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醉染图书单元合伙 从就业到内部创业的组织进化模式9787520820967
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章 让员工为自己干 / 1
一、雇佣制的五大危机 / 3
二、绩效考核失效的五大原因 / 17
三、单元合伙,为自己干 /
第二章 企业回归经营本质 / 35
一、传统企业管理的五大坑 / 38
二、阿米巴经营失灵的五大因素 / 51
三、平台+单元,回归经营本质 / 58
第三章 分层分级合伙 / 71
一、股权激励的五大 / 74
二、三层合伙主体:单元越小,动力越强 / 81
三、四级合伙模式:不同对象、不同模式 / 90
第四章 单元合伙三大机制 / 107
一、平台赋能 / 112
二、单元划分 / 1
三、核算规则 / 137
第五章 单元合伙四大模式 / 141
一、分红模式:八大实操工具 / 145
二、分包模式:八大实操工具 / 159
三、分股模式:八大实操工具 / 173
四、分拆模式:八大实操工具 / 188
第六章 个人利润(PPS) / 209
一、绩效考核的三大工具 / 211
二、PPS核算规则 / 221
三、如何定PV采购标准 /
四、P考核制和实施 / 258
附录 PPS通用版实施方案 / 269
PPS核算实施办法 / 269
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