的安全问题与对策 实研究 MHK(二级)新版试卷基于信息量的及格线和长度研究 中国少数民族汉语水平三级笔试效标据的效度研究——基于Toulmin论模刭 中国少数民族汉语水平(MHK)三级口试效标据的Toulmin模型论 等级记分模型下几种等值方法的比较研究 图形推理题型的差异研究 增值理念下的新疆双语教学质量评价——对小学五年级汉语学科的实研究 考生能力分布与被试量对IRT等值的影响 试卷难度对作弊甄别方法临界值的影响 矩阵维度对Kappa作弊甄别方法能的影响 雷同答卷甄别中显著水平仪的标准设定研究 基于复合选择题的雷同答卷甄别研究——以某资格类为例 我国行业信用风险评估模型初探 在高考中采用雷同答卷甄别技术的可行研究 两种高考选考科目计分方法对比研究 新HSK纸笔与网络比较研究 新汉语水平HSK(六级)试卷难度控制研究 影响HSK语料难度的连词因素 基于SVM和BP神经网络的作文自动评分效果比较 靠前中文教师面试信度研究——基于多侧面Rasch模型 靠前汉语教师的效度研究 汉语口语(SCT)的效度分析 美国华裔、非华裔学习者汉语口语表达对比研究 汉语分级测试分数线划分研究 汉语分级测试与CEFR等级的连接研究 基于判别分析的汉语分级测试标准界定研究 跨文化交际能力测试(ICCT)的开发与模式研究 跨文化交际能力的构成与模型研究 产士规范化培训核考中IRT等值方法的探索 基于四类认知诊断模型的数据模拟研究 结构化面试计算机自动评分系统的构建探究 研究综述 ARRG法在消除随机猜答影响中的应用研究综述 基于共同题非等组设计的等值结果评价标准研究综述 项目反应理论的局部独立与局部依赖研究述评 结构化面试中考官培训对评分者一致影响 课堂安全问题概述 行为的调查分析
本书汇集了研究领域的研究成果,内容涉及工者共同关注的问题:笔试和面试试题命制技术,笔试检测,面试作伪识别,计算机化的现状和未来,试题难度预估技术,主观题计算机自动评分,主观题人工评分误差控制,基于大数据的考生个人信用信息系统建设,信效度研究,增值评价,人格测试,与有关的法律问题,以及公务员,事业单位公开招聘,选调生,中国少数民族汉语水平等级,用于高等教育评估和问责的测试,等等。全书主要分5个模块:管理,安全,技术,文化,教育评价。每个模块下会有5~8篇文章。
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