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  • 客房服务员 人力资源社会保障部职业能力建设司 著 专业科技 文轩网
  • 新华书店正版
    • 作者: 人力资源社会保障部职业能力建设司著
    • 出版社: 中国劳动社会保障出版社
    • 出版时间:2021-09-01 00:00:00
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         https://product.suning.com/0070067633/11555288247.html

     

    商品参数
    • 作者: 人力资源社会保障部职业能力建设司著
    • 出版社:中国劳动社会保障出版社
    • 出版时间:2021-09-01 00:00:00
    • 版次:1
    • 印次:1
    • 印刷时间:2021-09-01
    • 字数:138
    • 页数:124
    • 开本:其他
    • 装帧:平装
    • ISBN:9787516731741
    • 国别/地区:中国
    • 版权提供:中国劳动社会保障出版社

    客房服务员

    作  者:人力资源社会保障部职业能力建设司 著
    定  价:24
    出 版 社:中国劳动社会保障出版社
    出版日期:2021年09月01日
    页  数:124
    装  帧:平装
    ISBN:9787516731741
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    内容简介

    客房服务员国家基本职业培训包(指南包 课程包)依据《职业培训包开发技术规程(试行)》的要求编写,主要内容包括客房服务员职业指南、课程体系、课程规范、培训要求、培训机构设置指南、考核规范等。开发过程中,主要以客房服务员国家职业技能标准(2009年版)为基础,根据行业岗位实际需求,考虑职业培训的实际情况开发,突出体现对学员职业技能的培养,做到对应课程内容与岗位无缝链接,以期起到规范职业培训过程,提高培训质量的作用。

    作者简介

    精彩内容

    目录
    1  指  南  包 1.1  职业培训包使用指南 1.1.1  职业培训包结构与内容 1.1.2  培训课程体系介绍 1.1.3  培训课程选择指导 1.2  职业指南 1.2.1  职业描述 1.2.2  职业培训对象 1.2.3  就业前景 1.3  培训机构设置指南 1.3.1  师资配备要求 1.3.2  培训场所设备配置要求 1.3.3  教学资料配备要求 1.3.4  管理人员配备要求 1.3.5  管理制度要求 2  课  程  包 2.1  培训要求 2.1.1  职业基本素质培训要求 2.1.2  五级/初级职业技能培训要求 2.1.3 四级/中级职业技能培训要求 2.1.4 三级/不错职业技能培训要求 2.2课程规范 2.2.1 职业基本素质培训课程规范 2.2.2 五级/初级职业技能培训课程规范 2.2.3 四级/中级职业技能培训课程规范 2.2.4 三级/不错职业技能培训课程规范 2.2.5 培训建议中培训方法说明 2.3 考核规范 2.3.1 职业基本素质培训考核规范 2.3.2 五级/初级职业技能培训理论知识考核规范 2.3.3 五级/初级职业技能培训操作技能考核规范 2.3.4 四级/中级职业技能培训理论知识考核规范 2.3.5 四级/中级职业技能培训操作技能考核规范 2.3.6 三级/不错职业技能培训理论知识考核规范 2.3.7 三级/不错职业技能培训操作技能考核规范 附录 培训要求与课程规范对照表 附录1 职业基本素质培训要求与课程规范对照表 附录2 三级/初级职业技能培训要求与课程规范对照表 附录3 四级/中级职业技能培训要求与课程规范对照表 附录4 三级/不错职业技能培训要求与课程规范对照表

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