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醉染图书老夏说公务员面试 你顺利考上公务员9787302527657
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章为什么你总是考不上公务员001
慢慢来,比较快002
5条让你“考不上”公务员的“准则”005
你一直失败,是因为成功对你没那么重要008
备考学习很舒服,这是你始终进步不大的原因012
掉入深井的驴子该怎么办?我们从不曾无能为力017
明明死磕就能成功,为什么到还是没有成功021
面试失败的这天开始,你的优势优选024
你要跨越公里,战胜成功前的那次失败026
你那么想弄清楚面试失败的原因,其实是在浪费时间028
第2章上岸者要跨过的道难关033
我就是这么失败,也是这么成长的034
你真的相信方法吗040
你制订那么多计划,一定很多都没用吧042
我努力了七年,所以没有什么竞争对手044
大多数的起死回生,都是越努力越幸运046
你怎么知道方法没用?也许“拐点”明天就来047
克制眼前的,才能吃到双倍的棉花糖049
你非要找到优选的方法才开始吗050
精于计算者的人生,优选的结果是不出所料052
怎样的胜利,才算赢得无可非议054
杀死意外的30000道题055
第3章备考方法——回归生活和工作057
你有冲锋,为什么拿着红缨上战场058
备考七字诀061
面试前十天,我们能做些什么064
更加成熟平和的备考方式—存量备考066
学到,你到底学会几道题067
遇到令人恐惧的你该怎么办068
任何一场,你都要置之死地而后生073
第4章根本准则——有框架就有层次079
纵横十字法则080
人际关系类题目答题框架—摆平所有人,摆平所有事085
组织管理类题目答题框架—8个要点089
应急应变类题目答题框架—表态、处理、反思094
调研类题目的四种答题思维096
名言警句类题目答题框架101
综合分析类题目答题框架105
情景模拟类题目答题框架111
如何从材料类题目中找到答题方向115
第5章“超车”之道——有亮点才有希望119
让官眼一亮的观点是怎么“出炉”的120
面试的五种论方法124
六大绝招,提升面试层次126
由“梨虽无主,我心有主”归纳的廉洁准则129
帮扶企业的七种常见形式132
如何给部门提建议136
关于无领导小组讨论的八个精巧设计139
第6章亮剑真题——大题说小,虚题说实143
综合分析题144
组织管理题177
应急应变题212
人际关系题244
类型题274
第7章公考即人生,公考即生活309
你以为别人没准备?你错得离谱310
面试紧张该怎么办315
对现在工作不满意,需要辞职备考吗317
全职妈妈如何备考公务员319
留在某地市委办,还是去北京某部委322
为还不属于自己的东西纠结,不仅无用,而且不明智3
一路走来,道一句:尔等不过如此325
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