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全新中国就业促进政策 评估与展望白晨,杨伟国9787565443527
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上篇 “十三五”期间促进就业政策总体评估章 导论第2章 综合评估2.1 评估依据及方法2.2 主要指标完成情况. 主要问题第3蕈专题评估3.1 新经济促进就业3.2 人力资源市场及服务业发展3.3 劳动者素质提升3.4 重点群体就业第4章 评估结论4.1 总体定位4.2 目标达成4.3 主要问题4.4 应对思路下篇 促进就业政策展望:趋势、方向与重点工作第5章 迈向新的工作世界——全球趋势与国内现状5.1 全球就业驱动因素5.2 全球就业趋势判断5.3 中国就业趋势和挑战5.4 中国就业应对方向第6章 中外就业促进理论概述6.1 中国就业优先战略理论内涵6.2 国际积极劳动力市场政策6.3 国际积极劳动力市场政策的理论基础第7章 就业促进决策机制与监测评估7.1 我国就业促进决策机制与监测评估7.2 国际就业促进决策机制与监测评估7.3 展望第8章 重点区域与人群就业促进8.1 城市群战略与就业促进8.2 高龄劳动者就业8.3 青年群体就业8.4 女群体就业8.5 退役军人就业第9章 就业促进规划建议与展望9.1 战略定位与基本原则9.2 重点任务和政策举措9.3 实施保障与机制建设参考文献
本书在研究思路上遵循“综合评估与专题评估、目标导向与问题导向、过程评估和效果评估”相结合的原则,着重从需求、供给、市场、环境四个维度以及“ 指标达成”(定量) 与“ 制度建设/工作落实”(定)两个层面展开分析。在研究方法上, 突出纵向(“ 十二五” 与“ 十三五”) 与横向(国内与国际) 比较,重视中央及地方政策文本分析,考察就业促进“重大政策、重大工程、重大平台、重大行动”的落实与推进情况。在研究视野上,立足国际趋势,特别是对国际主流政策界就当前数字经济、经济全球化及人口老龄化影响下的全球就业形势与应对所做的研判做了较为全面的梳理,为我国更好地把握促进就业政策走向提供了有益的借鉴。
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