正版 高效能人士的七个习惯(钻石版) 史蒂芬？柯维 中国青年出版社 其他分类 9787515350622

商品参数

• 作者： (美)史蒂芬？柯维著| 高新勇//王亦兵//葛雪蕾译
• 出版社：中国青年出版社
• 出版时间：2018-06-01 00:00:00
• 版次：3
• 印次：147
• 印刷时间：2018-06-01
• 字数：169千字
• 页数：248
• 开本：其他
• 装帧：平装
• ISBN：9787515350622
• 国别/地区：中国
• 版权提供：中国青年出版社

基本信息

书名:高效能人士的七个习惯(钻石版)

：49.90元

作者:（美）史蒂芬？柯维

出版社：中国青年出版社

出版日期：2018-04-16

ISBN：9787515350622

字数：

页码：

版次：1

装帧：平装

开本：16开

商品重量：

编辑推荐

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《高效能人士的七个习惯（钻石版）》获得的盛誉入选“中国60年来*具影响力书籍”。*****的“人生**100本书”之一。《福布斯》“有史以来*具影响力的10大管理类图书之一”，“20世纪*有影响力的商业书籍”。汤姆.彼得斯称之为“一本能改变你命运的奇书”。吉姆.柯林斯说“能实践‘七个习惯’的人都会成为五星级***”。李开复说“这是**好的一本书”。获“2011年首都大学生读书节”*喜爱图书奖。高居《纽约时报》、《华尔街日报》、***书店、新华书店、**、***中国、畅销书榜长达30年。中国商界*经典、***的一部培训教材。*500强企业装备培训课程。

内容提要

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《高效能人士的七个习惯（钻石版）》是一套基于基于历久弥新效能原则的个人领导力体系，激发组织和个人成就。永恒经典，精华呈现，全新升级。大16开，装帧精美。《高效能人士的七个习惯（钻石版）》精选柯维博士“七个习惯”的核心思想和方法，为忙碌人士带来超价值的自我提升体验。用更少的时间，参透高效能人士的持续成功之道。不仅是企业、组织机构，更是个人获得自我提升的人生必修教材。“七个习惯”是一个整体，它们相辅相成，既强调个人要全力以赴确立目标，进行自我修炼，并由依赖转向独立，从而实现“个人成功”，也讲到了要通过建立共赢，换位沟通，集思广益等，促进团队沟通与合作。而不断更新更是涵盖了前六个习惯，督促我们从身心开始完善。《高效能人士的七个习惯（钻石版）》在全球140个国家以40种语言畅销发行，总销量超过2500万册，常年稳居中国各大新华书店、、、*畅销排行榜前10名，风靡全球，影响力覆盖几亿人。史蒂芬.柯维博士也被《时代周刊》评为“美国25个影响力人物”之一，《经济学人》杂志推举其为“前瞻性的管理思想家”。《高效能人士的七个习惯（钻石版）》被评为“中国60年来影响力书籍”，“人生必读100本书”之一，“有史以来影响力的10大管理类图书之一”。管理大师吉姆.柯林斯重读本书后热情作序推荐。超值附赠个人效能PEQ在线测评，客观评估个人当前习惯和行为。超值奉送“七个习惯”行动建议，帮助读者加深理解和掌握。“七个习惯”在《财富》杂志100强中的90%和*500强中的75%的企业，数以万计的中小企业，无数机关、事业单位，军队以及教育部门， 每年全球近百万人次参加“7个习惯”的培训，柯维的思想和方法帮助数以千万计的人打造卓有成效的人生。“七个习惯”给人们特别是管理者和带来一场意义非凡的变革，对全*学生的影响将在十年之内显现，甚至改变一个国家的强大。

目录

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序言 / 吉姆.柯林斯
前言　变化的*　不变的原则
如何使用本书
七个习惯的简要定义与架构图
**部分 思维方式与原则
章　由内而外全面造就自己
第二章　七个习惯概论
第二部分 个人领域的成功：从依赖到独立
第三章　习惯一　积极主动——个人愿景的原则
行动建议
第四章　习惯二　以终为始——自我领导的原则
行动建议
第五章　习惯三　要事**——自我管理的原则
行动建议

第三部分 公众领域的成功：从独立到互赖
第六章　人际关系的本质
第七章　习惯四　双赢思维——人际领导的原则
行动建议
第八章　习惯五　知彼解己——移情沟通的原则
行动建议
第九章　习惯六　统合综效——创造性合作的原则
行动建议
第四部分 自我提升和完善
第十章　习惯七　不断*新——平衡的自我提升原则
行动建议
第十一章　再论由内而外造就自己
附录一　第四代时间管理——办公室的**
附录二　你是哪种类型的人——生活中心面面观
附录三　制订你的周计划

作者介绍

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史蒂芬.柯维博士被《时代周刊》《经济学人》以及全球学界誉为“人类潜能导师”；“年度影响力人物”； “影响美国历史进程的25位人物之一”；“前瞻性的管理思想家”。俄罗斯总统盛赞：“俄罗斯应该出现这样的思想家。”他的思想和成就，与拿破仑.希尔、戴尔.卡耐基比肩。史蒂芬.柯维一生用公认的原则激励了数以亿计的人们。他数次周游*，留下一条简洁的信息：为实现生命中真正的成功和意义，我们生活的方方面面都要以原则为中心。他总是以老师的身份告诫人们：“生命中三个常量是：变化、选择和原则。”从椭圆形办公室到董事长办公室，从社区办公大厅到学校、家庭，史蒂芬一直在教授《高效能人士的7个习惯》中的思维、技巧和工具，并且不断延续这项工作。史蒂芬留下的财富与“7个习惯”密不可分，“7个习惯”经久不衰，史蒂芬.柯维简洁有力、普遍适用的指导理念同样受到广泛认可。史蒂芬.柯维是《时代杂志》评选出的25位*有影响力的美国人之一，同时是*的领导力专家之一，组织领导专家，以及思想。*上数以亿计的人或者组织亲自接受过柯维的训练，体验过柯维教授的原则。柯维的方法影响力广泛，而且跨越不同领域——政治、哲学、宗教、社会经济学，*时代、性别和各种生活方式。数年来，来自印度、日本、韩国、非洲、以色列、沙特阿拉伯、印度尼西亚等全球各地的组织，都称赞“7个习惯”与他们的文化、国家、企业和家庭无不息息相关。柯维对此的回应是，“这些原则无处不在，是因为它们适用于每一个繁荣昌盛的社会。”跨越界限、*时间的原则经受住了*上数亿人的考验，而且会一如既往地发挥作用。史蒂芬.柯维为这个*留下了原则中心领导力，以及那些他讲授、拥护并热爱的原则，他的影响力正在增长, 他的工作仍在继续。柯维博士的主要成就：2002年，《福布斯》杂志评选《高效能人士的7个习惯》为十本*有影响力的书之一。《首席执行官》杂志的调查结果，《高效能人士的7个习惯》是20世纪*有影响力的两本书之一。《高效能人士的第八个习惯》被观点精要书摘评为2005年商业书籍。 柯维获得全国父亲组织（the National Fatherhood Initiative）的全国父亲奖。柯维是1999年年度演讲者。柯维获得锡克教1998年*和平人物。柯维获得企业领导力委员会颁发的终身成就奖。柯维获得年度国际企业家奖。柯维担任光明基金会委员会成员。柯维是柯维公司的创始人兼副**。柯维被授予12个荣誉博士学位。2010年2月，柯维成为犹他州州立大学商学院的终身荣誉教授，并担任首位在职的领导力委员会**。史蒂芬.柯维从盐湖城犹他州立大学获得企业管理学士学位，哈佛商学院硕士以及杨百翰大学博士学位。

序言

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